Работа HR-директор в России: вакансии от прямых работодателей с опытом работы от 3 лет от 40 000 рублей

Обязанности: Подбор персонала филиала; исполнение процедур адаптации, согласно ВНД ... Анализ рынка труда, оперативное прогнозирование процедур подбора персонала, разработка системы подбора, ... Опыт работы в области подбора персонала от 3-х лет. Успешный опыт поиска и подбора персонала. ...

... проведение первичных интервью, организация и проведение собеседований, отбор кандидатов, сопровождение трудоустройства; поиск и подбор ... производственного персонала, подбор на вахтовый метод работы; профориентационная работа с колледжами, ВУЗами ... опыт работы в подборе персонала от 1 года, опыт работы в массовом найме приветствуется; соблюдение ...

Подбор персонала разного уровня (отдел продаж, офисные позиции); ведение полного цикла ... найма персонала: от размещения вакансий на работных сайтах до подготовки оффера и вывода сотрудника; мониторинг рынка труда ... Активное участие в формировании и продвижении HR Бренда компании; участие в других проектах HR департамента ...

Поиск и подбор персонала на открытые вакансии компании. ... персонала до руководителей среднего звена. ... Взаимодействие с руководителями функциональных подразделений в процессе подбора персонала, выстраивание партнерских отношений ...

Мы ищем в нашу команду Главного специалиста по подбору и адаптации персонала, который любит свою профессию и готов ... стратегии поиска и привлечения кандидатов; формирование и размещение актуальных вакансий согласно поданным заявкам; Подбор ... персонала на открытые вакансии (ИТР, АУП); проведение телефонных и очных собеседований; оценка профессиональных и ...

Организация поиска и массового подбора рабочего персонала (от заявки на ... подбор персонала до выхода сотрудника на работу), включая выезд на объект для анализа ситуации по ротации персонала. ... Обязателен опыт работы в подборе персонала от трёх лет. ...

Поиск и подбор персонала различного уровня (производство, офис, склад); работа с Job ...

Организация и участие в очных собеседованиях; координация кандидатов на всех этапах; участие во внутренних HR-проектах ...

персонала". ... Организация и контроль работы отдела подбора персонала по г ... Ведение отчетности и аналитики по всем направлениям работы с персоналом; поддержание эффективного взаимодействия между HR ...

Оперативное и качественное закрытие поступающих заявок по группе компаний, полный цикл закрытия вакантных позиций (массовый и точечный подбор ... Взаимодействие с учебными заведениями; организация стажировки и адаптации персонала; рассылка поздравлений ... Опыт работы в сфере массового подбора (HR-сфера) от 3 лет; готовность работать в режиме многозадачности ...

Активный поиск и подбор персонала; подготовка и размещение вакансий (интернет, СМИ ... иные источники); адаптация персонала; оценка резюме, телефонное интервью, проведение первичного собеседования ... Образование высшее; успешный опыт в рекрутинге от 3 года; опыт в проведении HR-процедур ...

20% - личных и других бизнес задач; полный цикл подбора персонала ... Хорошо если можете предоставить рекомендации с предыдущих мест работы; успешный опыт подбора персонала от линейного до ... менеджеров; владение методиками подбора и оценки персонала; знание психологии; опыт реализации HR проектов ...

Ваши задачи: Подбор ИТР персонала для центрального офиса и персонала для строительных проектов ... собеседований с кандидатами, представление финальных кандидатов Заказчику; взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора ... Наши требования: высшее образование (управление персоналом, психология); опыт подбора ...

В нашу команду мы ищем специалиста по подбору персонала; мы предлагаем: заработную ... персонала; анализировать рынок труда; внедрять новые инструменты рекрутинга и новые источники привлечения персонала ... Опыт закрытия сложных вакансий (ТОП, редких); владение различными инструментами и технологиями подбора персонала ...

В крупную ассоциацию УК по обслуживанию многоквартирных домов требуется Директор отдела по подбору персонала ... Поиск и подбор персонала на внутренние вакансии Компании. Проведение мониторинга рынка труда. ... Начальником отдела подбора не менее 3 лет; опыт в должности Руководителя отдела подбора не менее 5-ти лет; опыт подбора ...

Подбор персонала (менеджеры, логисты, водители, автослесари, администрация, руководители ... отделов): утверждение заявки на подбор, согласование требований кандидата. ... Участие в других проектах HR-блока. ...

Выполнение функционала предполагается в единственном лице; Подбор ... развития); мониторинг рынка труда; адаптация персонала; участие в оценке персонала; ведение КДП в ... позиции менеджера по персоналу в единственном числе от 3-х лет; опыт работы в рекрутинге будет преимуществом; опыт подбора ...

... поиск и подбор работников строительных специальностей на объекты; оценка резюме и проведение ... оформление работников; работа с кадровым резервом; опыт работы в подборе ... персонала в строительной фирме; официальное трудоустройство; полный рабочий день ...

Подбор персонала: публикация вакансий на внешних ресурсах, проведение интервью с кандидатами ... рабочего времени); опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет (активный подбор ... персонала); опыт одновременного ведения не менее 5-8 вакансий; коммуникабельность, активность, ответственность, нацеленность ...

В связи с динамичным ростом нашей компании и амбициозными планами по развитию, мы приглашаем в нашу команду опытного HR-специалиста ... менеджера по подбору и работе с персоналом). ... Что вам предстоит делать: выстраивание с 0 всех HR-процессов: подбор, адаптация, удержание ...

... активным развитием, мы в поиске в нашу команду профессионалов специалиста на должность Ведущего менеджера по персоналу (направление подбор ... и адаптация персонала). ... Основные обязанности: активный поиск и подбор персонала на открытые позиции розничной ...