Работа руководителем по развитию в Санкт-Петербурге: на Зарплата.ру, с опытом от 1 года, за неделю

Актуальных вакансий на сегодня — 5
По вакансиям «Руководитель по развитию» в Санкт-Петербурге средняя зарплата составляет 300 000
от 300 000
Сегодня с Зарплата.ру
Вэйт
Что мы предлагаем: вы занимаетесь исключительно развитием проектов и переговорами. ... Вам будет интересно, если вы ищете: #директор по развитию #коммерческий директор #директор по продажам #руководитель ... проектов #руководитель направления #Key Account Manager (KAM) #аккаунт-директор #директор по снабжению #начальник отдела снабжения ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
от 300 000
Сегодня с Зарплата.ру
Вэйт
Что мы предлагаем: вы занимаетесь исключительно развитием проектов и переговорами. ... Вам будет интересно, если вы ищете: #директор по развитию #коммерческий директор #директор по продажам #руководитель ... проектов #руководитель направления #Key Account Manager (KAM) #аккаунт-директор #директор по снабжению #начальник отдела снабжения ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
от 300 000
Сегодня с Зарплата.ру
Вэйт
Что мы предлагаем: вы занимаетесь исключительно развитием проектов и переговорами. ... Вам будет интересно, если вы ищете: #директор по развитию #коммерческий директор #директор по продажам #руководитель ... проектов #руководитель направления #Key Account Manager (KAM) #аккаунт-директор #директор по снабжению #начальник отдела снабжения ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
от 300 000
Сегодня с Зарплата.ру
Вэйт
Что мы предлагаем: вы занимаетесь исключительно развитием проектов и переговорами. ... Вам будет интересно, если вы ищете: #директор по развитию #коммерческий директор #директор по продажам #руководитель ... проектов #руководитель направления #Key Account Manager (KAM) #аккаунт-директор #директор по снабжению #начальник отдела снабжения ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
Сегодня с Зарплата.ру
Ключ под ключ
... новых мастерских по всей России от подписания договора до первых продаж; разрабатывать для партнёров индивидуальные планы развития ... Мы предлагаем: доход, который растёт вместе с сетью: оклад + KPI за показатели франчайзи + бонус за развитие ... Обучение за счёт компании; высокий уровень самостоятельности и отсутствие микроменеджмента; возможность напрямую влиять на развитие ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург