Работа HR менеджером в Санкт-Петербурге: прямой работодатель, с опытом от 3 лет

Актуальных вакансий на сегодня — 34
По вакансиям «HR менеджер» в Санкт-Петербурге средняя зарплата составляет 101 394
Сегодня с HeadHunter
Бридж Групп – Прямой работодатель
В Bridge-Group ты сможешь сочетать подбор с проектами по адаптации, оценке, обучению, корпоративной культуре и HR-бренду. ... Чем предстоит заниматься: основной фокус подбор персонала: вести полный ... специалистов до ТОП менеджеров и можешь рассказать о закрытых кейсах и решении сложных задач. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
Сегодня с HeadHunter
Газпромнефть-Снабжение – Прямой работодатель
Проведение телефонных, видео-и очных интервью; подготовка сопроводительных писем для представления кандидатов нанимающим менеджерам ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
от 85
Сегодня с HeadHunter
Гард – Прямой работодатель
Подбор сотрудников: как массовый наем (частные охранники), так и поиск специалистов. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
Сегодня с HeadHunter
НТА – Прямой работодатель
В настоящий момент мы в поиске кандидата на позицию: заместитель руководителя направления массового подбора персонала ... Мы ждем от Вас: опыт в подборе персонала от 1 года с элементами управления командой ... работы с HR аналитикой); высокая организованность, системность, внимание к деталям и способность работать в условиях многозадачности ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
100 000 – 150 000
Сегодня с HeadHunter
The green office – Прямой работодатель
Менеджер по продажам в HR агентстве HUNTRIX строй карьеру и доход вместе с нами! ... Мы в HUNTRIX сейчас на взлёте: расширяем портфель клиентов, усиливаем команду и ищем сильного менеджера по продажам, который ... Проводить продающие консультации, раскрывать ценность HR услуг именно под задачу бизнеса. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
от 90 000
Сегодня с HeadHunter
Келла, группа компаний – Прямой работодатель
... набор нового персонала (поиск и отбор); учет личного ... поставленным задачам; база для оценки результативности работы – набор нового персонала ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург Чкаловская
130 000 – 150 000
Сегодня с HeadHunter
Техсервис – Прямой работодатель
Задачи: управление полным циклом рекрутмента: от детального снятия профиля вакансии у нанимающего менеджера ... Развитие HR-бренда компании через соцсети: контент-маркетинг и ведение официального сообщества ВКонтакте. ... Аналитика и отчетность: ведение базы кандидатов в ATS (например Work here/ E-Staff / Potok) и регулярная отчетность по воронкам подбора ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
Сегодня с HeadHunter
КОРПОРАЦИЯ РУСЬ – Прямой работодатель
персонала (массовый и точечный). ... Работа с ресурсами по подбору персонала, публикация вакансий. ... Опыт работы в сфере HR и КДП от 3 лет. Уверенный пользователь MS Office. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
от 120 000
Сегодня с HeadHunter
Ленремонт – Прямой работодатель
Мы в поисках Руководителя отдела подбора и адаптации персонала; что мы ожидаем от Вас ... достижения поставленных целей; высокие навыки эмпатии и бизнес коммуникации; практический опыт выстраивания современных HR ... и аналитика подбора: воронки подбора, выявление причин отказов, эффективность использования действующих инструментов ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
до 138 000
Сегодня с HeadHunter
ГК Тихие Крылья – Прямой работодатель
Поиск и подбор персонала по офисным, производственным и IT-вакансиям в соответствии ... Опыт в подборе персонала от 5 лет обязателен. ... Подтверждённый опыт подбора IT-специалистов, инженеров, конструкторов и производственного персонала обязателен ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург Спортивная
100 000 – 150 000
Сегодня с HeadHunter
Лифтстройуправление – Прямой работодатель
Погрузитесь в динамичную и важную роль HR generalist, где вы будете заниматься полным циклом работы с персоналом и обеспечивать ... Мы выходим в премиальный сегмент и заново собираем HR-функцию: в сентябре пришёл директор по персоналу, теперь нужна команда. ... HR-аналитика и проекты отдела: оценка, кадровый резерв, стандарты. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
130 000 – 140 000
Сегодня с HeadHunter
Альпы – Прямой работодатель
Чем предстоит заниматься: подбор персонала: в основном производственный персонал, ... частично ИТР-состав, ТОП-менеджмент, офисный персонал; публикация вакансий, оценка кандидатов на соответствие требованиям ... опыт работы в подборе персонала не менее 3-4-х лет ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
до 110 000
Сегодня с HeadHunter
Реплай – Прямой работодатель
Сейчас мы ищем HR-менеджера, который поможет поддерживать порядок в кадровом документообороте, организовать работу и ... в подборе персонала для наших проектов. ... Навыки проведения собеседований и готовность участвовать в массовом подборе персонала. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
Сегодня с HeadHunter
Лебедева Маргарита Михайловна – Прямой работодатель
Сейчас мы выстраиваем HR-функцию на новом уровне и ищем руководителя, который возглавит подбор. ... остальное HR-задачи и развитие процессов; что нам важно в кандидате; опыт руководства ... с большой долей рабочего персонала; опыт работы с метриками, отчётностью и аналитикой подбора; опыт построения планов ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург Ладожская
80 000 – 100 000
Сегодня с HeadHunter
Интер Трейд – Прямой работодатель
В связи с активным развитием компании в отдел персонала требуется опытный и активный HR менеджер! ... Поиск и подбор персонала на линейные позиции, среднего и высшего звена в сфере Horeca ... компании к кандидатам); организация и сопровождение процесса On-boarding новых сотрудников; отчетность и статистика по подбору ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
120 000 – 180 000
Сегодня с HeadHunter
Маркетинговое агентство FRANK – Прямой работодатель
Мы активно растем и расширяем команду, поэтому ищем HR-менеджера, который искренне любит подбор персонала, ... Опыт работы в подборе и найме персонала от 3х лет обязателен ... Обязателен опыт найма руководителей и ТОП-менеджеров коммерческого и маркетингового блока (РОП ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
до 150 000
Сегодня с HeadHunter
Агро-Альянс – Прямой работодатель
Сейчас мы ищем сильного и самостоятельного Ведущего менеджера по персоналу, который возглавит ключевые направления ... Управление полным циклом подбора персонала: самостоятельный поиск и точечный ... методик оценки личностно-деловых компетенций; обучение и развитие: формирование планов и графиков развития персонала ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
Сегодня с HeadHunter
Vedexx – Прямой работодатель
Ведением полного цикла точечного подбора персонала на вакансии разного уровня и направленности (оценка hard ... проведением телефонных и очных собеседований, тестирований и встреч с руководителями подразделений; участием в адаптации персонала ... делопроизводства; участием в проектах отдела персонала в части развития HR-бренда компании и внутренней корпоративной ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
Сегодня с HeadHunter
Немецкая семейная клиника, ГК – Прямой работодатель
Мы приглашаем в нашу дружную команду профессионалов менеджера по подбору и адаптации персонала ... Поддержка руководителей и сотрудников по HR процессам, работа со сложными кейсами. ... Анализ ключевых HR метрик, отчетность. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
от 150 000
Сегодня с HeadHunter
РосАл – Прямой работодатель
Мы ищем талантливого специалиста по подбору персонала! ... Успешный опыт на позиции hr-менеджера от 2 лет; опыт работы в ... Основная задача это массовый подбор персонала (продавцов-консультантов, директоров ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
Сегодня с HeadHunter
585, Холдинг – Прямой работодатель
Откройте новые горизонты в подборе персонала! ... Ваши задачи: ведение полного цикла подбора персонала для международных проектов: от сбора требований ... Наши ожидания: опыт работы в подборе персонала на международном рынке от 3 лет. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург