Работа hr бизнес партнер в России: вакансии за неделю с опытом работы от 6 лет от 80 000 рублей

... внедрять программы по обучению, развитию и оценке персонала; грамотно оформлять новых сотрудников, вести кадровое ... финансовые затраты на персонал и контролировать бюджет. ... Умеет слышать цели бизнеса и переводить их в HR-задачи; знает лайфхаки по закрытию сложных ...

... по повышению эффективности массового подбора; обеспечение выполнения отделом и каждым рекрутером KPI по подбору; участие ... Опыт работы в кадровом агентстве будет Вашим преимуществом; владение технологиями поиска, подбора и оценки персонала ... Сокол; график: 5/2 с 09: 00 до 18: 00; возможность бесплатного посещения бизнес-мероприятий Корпорации; корпоративные ...

Российский частный бизнес, активно развивающийся в Москве и РФ, ищет кандидата на позицию HR Директора. ... Планирование и контроль бюджета по затратам на подбор персонала; самостоятельное закрытие ТОП и МИДЛ-вакансий ... Опыт операционной поддержки HR функции. ...

HR бизнес-партнер в Агентстве недвижимости (ТОП-3 по региону ХМАО); мы ищем опытного профессионала в ... Глубокое понимание HR-процессов и методов мотивации персонала. ... Опыт разработки и внедрения программ по развитию персонала. ...

... отбора и подготовка к работе; анализ рынка труда в регионе поиска; участие в определении и согласование методов подбора ... Высшее образование; обязателен успешный массового ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА ... Опыт работы рекрутером/специалистом по подбору персонала от 5-ти лет; навыки самостоятельного активного поиска ...

Высшее образование; опыт работы в сфере подбора персонала от 3 лет ... Опыт работы в подборе персонала в строительстве обязателен; опыт работы с 10 и более вакансиями разного уровня ... и профиля одновременно; знание и умение применять на практике актуальные методики подбора и оценки персонала; ориентированность ...

России, в связи с интенсивным ростом открывается вакансия Руководителя группы подбора персонала. ... Мы помогаем людям найти работу мечты и формируем успешные команды в любой бизнес! ... Подбор персонала (ТОПовые позиции во всех сферах); размещение вакансий ...

В связи с развитием компании приглашаем на работу Старшего менеджера по подбору персонала! ... Ваши обязанности: Подбор ключевых сотрудников и топ-менеджеров компании ... персонала (ключевые сотрудники, топ-менеджмент) не менее 3-х лет; интерес к сфере подбора персонала ...

Сопровождение процедуры оценки персонала; разработка и сопровождение систем адаптации, наставничества ... Знание полного цикла рекрутмента (подбор персонала всех уровней), опыт разработки программ адаптации, наставничества, ...

Мы расширяем и трансформируем нашу команду и приглашаем Руководителя отдела подбора персонала. ... Что нужно делать: построение / совершенствование системы подбора персонала ... подготовка бюджета для отдела подбора персонала и отслеживание выполнения всех показателей бюджета в течение года ...

Мы быстро развиваемся и растем и приглашаем к взаимовыгодному сотрудничеству HR BP/Руководителя отдела персонала ... Основные задачи: организация подбора персонала в городе Екатеринбург; разработка и реализация ... Повышение профессиональной квалификации в сфере HR; опыт работы от 6 лет в подборе и оценке персонала ...

Компания В2В – является лидером рынка России в сегменте бизнес перевозок с парком более 450 автомобилей ... 5 человек: поиск водителей в сегменте бизнес класса) план: 65 человек / мес. ... Выполнение плана по массовому подбору (50%) 2. Закрытия вакансий (15%) 3. ...

Приглашаем в команду Руководителя по подбору персонала. ... Разработка и внедрение эффективных бизнес процессов по подбору ИТ специалистов; создание команды быстро ориентируемой ... под запросы бизнеса; мониторинг и анализ рынка труда; прогноз объемов подбора; бюджет: планирование, исполнение ...

Ведение точечных вакансий офиса и производства; осуществление своевременного подбора ... Взаимодействие со смежными отделами; мониторинг рынка; опыт работы в подборе ... офисного персонала; знание трудового законодательства; опыт работы с площадками по поиску персонала, понимание их ...

Опыт работы в различных IT-компаниях не менее 5 лет в роли Бизнес Партнера. ... Умение планировать, ставить задачи, работать в режиме многозадачности; умение выстраивать взаимодействие бизнеса ... У нас быстрый процесс подбора (нет 3-4 этапов собеседований): короткое собеседование с HR, а затем техническое ...

На данный момент мы находимся в поиске амбициозного и целеустремленного менеджера по подбору персонала, который поможет ... Задачи: массовый подбор персонала на открытые вакансии (Холодный обзвон ... Станьте частью нашей команды и внесите вклад в развитие бизнеса поставок газовых смесей высочайшего качества! ...

В связи с увеличением проектов открыта вакансия Главного специалиста по подбору и адаптации персонала (в службе 3 ... сотрудника); Подбор производственного персонала (не массовый подбор ... Высшее образование; опыт работы по подбору производственного персонала ...

Создание, поддержание и развитие корпоративной культуры; развитие корпоративной культуры, внутреннего и внешнего hr-бренда ... HR - отдела/HR-generalist); наличие высшего высшего образования в области управления персоналом/психология/экономика ... Опыт управление проектами по найму, развитию сотрудников и корпоративной культуры; опыт внедрения обучения и аттестации персонала ...

Ищу партнера для развития работающего интернет-магазина инженерного оборудования. ... Организация структуры продаж: подбор персонала, написание скриптов, обучение персонала, разработка мотивационных ... 100% вовлеченность в бизнес! ...

ARC - реализует проекты по внутренней отделке коммерческой недвижимости премиум класса и ЖК бизнес-класса ... Ваши функции; Подбор персонала (ИТР, производственный и офисный персонал и т. д. ), ... ожидания: высшее образование (Управление персоналом/Психология, как преимущество); опыт работы в точечном подборе ...

персонала", человека который привык мыслить глобально и широко. ... блока и выполнять поставленные рабочие задачи связанные с развитием корпоративной культуры, с формированием HR-бренда и т. д. ... персонала от 3 лет; любовь к своему делу и к людям (Очень важно); знание как ...