Работа координатор отдела подбора персонала в России: вакансии на полную занятость с опытом работы от 3 лет от 40 000 рублей

работа с существующей клиентской базой; консультации клиентов по ассортименту, цене, наличию продукции на складе и сроках поступления отсутствующих на ...

Чем предстоит заниматься: активный поиск и подбор персонала, интервьюирование кандидатов ... Разработка и внедрения системы мотивации персонала (нематериальной в том числе); разработка и внедрение hr-процессов ... Построение системы аттестации для работников; развитие HR-бренда; формирование корпоративной культуры ...

Координация работы отдела продаж, подготовка презентаций, коммерческих предложений ... Консультирование частных клиентов по продукции отдела. Ведение базы данных, актуализация информации в ней. ... Участие в подготовке тендерной документации; помощь менеджерам отдела. ...

Сейчас мы ищем в наш молодой и дружный коллектив энергичного и опытного HR BP в отдел маркетинга, может это ... Основные задачи: участие в точечном подборе персонала совместно с HR департаментом ... Участие в профильных мероприятиях; анализ работы конкурентов; создание комфортного психологического микроклимата в отделе ...

В связи с расширением штата, в Компании открыта вакансия Начальник отдела по подбору персонала. ... Контроль за стажировкой и адаптацией набранных сотрудников; управление внешней и внутренней репутацией Компании (HR ... Умение разбираться в людях; коммуникационные навыки (общение по телефону и видеосвязи); желание развиваться в сфере HR ...

Мы активно растем и развиваемся и сейчас находимся в поиске руководителя отдела подбора в команду. ... персонала в компании; формирование кадрового резерва; разработка и внедрение процедуры адаптации; введение ... наставничества; Подбор персонала; прямой поиск кандидатов ...

Координация работы сотрудников отдела, аутсорсинговых компаний, фрилансеров; контроль сроков выполнения ... поставленных задач перед отделом; ведение работы отдела в CRM системе компании, совместное планирование работы с коммерческим ... отделом. ...

Нам нужен продуктивный и вовлеченный специалист, которому нравится область подбора персонала, и у которого есть отличные ... Если Вы готовы взять ответственность за масс-подбор персонала магазинов и производств; если для Вас ... Ваш результат: эффективно работающая система массового подбора персонала ...

Законченное высшее образование (предпочтительно техническое или экономическое); опыт работы в отделе ...

отдела в компании; Подбор персонала: руководители отделов, продавцы; выполнение плана ... Наши пожелания к кандидатам: опыт работы в подборе персонала от 1 года, успешное закрытие точечных позиций. ... Исполнительность и аккуратность, умение расставлять приоритеты, здоровый оптимизм, нацеленность на результат; опыт управления отделом ...

Мы создаем отличный продукт высокого качества для наших любимых покупателей и сейчас в поисках Руководителя отдела ... Ключевые задачи: поиск и подбор сотрудников (отдел продаж и развития, технологи, ... Участие в корпоративной жизни компании, развитии внутренних коммуникаций и HR-бренда. ...

подбора персонала, готового обеспечить эффективную и результативную работу HR-процессов организации ... Планирование и корректировка бюджета HR-отдела. Составление и корректировка текстов вакансий. ... Готовность развивать HR-отдел. Опыт работы в CRM-системах для HR таких как – Тalantix, Рotok, ...

... спецификаций, коммерческих предложений (без продаж), подготовки документов для отгрузки товара; работа с базой данной отдела ...

Крупная производственно-торговая компания Döcke является одним из лидеров российского рынка строительных материалов для загородного домостроения. Приглашаем ...

... для достижения целей бизнеса; разрабатывать и внедрять HR-процессы по всем направлениям: подбор и адаптация ... Осуществлять управление отделом по работе с персоналом. Разрабатывать HR-политики и процедуры. ... Профессиональные навыки: разработки и внедрения HR-стратегии; практический опыт разработки HR-систем ...

... https: //budovsky-dent. ru/; основная цель на должности: подбор персонала и настройка HR-процессов. ... Ранее HR-а в компании не было, а сейчас на новом цикле развития (бизнес-процессы укрупняются и так далее), поэтому потребность в HR-e ... на руки); что нужно будет делать: полный цикл подбора персонала - мед. персонал (в меньшей степени ...

Ведение реестра промо-активностей; опыт работы от года, желательно координатором ...

персонала. ... Опыт работы: минимум 2 года опыта работы по подбору персонала, ... Знания и навыки: успешный опыт поиска и подбора персонала на позиции в отделе продаж. ...

Агентств занятости"; организация, контроль и самостоятельный подбор ... персонала на вахту; руководство группой менеджеров по массовому подбору персонала, организация способов ... СМИ, интернет-площадки, хантинг, работные сайты); контроль отдела по выполнению плана закрытия вакансий; контроль ...

... найм персонала, обеспечение целевого уровня набора по массовым профессиям (водители) и точечным; развитие HR-бренда ... проведение имиджевых мероприятий по привлечению новых работников на предприятие; руководство отделом подбора (11 человек: ... массовый подбор и точечный; оптимизация воронки подбора; выполнение заявок на подбор персонала на ежедневной основе ...

Управление менеджером по персналу; поиск и подбор персонала (руководители ... мотивации сотрудников; предлагать инициативы по подбору, адаптации, управлению и командообразованию; формирование hr-бюджета ... оптимизация расходов на персонал; разработка внутренних hr-регламентов/стандартов и их внедрение в компанию ...