Работа директор по организационному развитию в России: вакансии с опытом работы от 3 лет

Актуальных вакансий на сегодня — 266
Средняя зарплата по вакансиям «Директор по организационному развитию» в России составляет 143 640
от 65 000
Сегодня с SuperJob
Почта России – Прямой работодатель
Разработка штатного расписания, положений о подразделениях и должностных инструкций работников; Организационное проектирование ... Администрирование организационной структуру Филиалов, почтамтов, обособленных структурных подразделений в Центральной базе данных ... больничные и отпуска; корпоративная программа обучения для всех сотрудников; возможность карьерного роста и профессионального развития ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Тверь
от 80 000
Сегодня с Зарплата.ру
УК Патриот-42 – Прямой работодатель
Формирование стратегии развития дилерских отношений ... установленные сроки; опыт работы на аналогичной позиции не менее 3 лет; знание принципов развития ... и контроля дилерской сети; знание принципов взаимодействия с китайскими производителями; развитые коммуникативные (устные ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Новосибирск
от 80 000
Вчера с Зарплата.ру
Прямой работодатель – Прямой работодатель
Формирование стратегии развития дилерских отношений ... установленные сроки; опыт работы на аналогичной позиции не менее 3 лет; знание принципов развития ... и контроля дилерской сети; знание принципов взаимодействия с китайскими производителями; развитые коммуникативные (устные ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Новосибирск
29 Апреля с HeadHunter
МГКЛ – Прямой работодатель
ГК ПАО "МГКЛ" приглашает руководителя по организационному развитию присоединиться к нашей команде для долгосрочного ... Чем предстоит заниматься: реализация инициатив/проектов по изменению организационной ... проектирования и организационного управления, реинжиниринга и диагностики бизнес-процессов; коммуникативные навыки ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
17 Апреля с HeadHunter
СБЕР – Прямой работодатель
Мы ищем эксперта с практическим опытом в области организационного развития в ИТ и знанием ИТ-процессов; какие ... Что важно для нас; знание: принципов организационного дизайна и развития ... системное и критическое мышление; стрессоустойчивость, работа в неопределенной среде без потери эффективности; развитые ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Вчера с HeadHunter
Дисплей Продакшн – Прямой работодатель
... из лидеров по производству рекламного оборудования для российских и западных компаний приглашает в свою команду – специалиста по организационному ... развитию. ... после испытательного срока); полностью белая заработная плата (обсуждается с успешными кандидатами на собеседование с ген. директором ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
22 Апреля с HeadHunter
Highland Gold – Прямой работодатель
Мы ценим таланты и предлагаем максимальные возможности для развития и реализации потенциала наших сотрудников ... стадии роста и трансформации; работа в управляющей компании: 10 операционных активов и большой портфель проектов развития ... технологий; возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру; профессиональное обучение и развитие ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
19 Апреля с HeadHunter
МАГНИТ, Розничная сеть – Прямой работодатель
Приглашаем специалистов в области орг. развития и дизайна присоединиться к команде Головного офиса Магнита. ... дизайна; лидирование или участие в проектах Управления организационного развития (аудит грейдов, автоматизация ШР и т. ... развития/дизайна в крупных компаниях и/или в консалтинге; опыт работы в проектах; Развитые аналитические навыки ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
25 Апреля с HeadHunter
ЕвроХим, Минерально-Химическая Компания – Прямой работодатель
ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. ... АО "МХК "ЕвроХим" приглашает в свою команду Специалиста по организационному развитию ... и процессному моделированию, управление организационного развития. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
19 Апреля с HeadHunter
Детский мир – Прямой работодатель
Нормирование численности персонала: офис; проектирование организационной ... структуры и оценка точечных организационных изменений (со стороны компании); реализация проектов по повышению организационной ... проектирования, навыки проектного управления; опыт реализации проектов по трансформации организационных структур ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
16 Апреля с HeadHunter
ИК СИБИНТЕК – Прямой работодатель
Управление изменениями организационной структуры: анализ предложений, проектирование, подготовка и согласование документов ... Опыт работы от 3 лет в области управления персоналом\организационного развития. ... Понимание основных процессов в области управления персоналом, принципов построения организационных структур. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
18 Апреля с HeadHunter
Группа компаний АГРОЭКО – Прямой работодатель
развитию, оплате и мотивации труда; формирование системы управления по целям годовая и полугодовая, постановка ключевых ... Умение выстраивать эффективные коммуникации; знания методических материалов по вопросам организационного развития ... Передовой российский и зарубежный опыт управления процессами организационного развития; основы экономики ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Воронеж
100 000 – 150 000
Вчера с HeadHunter
BITOBE, Консалтинговая компания – Прямой работодатель
... к опыту, навыкам, образованию: руководил или принимал участие в ключевой роли в комплексных проектах по организационному ... развитию в крупных корпорациях (штат от 10 000 сотрудников), в которых, помимо всего прочего, требовалось: спроектировать ... организационную структуру; разработать функционально-ролевую модель; осуществить нормирование численности персонала ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
19 Апреля с HeadHunter
МАГНИТ, Розничная сеть – Прямой работодатель
Приглашаем специалистов в области орг. развития и дизайна присоединиться к команде Головного офиса Магнита. ... дизайна; лидирование или участие в проектах Управления организационного развития (аудит грейдов, автоматизация ... развития/дизайна в крупных компаниях и/или в консалтинге; опыт работы в проектах; Развитые ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Краснодар
Вчера с HeadHunter
Lamoda – Прямой работодатель
развитию. ... Мы ожидаем: опыт работы от 3-х лет в направлении организационного развития в крупных компаниях ... организационному дизайну; уверенное владение MS Excel и Visio (Figma, Miro как преимущество). ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
120 000 – 150 000
4 Мая с HeadHunter
АРЕС – Компания
Ресторанный комплекс "Бульвар" приглашает организационного директора/управляющую; в связи со значительным ... разноуровневыми залами a la carte, банкетными залами, караоке-баром, летней террасой; сейчас мы на этапе активного роста и развития ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
12 Апреля с HeadHunter
ГЭС – Прямой работодатель
Разработка и поддержание в актуальном состоянии организационной структуры Общества ... Методологическое обеспечение организационных изменений; проведение экспертной оценки запросов на изменение организационных ... развития, организационного дизайна; уверенный пользователь 1С: документооборот, Microsoft Visio/ Business Studio ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
4 Мая с HeadHunter
ИНФОМЕДИА – Прямой работодатель
Сейчас мы расширяемся и ищем в нашу команду Администратора Департамента организационного развития. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
23 Апреля с HeadHunter
Velpharm Group (Велфарм Групп) – Прямой работодатель
... управление организационной структурой Общества и всех входящих подразделений, поддержание ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
23 Апреля с HeadHunter
Velpharm Group (Велфарм Групп) – Прямой работодатель
... управление организационной структурой Общества и всех входящих подразделений, поддержание ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Зеленоград
4 Мая с HeadHunter
ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк») – Прямой работодатель
Ключевые задачи: ведет проекты организационного развития в части организационно-штатных изменений, ... Высшее образование; опыт работы в финансовом секторе, опыт реализации проектов в организационном ... развитии (оптимизация организационной структуры, желательно – грейдирование); опыт в нормировании численности ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва