Работа директор по оценке персонала в России: Свежие вакансии с опытом работы от 3 лет

Актуальных вакансий на сегодня — 61
Средняя зарплата по вакансиям «Директор по оценке персонала» в России составляет 110 045
до 110 000
22 Мая с HeadHunter
Henderson – Прямой работодатель
Аналитика данных по работе с результатами оценки и с Кадровым резервом. ... Понимание различных инструментов оценки (интервью, центры оценки, тесты). ... Опыт подготовки аналитики по результатам оценки. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Химки
20 Мая с HeadHunter
ВЕРТЕКС – Прямой работодатель
Быстроразвивающаяся фармацевтическая компания «ВЕРТЕКС» приглашает Менеджера по оценке персонала в команду центра ... Чем предстоит заниматься: создание полноценной системы оценки персонала в компании ... с нуля; использование различных инструментов и методов оценки персонала, постоянное пополнение инструментария ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
до 110 000
28 Мая с HeadHunter
Henderson – Прямой работодатель
Аналитика данных по работе с результатами оценки и с Кадровым резервом. ... Понимание различных инструментов оценки (интервью, центры оценки, тесты). ... Опыт подготовки аналитики по результатам оценки. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Химки
17 Мая с HeadHunter
Сотер – Компания
персонала. ... персонала. ... Разрабатывать регламенты, правила, положения, циклы оценки. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
29 Мая с HeadHunter
ЛИГА – Прямой работодатель
В нашу команду нужен Руководитель направления оценки персонала. ... Внедрение регулярной оценки персонала по методу 360; подготовка индивидуальных отчётов по результатам оценки ... и обучения персонала от 3 лет; наличие опыта разработки инструментов оценки персонала; проактивность ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Вчера с HeadHunter
ИК СИБИНТЕК – Прямой работодатель
Специалист по оценке и развитию персонала; задача: разработка системы оценки профессиональных компетенций ... Навыки разработки обучающих материалов по оценке персонала. ... Опыт работы в качестве консультанта / специалиста в области обучения, оценки и развития персонала. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
от 70 000
29 Мая с HeadHunter
Группа компаний МАЛИБУ – Прямой работодатель
Мы открываем конкурс на вакансию "Менеджера по обучению персонала". ... Имеете опыт организации обучения и оценки персонала не менее 3 лет. Значит Вы точно наш кандидат! ... Все успеваете, кроме обучения сможете эффективно решать иные задачи (организацию иных бизнес-процессов в области персонала ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Екатеринбург
от 100 000
28 Мая с HeadHunter
ФЦНИВТ СНПО Элерон – Прямой работодатель
... проведение оценочных мероприятий (отраслевая оценка Рекорд, индивидуальные оценочные мероприятия ... характеристик; ведение преемственности (составление плана преемнственности, организация оценки и оценка преемников с ... персонала от 2 лет; навыки проведения собеседований, интервью, психологических сессий; умение работать в режиме ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
6 Мая с HeadHunter
Конгресс-отель Дон-Плаза – Прямой работодатель
Ищем в команду Главного специалиста по обучению и оценке персонала; мы ждем от вас практических знаний и ... методологических материалов (по функции); разработке и проведению обучающих тренингов, семинаров; разработке системы мотивации персонала ... участие); тестированию и оценке персонала; разработке и курированию программы кадрового резерва; формированию ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Ростов-на-Дону
100 000 – 110 000
21 Мая с HeadHunter
Велесстрой – Прямой работодатель
ООО "ВЕЛЕССТРОЙ" приглашает на работу ведущего специалиста по ОЦЕНКЕ ПЕРСОНАЛА, которому доверит следующие задачи ... Оценка команд; разработка и проведение опросов и исследований удовлетворенности, вовлеченности и лояльности персонала ... Высшее психологическое образование; знание методик оценки персонала ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Вчера с HeadHunter
Газпромбанк Автолизинг – Прямой работодатель
В нашу дружную команду профессионалов нужен Главный специалист по оценке персонала. ... связи по итогам оценки); методическое сопровождение: разработка процедур входной и регулярной оценки персонала ... персонала. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
от 80 000
16 Мая с HeadHunter
Уралхиммаш – Прямой работодатель
Планирование и организация процесса оценки компетенций персонала; планирование, разработка ... и реализация программ развития персонала по категориям; организация и проведение конкурсов профессионального мастерства. ... т. ч. отличное знание PowerPoint); активность, инициативность; знание основных HR-инструментов, методов развития и оценки ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Екатеринбург
16 Мая с HeadHunter
ГК Innostage – Прямой работодатель
Сейчас мы в поиске сотрудника на интересную позицию Менеджера по оценке и развитию персонала. ... очный и дистанционный формат, проведения оценки 360 градусов, проведение оценки по компетенциями и др. ... и развитием персонала. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Казань
Вчера с HeadHunter
ТОП-Сервис – Прямой работодатель
Ведение проектов по оценке корпоративных и профессиональных компетенций сотрудников компании ... разработка оценочных форм, проведение оценки, формирование отчетности); Оценка кандидатов при внешнем и внутреннем найме ... Высшее образование; опыт работы в области оценки и развития персонала ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
61 000 – 64 750
20 Мая с HeadHunter
ГАУ ДПО НСО Центр Оценки и Развития Управленческих Компетенций – Прямой работодатель
Корпоративный университет Правительства Новосибирской области; (ГАУ ДПО НСО «Центр оценки и развития управленческих ... компетенций») приглашает в свою команду ведущего эксперта по оценке компетенций; ведущий эксперт по оценке компетенций ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Новосибирск
до 138 000
13 Мая с HeadHunter
ГК Триол – Прямой работодатель
персонала, писать ТЗ; проводить тренинги по soft и hard навыкам, разрабатывать методические материалы; организовывать внешнее ... и внутреннее обучение для развития персонала, проводить оценку эффективности обучения, анализировать обратную связь ... процесса наставничества персонала компании; наши пожелания к новому коллеге: профильное в\о ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Соколово
до 138 000
27 Мая с HeadHunter
ГК Триол – Прямой работодатель
персонала, писать ТЗ; проводить тренинги по soft и hard навыкам, разрабатывать методические материалы; организовывать внешнее ... и внутреннее обучение для развития персонала, проводить оценку эффективности обучения, анализировать обратную связь ... процесса наставничества персонала компании; наши пожелания к новому коллеге: профильное в\о ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Соколово
7 Мая с HeadHunter
MODIS – Прямой работодатель
Основной блок работы: развитие системы оценки персонала; формирование системы развития ... персонала; организация внутреннего и внешнего обучения персонала; анализ потребности ... и развитию от 3х лет; наработки и знания в области оценки и аттестации персонала; опыт разработки курсов для дистанционного ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
27 Мая с HeadHunter
ФАУ Единый институт пространственного планирования РФ – Прямой работодатель
... связи с увеличением количества проектов и расширением штата приглашает принять участие в отборе на вакансию Специалист по оценке ... и развитию персонала. ... Если ты профессиональный HR, вовлеченный в вопросы оценки и развития сотрудников, то ждём тебя в нашей команде! ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
28 Мая с HeadHunter
СБЕР – Прямой работодатель
Методологическое сопровождение, внедрение и реализация процессов по оценке и развитию персонала: ... Кадровые комиссии, Оценка 360, проведение ассессмент-центров, работа с преемственностью, карьерное консультирование, менторинг, коучинг ... Участие в проектной деятельности: разработка и реализация проектов по оценке и развитию персонала, участие в рабочих ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Самара
100 000 – 120 000
20 Мая с HeadHunter
Велесстрой – Прямой работодатель
ООО "ВЕЛЕССТРОЙ" приглашает на работу ведущего специалиста по ОЦЕНКЕ ПЕРСОНАЛА, которому доверит следующие задачи ... Оценка команд; разработка и проведение опросов и исследований удовлетворенности, вовлеченности и лояльности персонала ... Высшее психологическое образование; знание методик оценки персонала ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва