Работа специалистом по подбору персонала в Санкт-Петербурге: на Хедхантер, зарплата от 100 000 рублей в месяц

Актуальных вакансий на сегодня — 11
По вакансиям «Специалист по подбору персонала» в Санкт-Петербурге средняя зарплата составляет 109 000
100 000 – 140 000
Сегодня с HeadHunter
Эталон Инжиниринг
В связи с этим приглашаем в нашу команду "HR-специалиста/Рекрутера"! ... Что нужно будет делать: рекрутинг (70% времени); осуществлять качественный и своевременный подбор ... персонала: написание вакансии, публикация, поиск релевантных соискателей (входящий, исходящий); умело "продавать ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
от 104 000
Сегодня с HeadHunter
ГСП-Механизация
Приглашаем в нашу команду Главного специалиста по подбору персонала. ... Подбор персонала на объекты строительства Газпрома в центральную Россию ... Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года; знание программ ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
от 100 000
Сегодня с HeadHunter
Стандарт Спб
В нашу команду требуется высококвалифицированный и опытный рекрутер для подбора персонала и масштабирования команд в ... персонала разного уровня: линейный персонал (официанты, бармены, АХО); специалисты и менеджеры (маркетологи, управляющие ... желательно с несколькими направлениями и проектами; опыт подбора персонала для зарубежных компаний (опыт работы ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
120 000 – 150 000
Сегодня с HeadHunter
Экипаж
Мы ищем Специалиста отдела персонала, который поможет нам стать еще сильнее и эффективнее. ... Ведение кадрового делопроизводства (по необходимости); наши ожидания: опыт работы в подборе ... персонала или HR от 1 года; уверенное владение современными инструментами поиска и оценки кандидатов; грамотная устная ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
135 000 – 179 000
Сегодня с HeadHunter
Полицифра
HR-специалист; «Полицифра» управляющая компания цифрового дивизиона группы компаний «Полипластик ... Ищем HR-специалиста в Москве или Санкт-Петербурге, на удаленный ... Участвовать в настройке HR-процессов совместно с техническими специалистами. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
100 000 – 150 000
Сегодня с HeadHunter
Русь Строй
Мы группа строительных компаний! Предлагаем динамичную работу в сфере работы с персоналом. Наш офис находится по адресу: глиняная ул, д. 13, поэтому, сразу ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
от 120 000
Сегодня с HeadHunter
ЛЕРТЕКО-ГРУПП
В связи с активным ростом компании, приглашаем кандидатов на должность – менеджер по подбору персонала/РЕКРУТЕР! ... Что необходимо будет делать: осуществлять подбор персонала ... персонала; наши ожидания от кандидата: уверенный опыт массового подбора персонала ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
от 120 000
Сегодня с HeadHunter
АРЕС
Подбором и адаптацией занимается менеджер по подбору персонала; разработка систем мотивации персонала; проведение ... вступившими в силу в 2025 году); уверенные навыки работы с ПК: 1С: ЗУП, офисные программы; умение самостоятельного подбора ... персонала. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
от 100 000
Сегодня с HeadHunter
Art-HR
Обычно мы помогаем классным специалистам находить работу мечты и выстраивать прямой диалог с топовыми работодателями. ... в рекрутменте до 1 года (мы также готовы рассмотреть амбициозных кандидатов без опыта, но с огромным желанием развиваться в сфере HR ... Карьера: реальная возможность быстро вырасти внутри нашего агентства до позиции Ведущего рекрутера или HR ...
Полная занятость Без опыта
Санкт-Петербург
100 000 – 115 000
Сегодня с HeadHunter
ГСП-4
... первичных собеседований, согласование кандидатов, формирование пакета документов; ведение кандидатов в специализированной HR-программе ... года (желателен опыт массового подбора); уверенный пользователь основных офисных программ, в т. ч. Excel; опыт в подборе ... персонала в области строительства будет преимуществом. ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
от 100 000
Сегодня с HeadHunter
ПОЛИМАКС
Полный цикл подбора персонала: оформление и своевременное размещение вакансий на профильных интернет-ресурсах ... статистики по воронке найма; анализ рынка труда, своевременное реагирование на изменения, оперативное принятие мер по поддержанию HR ... Обязателен опыт работы по подбору персонала разного уровня (от линейного до ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург