Работа начальник отдела обучения и развития персонала в России: вакансии на полную занятость с опытом работы от 6 лет

Актуальных вакансий на сегодня — 50
Средняя зарплата по вакансиям «Начальник отдела обучения и развития персонала» в России составляет 171 500
23 часа назад с HeadHunter
Совкомбанк – Прямой работодатель
... проектов; составление и проверка отчетности по результатам работы подразделения; курирование работы сотрудников Отдела ... Мы гарантируем: официальное оформление с первого рабочего дня; Обучение в нашем Учебном ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
Сахалинская Энергия – Прямой работодатель
В части анализа и идентификации рисков для устойчивого развития Общества: ... В части осуществления руководства и организации работы отдела: координирует планирование ... по обеспечению непрерывности и надежности производства, для целей выполнения вышеуказанными работниками задач по профессиональному развитию ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
СБЕР – Прямой работодатель
... общее руководство отделом, разработка и контроль реализации плана мероприятий по ... персонала; внедрение утвержденных моделей работы функциональных направлений, сервисов для внутренних клиентов; эффективное ... официальное оформление с первого дня; расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких; корпоративное обучение ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Барнаул
до 250 000
Вчера с HeadHunter
Тануки, японский ресторан – Прямой работодатель
В компанию тануки (Ресторанные сети: тануки, Ёрш, TVOЯ pizza, каспийка) требуется Руководитель по обучению и развитию ... персонала. ... Мы ищем креативного, энергичного и талантливого специалиста на позицию Руководителя по обучению и развитию, который ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
23 часа назад с HeadHunter
ТБС-Логистика – Прямой работодатель
В связи с расширением численности отдела организации труда и мотивации персонала в нашу команду требуется Заместитель ... отдела организации труда и мотивации персонала; цель должности: организация и контроль работы ... Трудоустройство в соответствии с нормами ТК РФ, расширенный социальный пакет; возможности для профессионального развития ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Красноярск
Сегодня с HeadHunter
РУСАЛ, Центр подбора персонала – Прямой работодатель
Осуществлять руководство подотчетным подразделением/персоналом; проводить анализ процесса заявления потребности и закупочной деятельности предприятий с ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank») – Прямой работодатель
Кого мы ищем: в связи с расширением направления private banking, мы ищем Начальник отдела по ... развитию состоятельных клиентов. ... Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
Ингосстрах – Прямой работодатель
2 группами по поддержке информационных систем (около 10 человек в подчинении); участие в подборе и адаптации сотрудников отдела ... предоставляемых ИТ-услуг с целью оперативного решения инцидентов и проактивных действий с целью недопущения инцидентов; контроль и развитие ... современный и удобный офис в 7 минутах ходьбы от м. ул. 1905 года) формат работы; ДМС сразу после испытательного срока; Обучение ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
ТИТАН-2, холдинг – Прямой работодатель
В связи с глобальным расширением штата, приглашает на работу "Начальник отдела корпоративного обучения ... Постановка процессов обучения и развития персонала с нуля; формирование и мотивация коллектива подразделения ... и аттестации персонала. ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Санкт-Петербург
Сегодня с HeadHunter
ТИТАН-2, холдинг – Прямой работодатель
В связи с глобальным расширением штата, приглашает на работу "Начальник отдела корпоративного обучения ... Постановка процессов обучения и развития персонала с нуля; формирование и мотивация коллектива подразделения ... и аттестации персонала. ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Казань
Сегодня с HeadHunter
РЕСО-Гарантия, САО – Прямой работодатель
... обязанности: создание и внедрение процесса оценки деятельности (performance appraisal); организация assesment, обучение ... Обучение сотрудников Центрального офиса soft-skils; Развитие среднего управленческого звена, распространение ... обучению персонала; опыт разработки моделей/профилей компетенций; владение различными инструментами оценки персонала ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
НЗМУ – Прямой работодатель
Бюджетирование расходов на персонал; написание политик и процедур по схемам материальных ... Опыт работы на аналогичной должности (в т. ч. в качестве заместителя) от 3 лет в компаниях с развитой ... страхование сотрудника и детей (включая стоматологию); частичная компенсация абонемента в спортзал; возможность проходить обучение ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Воронеж
Сегодня с HeadHunter
Россельхозбанк – Прямой работодатель
Построение системы обучения и развития soft skills всех категорий персонала, в том числе для руководителей. ... Лидирование проекта по обучению кадрового резерва, разработка методологии, программы развития. ... для разных целевых аудиторий, обучения под карьерное развитие. ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
Евразийский банк развития – Прямой работодатель
Годовое премирование по результатам работы; корпоративная пенсионная программа; профессиональное развитие ... и обучение; ДМС для сотрудника и членов семьи; страхование жизни сотрудника; программа субсидирования ипотечных ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
Бюро 1440 – Прямой работодатель
... и развития сотрудников; организацией непрерывного полного цикла обучения; разработкой обучающих программ и проведением ... Что мы ожидаем: опыт работы в обучении и развитии не менее 6 лет; навык самостоятельной ... разработки и проведения программ обучения; Развитые коммуникативные навыки, гибкость, высокий уровень самоорганизации, ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
ТИТАН-2, холдинг – Прямой работодатель
В связи с глобальным расширением штата, приглашает на работу "Начальник отдела обучения и аттестации ... Обеспечение обучения и развития персонала Холдинга «ТИТАН-2» с учетом ... персонала: сбор потребности в обучении, формирование планов/бюджетов, выбор инструментов и методологии обучения, ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Санкт-Петербург
Вчера с HeadHunter
АК АЛРОСА – Прямой работодатель
Мы приглашаем на работу Начальника отдела развития и сопровождения буровзрывных работ АК "АЛРОСА ... буровзрывных работ; разработка и внедрение мероприятий по повышению качества, безопасности и снижению затрат на БВР; Развитие ... оформление; достойная заработная плата с надбавками за работу на Крайнем Севере; проживание в благоустроенном городе с развитой ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Красноярск
Сегодня с HeadHunter
Объединенные кондитеры – Прямой работодатель
Создание и развитие корпоративной системы производственного обучения и подготовки производственно-технического ... персонала; разработка и контроль системы адаптации новых сотрудников; разработка и контроль программ наставничества ... Лидирование программы "Молодые специалисты"; разработка и контроль аттестационных программ производственного персонала ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
от 120 000
Сегодня с HeadHunter
Ланта-Банк – Прямой работодатель
Поиск и привлечение клиентов малого и среднего бизнеса на обслуживание в банк; активные продажи клиентам – юридическим лицам всей линейки банковских ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Санкт-Петербург
Вчера с HeadHunter
Башнефть-Розница – Прямой работодатель
Разработка стратегических планов, программ развития существующей сети; мониторинг ... и актуализация действующих программ развития; участие в разработке инвестиционных планов развития сети; оценка потенциальных ... Навыки формирования комплексных управленческих рекомендаций по программам развития; основы работы на персональном ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Уфа
Сегодня с HeadHunter
ТИТАН-2, холдинг – Прямой работодатель
В связи с глобальным расширением штата, приглашает на работу "Начальник отдела корпоративного обучения ... Постановка процессов обучения и развития персонала с нуля; формирование и мотивация коллектива подразделения ... и аттестации персонала. ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва