Работа менеджер по обучению персонала в России: вакансии за месяц с опытом работы от 6 лет

Сейчас в связи с развитием и расширением мы ищем Руководителя отдела обучения. ... сотрудников Компании; разработка и реализация системы наставничества в Компании; создание системы обучения в Компании ... Организация внешнего обучения сотрудников; создание обучающего онлайн-портала. ...

Во время основной работы после обучения и стажировки: составление структуры компании ... Разработка должностных инструкций и регламентов; разработка схем бизнес-процессов; составление программ обучения ... Опыт работы менеджером СМК, менеджером по обучению, специалистом по качеству, руководителем отдела ...

... и развития персонала в г. ... организация и контроль процессов, связанных с обучением и развитием персонала; анализ ... построение системы наставничества; участие в других HR-проектах (оценка персонала, кадровый резерв, корпоративные мероприятия ...

Сопровождение процедуры оценки персонала; разработка и сопровождение систем адаптации, наставничества ... Определение потребности и организация обучения работников. Формирование плана и бюджета на обучение. ... Заключение договоров на обучение (223-ФЗ); развитие корпоративной культуры ...

... обязанности: создание и внедрение процесса оценки деятельности (performance appraisal); организация assesment, обучение ... Опыт в аналогичной должности в крупных компаниях; опыт внедрения и реализации проектов по оценке, карьерному развитию, обучению ... персонала; опыт разработки моделей/профилей компетенций; владение различными инструментами оценки персонала ...

персонала; разработка и контроль системы адаптации новых сотрудников; разработка и контроль программ наставничества ... Лидирование программы "Молодые специалисты"; разработка и контроль аттестационных программ производственного персонала ... Опыт разработки и внедрения программ производственно-технического обучения ...

Организовывать процесс обучения персонала в Обществе и на предприятиях Бизнеса СДМ: определять потребность обучения, ... программы/планы обучения и развития персонала по направлениям: развитие управленческих и профессиональных компетенций ... Организовывать процесс формирования бюджета на обучение и развитие персонала по установленным формам в Обществе и предприятиях ...

Сопровождение процедуры оценки персонала; разработка и сопровождение систем адаптации, наставничества ... Определение потребности и организация обучения работников. Формирование плана и бюджета на обучение. ... Заключение договоров на обучение (223-ФЗ); развитие корпоративной культуры ...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных ... Знать и уметь использовать источники поиска персонала, включая социальные сети. ... Система КИПиА за каждого трудоустроенного; предоставляем ресурсы по поиску персонала ...

... развитием компании Сеть магазинов Аллея Мебели открывает вакансию в HR-отделе и приглашает к сотрудничеству кандидатов на позицию Менеджера ... Организация процесса качественного подбора персонала (проведение собеседований, ... кандидатам; мониторинг процесса адаптации новых сотрудников; развитие и поддержание корпоративной культуры и вовлеченности персонала ...

ЧЕМ предстоит заниматься: массовый подбор персонала на вакансии продавцов финансовых услуг: брокерские (финансовый ... советник), лизинговые (менеджер); самостоятельный поиск потенциальных кандидатов путем отбора резюме и совершения исходящих ... платы (оклад + премия); первые три месяца гибридный график работы 3 офис/2 дом, после возможна удаленная работа; Обучение ...

В связи с укрупнением бизнеса в структуре службы управления персонала выделяется новое направление по оценке ... обучению и развитию персонала, и мы в поисках руководителя, который возглавит данное направление. ... офис/завод/стройки), а именно: планирование обучения, организация процесса обучения (с привлечением провайдеров ...

Разрабатывать учебные программы и планы, проектов, методических материалов по обучению и развитию сотрудников ... образовательных услуг; знать современных концепции управления персоналом; знать основы трудовой мотивации и системы оценки персонала ... Знать формы и методы обучения и повышения квалификации кадров; уметь разрабатывать трудовые договора (контрактов ...

Организация и проведение подбора и первичного отбора персонала необходимой квалификации ... Опыт подбора производственного персонала (низкой квалификации) от 3 лет. ...

Полный цикл подбора персонала на открытые вакансии. ... Применение современных и не стандартных методов поиска персонала (head hunting, соц. сети, работа с учебными заведениями ... Разработка системы оценки персонала на стадии отбора кандидатов. Составление профиля должности. ...

Мы находимся в поиске Менеджера по обучению и развитию талантов в девелоперскую компанию; задачи: ... разработка инструментов оценки сотрудников в процессе реализации программ обучения в «резерве»; сбор обратной связи ... Участие в разработке и внедрении программ внутреннего обучения (семинары, тренинги, электронные курсы) для развития участников КР ...

... графиком (3 дня офис и 2 дня удаленно); гибкое начало дня, график работы 5/2; внутреннее и внешнее индивидуальное обучение ... Участие в разработке и обновлении процедур по адаптации персонала. ... Проведение Exit Interview для офисного персонала. ...

персонала. ... адаптации на нового сотрудника; адаптационные встречи с сотрудниками; работа с текучестью: контроль, анализ; Обучение ... и оценка персонала; организация и проведения внешних обучений; внедрение методов оценки персонала; участие ...

Разработка модели компетенций и профилей должностей; подбор персонала ... Разработка и реализация мероприятий по повышению вовлеченности персонала: диагностика климата и зон риска, реализация планов ... Реализация проектов по обратной связи (подготовка опросов); проведение входных/выходных мини-интервью при приеме/увольнении персонала ...

... подбору и холодному поиску; презентация кандидатам компании, проведение welcome-встреч; взаимодействие с отделом обучения ... образование; опыт в HR от 3 лет; отличные коммуникативные навыки; знание и применение различных методик подбора персонала ...

В связи с развитием компании приглашаем на работу Старшего менеджера по подбору персонала! ... Ваши обязанности: подбор ключевых сотрудников и топ-менеджеров компании ... ключевые сотрудники, топ-менеджмент) не менее 3-х лет; интерес к сфере подбора персонала; активная жизненная позиция ...