Работа HR-директор в России: вакансии от 100 000 рублей за неделю

Актуальных вакансий на сегодня — 380
Средняя зарплата по вакансиям «HR-директор» в России составляет 127 313
от 100 000
Сегодня с SuperJob
ТД "Инпро" – Прямой работодатель
В торговую компанию OOО «ТД «Инпро» пo оптoвой pеaлизации мяcа и мяcных пpoдуктoв пo Pоссии и СНГ тpебуется HR ДИРЕКТОР. ... Быстро и качественно закрывать подбор всех открытых позиций в компании, как персонала на производство, так и администрации ... Разработка и внедрение комплекса мер по улучшению работы персонала; внедрение современных методов адаптации и оценки персонала ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Саратов
от 100 000
Сегодня с Зарплата.ру
Есть повод (ИП Соколова Анастасия Александровна) – Прямой работодатель
Аналитика и оптимизация процессов; стратегическое планирование; планирование бюджета; автоматизация HR ... процессов; Подбор персонала; развитие и обучение персонала; формирование и продвижение корпоративной ... и HR-бренда; опыт работы в найме от 5 лет; опыт создания системы ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Томск
от 100 000
Сегодня с Зарплата.ру
Кадровый центр «Сфера» – Компания
О нас: приглашаем к себе Лидера команды подбора персонала. ... Мы привержены профессиональному подбору персонала. ... Предлагаем влиться в команду профессионалов и возглавить одно из направлений подбора персонала. ...
Полная занятость Без опыта
Екатеринбург
от 110 000
Сегодня с SuperJob
Группа МЕТТАТРОН – Прямой работодатель
С перспективой после прохождения испытательного срока стать Руководителем отдела по подбору и адаптации персонала; от ... Формирование «портрета» кандидата; описание вакансии и её размещение; поиск кандидатов на открытые в компании вакансии, на площадках по подбору ... персонала; анализ резюме, портфолио; презентация компании и условий сотрудничества; работа с откликами; самостоятельное привлечение ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
от 100 000
Вчера с Зарплата.ру
Прямой работодатель – Прямой работодатель
Аналитика и оптимизация процессов; стратегическое планирование; планирование бюджета; автоматизация HR ... процессов; Подбор персонала; развитие и обучение персонала; формирование и продвижение корпоративной ... и HR-бренда; опыт работы в найме от 5 лет; опыт создания системы ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Томск
от 100 000
1 Мая с Зарплата.ру
Прямой работодатель – Компания
О нас: приглашаем к себе Лидера команды подбора персонала. ... Мы привержены профессиональному подбору персонала. ... Предлагаем влиться в команду профессионалов и возглавить одно из направлений подбора персонала. ...
Полная занятость Без опыта
Екатеринбург
от 120 000
30 Апреля с HeadHunter
Загородный клуб Жемчужина – Прямой работодатель
... и подбора персонала, систему стажировки, адаптации, аттестации, обучения, систему по созданию кадрового резерва. ... HR проектов; наша компания постоянно растет в количестве персонала. ... корпоративную культуру, систему оценки и подбора персонала, систему стажировки, адаптации, аттестации, обучения, систему ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
от 200 000
30 Апреля с HeadHunter
IT Группа Открытие – Прямой работодатель
Мы ожидаем, что Вы: имеете опыт HR/рекрутинга в сфере мультимедиа; знаете на какие ивенты ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
от 140 000
27 Апреля с HeadHunter
ЮМАТЭК-РУС – Прямой работодатель
... организация работы кадровой службы; контроль кадрового делопроизводства и подбора ... взаимодействие с государственными органами и подготовка отчетности перед ними; выявление потребности и организация работы по подбору ... персонала; организация табельного учета, контроль ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Самара
от 110 000
15 часов назад с HeadHunter
FL Haus – Прямой работодатель
Р еализация HR-стратегии компании; составление профилей вакансий, формирование ... требований к кандидатам на вакантные должности, определение критериев отбора персонала; первичный отбор кандидатов по резюме ... в единственном лице под руководством генерального директора; молодой и дружный коллектив, лояльное руководство, корпоративные ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
120 000 – 150 000
Вчера с HeadHunter
Региональное комплексное снабжение – Прямой работодатель
Основной целью HR-директора, в нашем представлении является структуризация работы компании по всем направлениям, разработка ... Планирование подбора. Подбор на ключевые позиции с полным циклом. ... Вы наш кандидат, если: имеете успешный опыт работы на позиции HR-директора ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Владивосток
от 200 000
Сегодня с Зарплата.ру
Эйва-Про – Прямой работодатель
... имиджа работодателя; выстраивание эффективной системы поиска, подбора и найма персонала; самостоятельное закрытие ... Разработка программ повышения вовлеченности и лояльности персонала. ... современных HR-процессов: подбора, адаптации, оценки, развития, удержания сотрудников; мы предлагаем: ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
100 000 – 130 000
30 Апреля с HeadHunter
ЮК Максимальная Защита – Прямой работодатель
Присоединяйтесь к нам в роли HR-Директора в ЮК «Максимальная Защита»! ... Мы активно ищем HR Директора под следующие задачи: создание HR команды в соответствии ... персонала. ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Екатеринбург
200 000 – 300 000
30 Апреля с HeadHunter
SocioTeam Сonsulting – Прямой работодатель
Ключевые задачи нашего HR BP: Подбор на всех уровнях компании ... Опыт разработки и внедрения HR-метрик; разработка и внедрение программы адаптации сотрудников ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
от 200 000
20 часов назад с HeadHunter
HR СНАЙПЕР – Компания
Создание и управление Департаментом персонала (подбор и адаптация, обучение ... Развитие HR-бренда и корпоративной культуры. Создание эффективной системы обучения. ... Бюджетирование (планирование и контроль затрат на персонал). ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Уфа
от 300 000
26 Апреля с HeadHunter
Мелодия здоровья – Прямой работодатель
В управлении HR директора: кадровый документооборот, ОТИЗ, подбор, адаптация, оценка, корпоративная ... Обязательное требования: успешный и стабильный опыт работы HR BP/HR generalist от 5 лет в розничных сетях федерального ... Подчинение Генеральному директору. ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Пермь
150 000 – 200 000
30 Апреля с HeadHunter
Гелиос-парк – Прямой работодатель
Для продолжения развития мы подбираем в команду HR BP\HRD. ... команды нужными специалистами, высокую результативность сотрудников и желание работать в компании; формировать и продвигать hr ... бизнес-ориентированность, системное мышление, высокая общая эрудиция; отличное знание всех направлений и современных технологий работы hr ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
от 300 000
26 Апреля с HeadHunter
Мелодия здоровья – Прямой работодатель
В управлении HR директора: кадровый документооборот, ОТИЗ, подбор, адаптация, оценка, корпоративная ... Обязательное требования: успешный и стабильный опыт работы HR BP/HR generalist от 5 лет в розничных сетях федерального ... Подчинение Генеральному директору. ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Красноярск
от 150 000
30 Апреля с HeadHunter
Турборэнд – Прямой работодатель
Компании требуется опытный HR директор. ... оценка лояльности, удовлетворенности и вовлеченности персонала; разработка и контроль бизнес-процессов ... образование; опыт работы более 3 лет на аналогичной позиции в HR сфере (руководитель отдела персонала, HR-директор ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
от 200 000
30 Апреля с HeadHunter
Эйва-Про – Прямой работодатель
... имиджа работодателя; выстраивание эффективной системы поиска, подбора и найма персонала; самостоятельное закрытие ... Разработка программ повышения вовлеченности и лояльности персонала. ... современных HR-процессов: подбора, адаптации, оценки, развития, удержания сотрудников; мы предлагаем: ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
150 000 – 200 000
15 часов назад с HeadHunter
Лента плюс – Прямой работодатель
В связи с активным ростом и расширением, мы ищем опытного HR-Директора, который будет играть ключевую роль ... Мы ищем HR-директора, который разделяет наши ценности, стремится к результатам и готов принять вызовы, связанные с развитием ... Глубокие знания в области подбора и найма персонала, оценки и развития персонала, а также управления ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва