Работа эксперт по организационному развитию в России: вакансии за месяц

Актуальных вакансий на сегодня — 230
Средняя зарплата по вакансиям «Эксперт по организационному развитию» в России составляет 69 176
Сегодня с Avito
Прямой работодатель – Прямой работодатель
ООО Научно-производственная фирма "Пакер", лидер на рынке пакерно-якорного оборудования России и стран СНГ, работает с 1992 года. Для создания кадрового ...
Полная занятость
Октябрьский, Республика Башкортостан
Сегодня с Зарплата.ру
ВТБ – Прямой работодатель
Высшее образование; опыт развития партнерского канала продаж (желателен ... трудоустройство согласно Законодательству; конкурентная заработная плата; профессиональное обучение и развитие ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Красноярск
от 26 000
Сегодня с Зарплата.ру
ГБУ ООПТ Челябинской области – Прямой работодатель
Развитие экскурсионной деятельности, туристического продукта для увеличения потока посетителей ... туристов о предоставляемых услугах, туристических маршрутах, мерах безопасности; взаимодействие с туристическими группами по организационным ...
Полная занятость Без опыта
Челябинск
от 26 000
Вчера с Зарплата.ру
Прямой работодатель – Прямой работодатель
Развитие экскурсионной деятельности, туристического продукта для увеличения потока посетителей ... туристов о предоставляемых услугах, туристических маршрутах, мерах безопасности; взаимодействие с туристическими группами по организационным ...
Полная занятость Без опыта
Челябинск
15 Мая с Зарплата.ру
Прямой работодатель – Прямой работодатель
Высшее образование; опыт развития партнерского канала продаж (желателен ... трудоустройство согласно Законодательству; конкурентная заработная плата; профессиональное обучение и развитие ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Красноярск
14 Мая с HeadHunter
МАГНИТ, Розничная сеть – Прямой работодатель
Приглашаем специалистов в области орг. развития и дизайна присоединиться к команде Головного офиса Магнита. ... дизайна; лидирование или участие в проектах Управления организационного развития (аудит грейдов, автоматизация ШР и т. ... развития/дизайна в крупных компаниях и/или в консалтинге; опыт работы в проектах; Развитые аналитические навыки ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
14 Мая с HeadHunter
МАГНИТ, Розничная сеть – Прямой работодатель
Приглашаем специалистов в области орг. развития и дизайна присоединиться к команде Головного офиса Магнита. ... дизайна; лидирование или участие в проектах Управления организационного развития (аудит грейдов, автоматизация ... развития/дизайна в крупных компаниях и/или в консалтинге; опыт работы в проектах; Развитые ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Краснодар
90 000 – 130 000
Вчера с HeadHunter
PROFIT Consulting – Прямой работодатель
Ищем Экспертов по организационному развитию, которые будут отвечать за 5 областей в компаниях клиентов ... Результат Эксперта по орг. развитию слаженная команда ключевых сотрудников, профессионально использующая ... систему управления и обеспечивающая прибыльность и развитие компании. ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Москва
13 Мая с HeadHunter
ПСБ (ПАО «Промсвязьбанк») – Прямой работодатель
Ключевые задачи: ведет проекты организационного развития в части организационно-штатных изменений, ... Высшее образование; опыт работы в финансовом секторе, опыт реализации проектов в организационном ... развитии (оптимизация организационной структуры, желательно – грейдирование); опыт в нормировании численности ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
22 Апреля с HeadHunter
Группа Компаний РУСАГРО – Прямой работодатель
Участвовать в формировании целевой модели организационной структуры; внедрять единый порядок ведения ... Что еще поможет Вам быть успешным в этой роли: умение работать в режиме многозадачности; Развитое ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
3 Мая с HeadHunter
РАСУ – Прямой работодатель
развития. ... Навыки разработки организационно-распорядительных документов, положений о структурных подразделениях. ... Росатома и внешнее обучение, участие в конференциях, тренингах, онлайн-курсах; карьерный и экспертный рост, индивидуальный план развития ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
13 Мая с HeadHunter
Федеральная налоговая служба (ФНС России) – Прямой работодатель
Главный специалист-эксперт в отдел управления пользовательским опытом и трансформации продуктов, услуг и сервисов Управления ... организационного развития и пользовательского опыта (115); направление деятельности: исследование пользовательского ... обеспечение проектирования, функционирования и развития упомянутых выше процессов. ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Москва
2 Мая с HeadHunter
МАГНИТ, Розничная сеть – Прямой работодатель
Чем предстоит заниматься: сопровождать организационные изменения по закрепленным орг. единицам ... дизайна; лидировать и принимать участие в проектах Управления организационного развития (аудит грейдов, автоматизация ... развития/дизайна в крупных компаниях или консалтинге; Развитые аналитические навыки и критическое мышление (способность ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Самара
2 Мая с HeadHunter
МАГНИТ, Розничная сеть – Прямой работодатель
Чем предстоит заниматься: сопровождать организационные изменения по закрепленным орг. единицам ... дизайна; лидировать и принимать участие в проектах Управления организационного развития (аудит грейдов, автоматизация ... развития/дизайна в крупных компаниях или консалтинге; Развитые аналитические навыки и критическое мышление (способность ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
2 Мая с HeadHunter
МАГНИТ, Розничная сеть – Прямой работодатель
Чем предстоит заниматься: сопровождать организационные изменения по закрепленным орг. единицам ... дизайна; лидировать и принимать участие в проектах Управления организационного развития (аудит грейдов, автоматизация ... развития/дизайна в крупных компаниях или консалтинге; Развитые аналитические навыки и критическое мышление (способность ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Екатеринбург
14 Мая с HeadHunter
Гринатом – Прямой работодатель
Ввиду интенсивного развития и роста компании мы увеличиваем свою команду и приглашаем на работу Эксперта по орг. проектированию ... оценка изменения бюджета расходов на персонал при изменении организационной структуры; анализ бюджета расходов на персонал ... образование (желательно экономическое, управление персоналом); опыт работы не менее 3 лет с экспертизой в области орг. развития ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
14 Мая с HeadHunter
Почта Банк – Прямой работодатель
Задачи: проведение организационных изменений: анализ структуры, формирование предложений по изменениям ... развитии/бизнес-анализе/аудите; знание методик расчета численности персонала и правил нормирования работников; опыт ... Успешному кандидату готовы предложить: работу в стабильной компании; возможность развития ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
6 Мая с HeadHunter
Гринатом – Прямой работодатель
Инжинирингового дивизиона; реализация проекта унификации организационных структур дочерних строительных организаций ... работы; современные рабочие места; цифровые сервисы для сотрудников; обучение и развитие ... карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста; поддержка карьерного развития ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
13 Мая с HeadHunter
GloraX – Прямой работодатель
Ожидания от успешного кандидата: экспертный опыт в работе с организационной структурой; владение ... развитие»; регулярный контроль совместно с руководителями подразделений данных в ШР на предмет эффективности и актуальности ... Конкурентный «белый» доход (fix и KPI); возможность присоединиться к другим проектам HR (корпоративная культура, развитие ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
13 Мая с HeadHunter
Петрович, Строительный Торговый Дом – Прямой работодатель
Наши ожидания: опыт проектирования организационных структур, внедрения изменений ... оплату мобильной связи, выдачу ноутбука; обучение и участие в конференциях; возможность профессионального развития ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
14 Мая с HeadHunter
Highland Gold – Прямой работодатель
Мы ценим таланты и предлагаем максимальные возможности для развития и реализации потенциала наших сотрудников ... стадии роста и трансформации; работа в управляющей компании: 10 операционных активов и большой портфель проектов развития ... технологий; возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру; профессиональное обучение и развитие ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва