Работа директор по оценке персонала в России: с опытом работы от 3 лет Свежие вакансии

Аналитика данных по работе с результатами оценки и с Кадровым резервом. ... Понимание различных инструментов оценки (интервью, центры оценки, тесты). ... Опыт подготовки аналитики по результатам оценки. ...

В Центр развития "Среда возможностей" требуется главный эксперт отдела оценки и карьерного развития. ... по направлениям оценки и карьеры; администрирование и управление проектами по оценке и карьере, формированию и продвижению ... персонала от двух лет; знание методологий оценки и развития персонала; наличие сертификатов в области ...

Управление отделом подбора персонала, организация эффективной работы отдела ... вакансий; аналитика, ведение внутренней отчетности отдела, участие в совещаниях руководства Компании; поиск и подбор персонала ...

В данный момент мы хотим усилить команду и для это нам нужен лучший директор по персоналу. ... Подбор персонала (менеджеры по продажам). ... Развитие персонала. Оценка и аттестация персонала. Построение внутреннего и внешнего HR-бренда компании ...

Обязанности: управление функциями: обучение, развитие и подбор персонала (рабочие специальности, специалисты ... и администрирование процессов оценки профессиональных компетенций персонала; построение системы внутреннего развития ... кадровый резерв, программа преемственности): оценка, ИПР, обучение, продвижение; организация и координирование работы по ...

Внедрение автоматизации в HR-процессы, участие в создании цифровых двойников; работа с персоналом: обратная связь, оценка ... специалистов и руководителей; опыт работы в условиях жестких временных рамок; опыт ведения проектов под адаптации, оценке ... Высшее образование (психология/управление персоналом); ваш опыт работы от 3-х лет; на знания и навыки в подборе персонала ...

ООО "ВЕЛЕССТРОЙ" приглашает на работу ведущего специалиста по ОЦЕНКЕ ПЕРСОНАЛА, которому доверит следующие задачи ... Оценка команд; разработка и проведение опросов и исследований удовлетворенности, вовлеченности и лояльности персонала ... Высшее психологическое образование; знание методик оценки персонала ...

Осуществлять планирование, подготовку, организацию и контроль деятельности направления оценки ... техники), а также в собственном лице, определять стоимость имущества (транспортного средства и специальной техники); проводить оценку ... умение ориентировать команду на результат, опыт руководство командой от 20 сотрудников; управленческий опыт в направлении оценки ...

Ищем человека, который возьмёт на себя управление нескольких проектов в области оценки персонала, сможет усилить команду ... Наши ожидания: у вас есть опыт лидирования проектов по оценке персонала и опыт ... прямого взаимодействия с бизнес-заказчиками; у вас есть экспертиза в области оценки персонала, вы владеете различными ...

персонала, писать ТЗ; проводить тренинги по soft и hard навыкам, разрабатывать методические материалы; организовывать внешнее ... и внутреннее обучение для развития персонала, проводить оценку эффективности обучения, анализировать обратную связь ... процесса наставничества персонала компании; наши пожелания к новому коллеге: профильное в\о ...

... должностных обязанностей работниками; подготовка предложений по формированию бюджета на поиск, привлечение и отбор персонала ... разработка локальных нормативных актов, определяющих поиск, привлечение и отбор персонала; контроль ...

... разработка (участие в разработке) средств, инструментов и методов оценки персонала, разработка плана оценки ... Консультирование персонала по вопросам оценки. Подготовка документов. ... Подготовка рекомендаций руководству и персоналу по результатам проведенной оценки персонала. Участие в оценке ...

Планирование и организация процесса оценки компетенций персонала; планирование, разработка ... и реализация программ развития персонала по категориям; организация и проведение конкурсов профессионального мастерства. ... т. ч. отличное знание PowerPoint); активность, инициативность; знание основных HR-инструментов, методов развития и оценки ...

Основные обязанности: Оценка персонала: участие в проектах по оценке ... компетенций сотрудников Банка (разработка оценочных форм и отчетов, проведение оценки, формирование отчетов, предоставление обратной ... образование, преимущество: «Психология» / «Управление персоналом» / «Менеджмент»/ «Экономика»; опыт работы в области развития персонала ...

Контролирование исполнения руководителями подразделений постановлений и распоряжений по вопросам работы персонала, безопасности ...

Нам нужен: ведущий специалист (оценка персонала и развитие кадрового резерва ... персонала: разработка планов оценки персонала, обеспечение его реализации, организационного и документационного ... сопровождения; проведение анализа результатов оценки персонала, формирование рекомендаций руководству и персоналу ...

В нашу дружную команду профессионалов нужен Главный специалист по оценке персонала. ... связи по итогам оценки); методическое сопровождение: разработка процедур входной и регулярной оценки персонала ... персонала. ...

Основные обязанности: оценка кандидатов при внешнем и внутреннем найме на управленческие позиции ... и профессиональных компетенций сотрудников Банка (дизайн процедуры оценки, разработка оценочных форм, проведение оценки, ... и развития персонала не менее 3 лет; уверенный пользователь MS Office, углубленные знания Excel (сводные таблицы, ВПР), навык ...

... новых сотрудников; формирование управленческого и внешнего кадровых резервов, организация проектов оценки ... образование, опыт работы в HR сфере от 3 лет; будет хорошо, если у Вас есть опыт организации и проведения собеседований, оценки ... компетенций, написания заключений по результатам оценки; отсутствие отторжения при формировании официальных писем, служебных ...

Ведение проектов по оценке корпоративных и профессиональных компетенций сотрудников компании ... разработка оценочных форм, проведение оценки, формирование отчетности); Оценка кандидатов при внешнем и внутреннем найме ... Высшее образование; опыт работы в области оценки и развития персонала ...

В нашу команду нужен Руководитель направления оценки персонала. ... Внедрение регулярной оценки персонала по методу 360; подготовка индивидуальных отчётов по результатам оценки ... и обучения персонала от 3 лет; наличие опыта разработки инструментов оценки персонала; проактивность ...