Работа HR-специалист в России: с опытом работы от 3 лет с гибким графиком Свежие вакансии

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... продажам В2В, специалисты по логистике и ВЭД, административные позиции); коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... продажам В2В, специалисты по логистике и ВЭД, административные позиции); коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... продажам В2В, специалисты по логистике и ВЭД, административные позиции); коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

Мы находимся в поисках неравнодушного, увлеченного и любящего свое дело Специалиста по кадровому делопроизводству/HR ... специалиста по кадровому делопроизводству/HR менеджер в клининговую компанию ... Умение применять эффективные источники подбора персонала. ...

... поиск, оценка, адаптация персонала; разработка материальной и нематериальной ... мотивации; подбор тренингов и проведение аттестаций; развитие корпоративной культуры и HR бренда; формирование ...

Осуществление полного цикла работ по подбору персонала ... процессов от подбора до увольнения. ... Вы нам подходите, если имеете следующие компетенции: опыт работы HR-специалистом ...

Полный цикл подбора персонала на различные вакантные позиции (преимущественно IT и ИБ ... направление): от момента поступления заявки на подбор до выхода кандидата на работу; регулярное общение и взаимодействие с ... персонала от 2х лет; опыт работы в подборе специалистов в сфере IT и информационной безопасности желателен ...

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... продажам В2В, специалисты по логистике и ВЭД, административные позиции); коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

Опыт работы в ресторанной сфере по подбору. ...

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... продажам В2В, специалисты по логистике и ВЭД, административные позиции); коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

подбор сотрудников на вакансию Электромонтажник (условия для кандидатов в рынке, все ... опыт массового подбора персонала рабочих специальностей от 3х лет и желание ...

... по подбору персонала, который будет осуществлять и координировать поиск новых сотрудников. ... проектах развития (направления – корпоративная культура, цифровизация HR процессов, соц. пакет и др. ... Что нужно: высшее образование; опыт работы в сфере подбора персонала ...

Высшее образование Управление персоналом, психология, менеджмент; опыт работы в подборе ...

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... продажам В2В, специалисты по логистике и ВЭД, административные позиции); коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

Подбор персонала; проведение собеседований; отбор претендентов на вакансии ...

Центр подбора и развития персонала Академии приглашает профессионалов в свою команду. ... В настоящее время мы рассматриваем кандидатов на роль Ведущего менеджера по подбору персонала. ... Участие в HR проектах. ...

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... продажам В2В, специалисты по логистике и ВЭД, административные позиции); коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

Данный специалист полностью курирует направления: подбор, адаптацию и корпоративные мероприятия. ... поиск, подбор персонала в центральный офис и филиалы (точечный); проведение ... процесса адаптации, сопровождение работников на период срока испытания; организация корпоративных мероприятий и участие в HR-проектах ...

Подбор персонала на проект по регионам. Адаптация персонала. Ведение базы данных по кандидатам. ... Опыт работы по подбору персонала от трех лет. ... Знание методик и технологий поиска и подбора персонала, методик проведения интервью. ...

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... продажам В2В, специалисты по логистике и ВЭД, административные позиции); коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

Чем предстоит заниматься; закрывать вакансии разного уровня сложности в головной офис (специалисты ... Ждем от тебя; знание методик и подходов к оценке кандидатов; опыт работы inhouse (точечный подбор ... Знание основных показателей эффективности в подборе и точек влияния на них; опыт создания эффективных партнерских ...