Работа ассистент отдела по подбору персонала в России: с опытом работы от 3 лет на полный день Свежие вакансии

Реализуем проекты в сфере подбора персонала, аутсорсинга и агрегации закупок, как в России так и за рубежом. ... И сейчас мы в поиске Руководителя отдела подбора, готового взять под свое профессиональное крыло, нашу команду ... Презентация отчетности, переговоры с внутренним и внешним заказчиком; взаимодействие со смежными отделами ...

подбора персонала, готового обеспечить эффективную и результативную работу HR-процессов организации ... Планирование и корректировка бюджета HR-отдела. Составление и корректировка текстов вакансий. ... Готовность развивать HR-отдел. Опыт работы в CRM-системах для HR таких как – Тalantix, Рotok, ...

Сеть кафе "Влад. Д" приглашает на работу талантливого HR-менеджера; построение ... и развитие HR-направления «с нуля»; разработка и внедрение стратегии управления персоналом, соответствующей бизнес-стратегии ... Разработка, внедрение и контроль метрик HR процессов. ...

... укомплектованность компании кадрами и оценивать потребность в новых сотрудниках, в управлении 10 рекрутеров; организовывать подбор ... персонала, проводить собеседования (тестирование, конкурсный отбор) с кандидатами на вакантные должности; анализировать рынок ... персонала, рынка трудовых ресурсов; стратегическое мышление; понимание современных HR-трендов и внедрение их там ...

Опыт работы HR от 1-3 лет! Ищем только профессионала! ... Создать полноценный отдел службы персонала. ... новом офисе 3 минуты от метро "Тульская"; оплата всех необходимых ресурсов для эффективной работы отдела ...

Помощь менеджерам по продажам и выполнение мелких поручений руководителя клиентского отдела в рамках своих должностных обязанностей ...

... закрытия вакансий (качество, скорость, укомплектованность); анализировать, улучшать и повышать эффективность процессов по подбору ... персонала; развивать каналы привлечения; анализировать данные о конкурентной среде, а также тренды в области управления ...

... результатов; развивать профессиональные навыки и мотивировать сотрудников вверенного направления; управление процессом подбора ... персонала. ... персонала на стороне агентства от 3-х лет; успешный опыт построения партнерских отношений с внутренними и/или внешними клиентами ...

Организовывать, управлять и осуществлять процедуры поиска и отбора персонала; обеспечивать выполнения плана по закрытию вакансий. Осуществлять поиск эффективных ...

В связи с масштабным ростом компании, запуском новых направлений и расширением ассортимента, мы находимся в поиске Ассистента ... ЛПУ; будем рады рассмотреть вашу кандидатуру, ЕСЛИ: у вас есть опыт работы в должности Ассистента ... отдела продаж. ...

подбор персонала; обучение сотрудников; управление отношениями в трудовом коллективе ...

... регламентация всех HR-процессов (положения, стандарты, регламенты, инструкции и т. д. ... контроль кадрового делопроизводства, обеспечение трудовой безопасности общества; участие в организации подбора ... персонала, обучения и профессионального развития всех работников общества; контроль и сопровождение найма, введения в должность ...

Нам нужен продуктивный и вовлеченный специалист, которому нравится область подбора персонала, и у которого есть отличные ... Если Вы готовы взять ответственность за масс-подбор персонала магазинов и производств; если для Вас ... Ваш результат: эффективно работающая система массового подбора персонала ...

Ищем опытного бизнес-ассистента для руководителя компании, прежде всего нового члена команды, единомышленника, способного усилить ... переговоров; отстройка бизнес-процессов, создание положений, инструкций, регламентов внутри компании; помощь в построении отдела ...

В нашу медиакомпанию нужен HR, который возглавит отдел. ... Ведение полного цикла подбора персонала на вакансии различного уровня ...

В крупную ассоциацию УК по обслуживанию многоквартирных домов требуется Директор отдела по подбору персонала ... Поиск и подбор персонала на внутренние вакансии Компании. Проведение мониторинга рынка труда. ... Начальником отдела подбора не менее 3 лет; опыт в должности Руководителя отдела подбора не менее 5-ти лет; опыт подбора ...

Приглашаем руководителя ОТДЕЛА HR; организационная структура оценка персонала; программы подготовки кадров ... нематериальная мотивация; HR-бренд кадровое планирование; корпоративная культура управление конфликтами; эффективные ... Внутренние коммуникации; кадровая политика; кадровое планирование; управление командой; укрепление HR ...

... и их улучшение; контроль работы отдела по подбору персонала; поиск новых источников поиска персонала ... организация и участие в мероприятиях для развития внутренних сотрудников и привлечения новых; согласование бюджета направления подбора ... персонала; консультации и поддержка руководителей отделов по вопросам подбора. ...

Наша HR-команда активно растёт, поэтому мы ищем кандидатов, которые смогут нас усилить и помочь достичь новых высот. ... Сейчас мы ищем Руководителя отдела подбора персонала, который присоединится к нашей команде в московском ...

Сейчас мы в поиске Руководителя отдела персонала (HR - generalist ... Задачи: формирование HR-имиджа. ... Анализ и развитие всех направлений HR-менеджмента: корпоративная культура, обучение персонала, производительность труда. ...

... поручений руководства; высшее профессиональное; опыт бизнес-ассистента ...