Работа специалистом по подбору и оценке персонала в Санкт-Петербурге: без опыта работы
Актуальных вакансий на сегодня — 7
По вакансиям «Специалист по подбору и оценке персонала» в Санкт-Петербурге средняя зарплата
составляет 63 750
Сегодня с HeadHunter
Люди Любят
подбору персонала. ... Если у тебя нет опыта в подборе персонала, но есть большое желание его получить, ждем твой отклик! ... Чем предстоит заниматься: Подбор персонала (проведение телефонных интервью, первичных ...
Санкт-Петербург
Лесная
75 000 – 85 000
Сегодня с HeadHunter
H2O
Прием входящих звонков от кандидатов на вакантные должности линейного персонала ... Желание развиваться в сфере HR (рассматриваем без опыта в подборе персонала ... Понимание сферы HR и массового подбора персонала. ...
Санкт-Петербург
от 80 000
Сегодня с HeadHunter
Кадровые Решения
В связи с расширением штата мы ищем энергичного и инициативного коллегу на должность Менеджера по подбору персонала. ... Что будет входить в Ваши обязанности; массовый подбор персонала для проектов компании ...
Санкт-Петербург
Сегодня с HeadHunter
Мэлон Фэшн Груп
Массовый подбор складского персонала (специалисты склада): поиск резюме, разбор входящих ...
Санкт-Петербург
50 000
Сегодня с HeadHunter
Текстура
Нам нужен человек, который возьмёт на себя первичный подбор и организацию собеседований, а мы поможем разобраться в проектах и дадим ... несколько задач одновременно; готовность много общаться с кандидатами и не теряться, когда вакансий несколько; опыт в подборе ... персонала будет преимуществом; опыт работы в ресторанной сфере – большой плюс: будет проще понимать специфику заведений и ...
Санкт-Петербург
Сегодня с HeadHunter
Мэлон Фэшн Груп
Массовый подбор складского персонала (специалисты склада): поиск резюме, разбор входящих ...
Санкт-Петербург
50 000
Сегодня с Зарплата.ру
Текстура
Нам нужен человек, который возьмёт на себя первичный подбор и организацию собеседований, а мы поможем разобраться в проектах и дадим ... несколько задач одновременно; готовность много общаться с кандидатами и не теряться, когда вакансий несколько; опыт в подборе ... персонала будет преимуществом; опыт работы в ресторанной сфере – большой плюс: будет проще понимать специфику заведений и ...
Санкт-Петербург