Работа региональный hr бизнес партнер в России: вакансии на полный день

Лучший в мире HR, призываю тебя! ... Что мне нужно от HR; организация регламентов и обучение для сотрудников ...

HR-специалист / HR Бизнес Партнер / HR Директор / Бизнес ... Глобальная цель HR-бизнес-партнёра: обеспечить компании возможность достижения ... бизнес-целей. ...

Мы ищем руководителя HR-отдела, который построит бизнес-процессы, создаст понятные инструменты оценки, развития и роста ... Опыт запуска HR-функции с 0. Будем очень рады вашему отклику, рассказу о себе. ...

Ответственность за все HR-процессы: подбор и адаптация, мотивация, оценка и развитие, корпоративная культура, вовлеченность ... Планирование и организация качественного, эффективного подбора (executive search, headhuntig) и адаптации персонала. ... Отслеживание ключевых метрик подбора (аналитика подбора). Проведение внутренних конкурсов на вакансии. ...

... разбор у прав ленческих пробл ем, обучение других руководителей лидерству; организовывать подбор ... Бизнес - процессов компании; участвовать в проектах HR-команды (организация корпоративных мероприятий, участие в разработке ... связь; умение слышать цели бизнеса и переводить их в HR-задачи; Бизнес-ориентированное мышление, ответственность ...

Команду единомышленника, HR БИЗНЕС-ПАРТНЕРА; основные задачи: выстраивание HR-процессов ... бизнес-партнером не менее 2-х лет; предпочтителен опыт работы с розницей; понимание основных бизнес-процессов ... Навыки формирования HR-аналитики; знание методов оценки, подбора и развития персонала; продвинутый пользователь ...

... и развития сотрудников, искать возможности для улучшений; планировать и контролировать численность и бюджет на персонал, ... к кандидату: высшее образование; успешный опыт в роли HR бизнес-партнера ... Действуют скидки от партнеров, в том числе в части кредитования, есть возможность льготного страхования родственников; релокационный ...

Аккредитованная IT-КОМПАНИЯ ООО «ВЕРНЫЕ цифровые решения» в связи с увеличением количества IT-ПРОЕКТОВ находится в поиске HR ... Обязанности: полный цикл подбора персонала на ИТ вакансии (программисты, разработчики, аналитики ... Требования: высшее образование; опыт работы в подборе ИТ-специалистов от 1 года ...

Мы масштабируем наши команды профессиональными лидерами направлений, и именно сейчас находимся в поиске HR BP в Новосибирск ... Мы приветствуем инициативы сотрудников и поощряем гибкость во взаимодействии с бизнесом. ... Делегируем следующее: лидерство HR команды; выполнение ежемесячных ...

Наша команда в поиске HR бизнес партнера в департамент бэк-офиса (600 человек). ... На этой роли важно выстроить партнерство с бизнес подразделениями для формирования сильных и эффективных команд и повышения уровня ... Чем предстоит заниматься: выстраивать партнерские отношения с руководителями бизнес подразделений ...

Мы ищем в свою команду профессионала своего дела на вакансию Руководителя направления регионального подбора персонала. ... Знание основ массового подбора, адаптации, удержания и мотивации линейного персонала. ... Развитие и контроль регионального подбора (открытие офисов подбора по регионам, включая выбор локации, ...

Приглашаем HR бизнес-партнера в группу гипермаркетов и логистический центр северо-восточного региона. ... по вопросам HR процессов; анализ текучести, выявление причин, формирование мер по снижению текучести персонала ... бизнес-партнера от 2х лет; знание и реальный опыт работы в направлении: подбора, кадрового администрирования, ...

Приглашаем в свою команду HR-ПАРТНЕРА; если Вы готовы работать с интересными амбициозным задачами, готовы ... и финансовыми целями компании; организовывать подбор линейного и административного персонала; обеспечивать выполнение ... и переводить их в HR-задачи; Бизнес-ориентированное мышление, ответственность, внимательность, высокий уровень самоорганизации ...

HR Бизнес-партнер. ... Рекрутинг (координация внутренних и внешних процессов подбора персонала (составление ... по персоналу» от 1 года; знание систем и методов поиска и подбора персонала; знание программ кадрового учета и управления ...

Экспертное владение блоками HR: подбор, адаптация, развитие персонала. ... исходя из потребностей бизнеса и с учетом применения современных технологий и HR-практик. ... Создавать новые и оптимизировать текущие HR-процессы в найме, обучении и оценке персонала. ...

Участие в подборе персонала. ... Организация процесса адаптации персонала; организация обучения персонала; управление кадровым резервом ... Управление штатным расписанием и ФОТ; знание способов и инструментов подбора ...

бизнес-партнера (HR BP), который готов драйвить развитие команды. ... и сотрудников во всех процессах HR цикла в компании, разработка и внедрение HR инициатив согласно бизнес ... Найм и адаптация: подбор персонала и помощь в адаптации сотрудника до успешного завершения испытательного периода ...

Что нужно будет делать: аудит HR функции; выстраивание системы подбора и адаптации; работа ... с HR брендом; выстраивание функции развития персонала; работа с коллективом; аудит регламентов и лна ...

... координация подбора и перевахтовок (4 внешних рекрутера); управление мотивацией для ... руководителей на локациях по вопросам управления персоналом; квотирование рабочих мест (отчетность); участие в других HR ... персонала, проведения собеседований. ...

Сопровождение HR со стороны финансов; анализ расходов подразделения HR ... включая ФОТ; расчет экономики (себестоимость) HR-сервисов; развитие HR-аналитики совместно с функцией HR, ... Компенсация мобильной связи, скидки от Партнеров, подключение к платформе BestBenefitts. ...

Что предстоит делать: разработка и реализация стратегии подбора персонала разного уровня, актуализация ... Ключевые слова: менеджер по персоналу, HR менеджер, бизнес-партнер, управление персоналом, найм, подбор ... и развитие, HR-метрики, менеджер по подбору, обучение персонала. ...