Работа руководитель HR в России: вакансии от прямых работодателей с опытом работы от 6 лет от 80 000 рублей

Приглашаем в команду Руководителя по подбору персонала. ... персонала любого уровня для быстро растущего Холдинга (заказная разработка); формирование и управление штатом рекрутеров ... контроль, анализ, оптимизация расходов; развитие HR-бренда; развитие реферальной программы; работа с внутренними ...

Мы быстро развиваемся и растем и приглашаем к взаимовыгодному сотрудничеству HR BP/Руководителя отдела персонала ... Основные задачи: организация подбора персонала в городе Екатеринбург; разработка и реализация ... Повышение профессиональной квалификации в сфере HR; опыт работы от 6 лет в подборе и оценке персонала ...

Ожидания от кандидата: опыт работы от 5 лет и более (в должности HR - директора / руководителя ... HR - отдела/HR-generalist); наличие высшего высшего образования в области управления персоналом/психология/экономика ... Опыт управление проектами по найму, развитию сотрудников и корпоративной культуры; опыт внедрения обучения и аттестации персонала ...

Совершенствование политик найма, адаптации и обучения персонала. ... Построение системы анализа текущего и перспективного планирования потребности учреждения в персонале, подбор персонала ... Формирование штатного расписания и расчет расходов на персонал. ...

Обеспечение эффективности всех hr процессов и инструментов компании; организация и ... проведение корпоративных мероприятий; разработка и внедрение мотивационных мероприятий для персонала, формирование лояльности ... и удержания персонала; формирование корпоративной культуры и hr бренда. ...

На данный момент мы находимся в поиске амбициозного и целеустремленного менеджера по подбору персонала, который поможет ... Задачи: массовый подбор персонала на открытые вакансии (Холодный обзвон ... Желание работать и развиваться в сфере HR; высокие коммуникативные способности, нацеленность на результат ...

Ваши функции; Подбор персонала (ИТР, производственный и офисный персонал и т. д. ), ... ожидания: высшее образование (Управление персоналом/Психология, как преимущество); опыт работы в точечном подборе ... персонала от 4х лет, желательно в сфере строительства; опыт одновременного ведения нескольких разноплановых вакансий ...

Приглашаем Руководителя отдела по подбору персонала. ... Чем будете заниматься: Подбор персонала от разнорабочего до руководителя отдела. ... Участие в других HR проектах. Контроль работы менеджеров по подбору. ...

... задачи: закрытие вакансий высшего и среднего звена (самостоятельно); руководство отделом массового подбора ... Выполнение плана по массовому подбору (50%) 2. Закрытия вакансий (15%) 3. ...

В связи с развитием компании приглашаем на работу Старшего менеджера по подбору персонала! ... Ваши обязанности: Подбор ключевых сотрудников и топ-менеджеров компании ... персонала (ключевые сотрудники, топ-менеджмент) не менее 3-х лет; интерес к сфере подбора персонала ...

Мы расширяем и трансформируем нашу команду и приглашаем Руководителя отдела подбора персонала. ... Что нужно делать: построение / совершенствование системы подбора персонала ... подготовка бюджета для отдела подбора персонала и отслеживание выполнения всех показателей бюджета в течение года ...

Группа компаний «М2М» ищет в команду «Руководителя отдела персонала»; ГК «М2М» одна из крупнейших ... Нам нужен в команду (120 человек) руководитель отдела персонала. В отделе 3 человека. ...

персонала", человека который привык мыслить глобально и широко. ... HR блока и выполнять поставленные рабочие задачи связанные с развитием корпоративной культуры, с формированием HR-бренда ... персонала от 3 лет; любовь к своему делу и к людям (Очень важно); знание как ...

В связи с увеличением проектов открыта вакансия Главного специалиста по подбору и адаптации персонала (в службе 3 ... сотрудника); Подбор производственного персонала (не массовый подбор ... Высшее образование; опыт работы по подбору производственного персонала ...

Ищем Руководителя отдела массового подбора в крупную компанию, которая оказывает услугу по предоставлению персонала ... контролировать их выполнение; управлять командой с численностью от 10 человек; выполнять заявки на подбор ... в совместных встречах/звонках раз в неделю с руководителем подразделения; проводить планерки со своими сотрудниками ...

Мы помогаем HR и бизнес-тренерам вооружаться технологиями психологической оценки и внедрять их в бизнесе. ... ИПР, оценки компетенций, коучинга, подбора, бизнес-тренингов и др. ... Нашим новым направлениям требуется руководитель для их продвижения и популяризации (удаленная работа): ...

... по повышению эффективности массового подбора; обеспечение выполнения отделом и каждым рекрутером KPI по подбору; участие ... в должности руководителя от 3-х лет; опыт массового подбора в продающих колл-центрах обязателен ... Опыт работы в кадровом агентстве будет Вашим преимуществом; владение технологиями поиска, подбора и оценки персонала ...

Внутренние коммуникации; создание и внедрение HR стандартов; помощь руководителям в управлении персоналом ... Проведение 1 to 1, помощь в организации оценки персонала; разработка системы адаптации персонала; Подбор ... персонала; управление HR процессами. ...

... отбора и подготовка к работе; анализ рынка труда в регионе поиска; участие в определении и согласование методов подбора ... Высшее образование; обязателен успешный массового ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА ... Опыт работы рекрутером/специалистом по подбору персонала от 5-ти лет; навыки самостоятельного активного поиска ...

Ведение точечных вакансий офиса и производства; осуществление своевременного подбора ... Проведение собеседований; оценка профессиональных и личностных качеств кандидата; организация встреч кандидатов с руководителем ... офисного персонала; знание трудового законодательства; опыт работы с площадками по поиску персонала, понимание их ...

Самостоятельный подбор персонала на ключевые позиции на первых этапах. ... Обеспечение полного цикла подбора персонала. ... Отличное знание методов и инструментов подбора персонала. Опыт разработки и реализации HR-стратегий. ...