Работа руководитель направления по обучению и развитию персонала в России: от прямых работодателей Свежие вакансии

Актуальных вакансий на сегодня — 548
Средняя зарплата по вакансиям «Руководитель направления по обучению и развитию персонала» в России составляет 93 094
Сегодня с HeadHunter
АТОМ – Прямой работодатель
Мы ищем Специалиста по обучению и развитию персоналу в команду HR. ... Управлять корпоративной электронной платформой обучения: администрирование платформы, развитие ... для повышение вовлеченности сотрудников; дополнительно: консультация, методологическая поддержка руководителей ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Набережные Челны
Сегодня с HeadHunter
Цементум Центр – Прямой работодатель
Компания цементум приглашает на работу Менеджера по обучению и развитию персонала. ... Адаптация методов обучения и развития персонала к потребностям целевой аудитории для выполнения задач ... Разработка программ обучения и электронных курсов. Подготовка и проведение центров оценки и развития персонала. ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Коломна
Сегодня с HeadHunter
УК Архыз – Прямой работодатель
... курорта; организация и проведение тренингов; организация систематических проверок/аттестаций персонала ... на знание применяемых на предприятии стандартов; разработка программ обучения, планирование и организация внутреннего ... и внешнего обучения персонала; разработка и внедрение стратегии развития персонала ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Краснодар
от 100 000
Сегодня с HeadHunter
Банк ДОМ.РФ – Прямой работодатель
... зарплатных карт для сотрудников организаций; удержание, расширение и сопровождение портфеля активных зарплатных карт; Развитие ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Тверь
Сегодня с HeadHunter
Мануфактура офисов – Прямой работодатель
Компания MANUFAQTURY в поисках руководителя направления развития ИТ-продуктов. ... Ищем талантливого управленца, который возглавит направление развития ИТ-продуктов компании и завершит этап трансформации ... Позиция: Руководитель направления развития ИТ-продуктов ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
Капитал Лайф Страхование Жизни – Прямой работодатель
Конкурентный уровень заработной платы – оклад (обсуждаем по итогам собеседования) + премия; ДМС, корпоративное обучение ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Москва
Сегодня с HeadHunter
МФК ВЭББАНКИР – Прямой работодатель
Мы находимся в поиске Руководителя направления развития и монетизации бизнеса, способного генерировать ... Основные задачи: управление проектами, связанными с развитием бизнеса ... корпоративные мероприятия, (но только если тебе это интересно, никаких "добровольно-принудительных" акций); корпоративное обучение ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
Альфа-Банк – Прямой работодатель
Опыт работы с договорами и подготовкой информационных материалов; наличие опыта работы в сегменте по разработке и внедрению направления ... Пятидневная рабочая неделя: с 9. 00 до 18. 00 и в пятницу у нас сокращенный рабочий день; среда для твоего неизбежного развития ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с Avito
Прямой работодатель – Прямой работодатель
Должностные обязанности: проведение обучения сотрудников стандартам Отеля. ... Составление программы тренингов по потребностям руководителей подразделений. ... Знание методик обучения персонала. Коммуникативные навыки. Умение работать в команде. ...
Анапа
Сегодня с HeadHunter
МПО Им. И.Румянцева – Прямой работодатель
Вам предстоит заниматься: руководством отдела обучения и развития персонала (в непосредственном ... подразделений по выявлению потребностей в обучении, оценке и развитии персонала; планированием и сопровождением ... по направлению обучения и развития; организацией практики студентов ССУЗов и ВУЗов; ведением отчетности. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
Национальная система платежных карт – Прямой работодатель
... выезжающих за рубеж, доплата по больничным листам до 20 дней в году, материальная помощь в особых случаях; профессиональное развитие ... обучение за счет компании, посещение профильных конференций, электронная библиотека; корпоративная культура: командные виды ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
РУСАЛ, Центр подбора персонала – Прямой работодатель
ОК русал приглашает на работу Руководителя направления по развитию блока управления запасами. ... техническое образование, сертификация CIPS, CSMP как преимущество; опыт работы от 5 лет менеджером по управлению запасами/руководителем ... проектов по развитию бизнес-процессов, связанных с закупками, снабжением в горно-металлургической отрасли, машиностроении, добыче ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
Прайм Финанс – Прямой работодатель
... менеджера по развитию партнерского направления. ... Мы активно растем, проектов у нас становится все больше и нам очень необходим руководитель который будет управлять продажами через ... и развитие; у нас есть крутые проекты. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
ГК ВЫСОТА - СЕРВИС (ООО УК ВЫСОТА 4884. СЕРВИС) – Прямой работодатель
Ежегодно прибавляются объекты под нашим управлением – это дает возможность сотрудникам для роста, развития и движения вперед. ... В Компанию по эксплуатации жилой и коммерческой недвижимости требуется Руководитель общеправового отдела юридического департамента ... и обучение персонала продажам продукта; разработка маркетинговой программы; аналитика; оценка результатов ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
до 128 800
Сегодня с HeadHunter
Объединенная двигателестроительная корпорация, управляющая компания – Прямой работодатель
Баумана, московский Политех); согласование, заключение, ведение и контроль договоров целевого обучения; подготовка ... расписаний, отчетов обучения, расчет стипендии; участие в днях открытых дверей, выставках, ярмарках и других профориентационных ... Знание порядка организации обучения по целевым договорам; опыт работы с ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Москва
30 000 – 100 000
Сегодня с HeadHunter
Альянс Групп – Прямой работодатель
Создание системы обучения сотрудников; постоянно ... и непрерывно обучать сотрудников, а также оказывать помощь на этапе испытательного срока по адаптации после обучения ... Опыт работы на проекте «Самокат» по курьерской доставке на позиции администратора; хорошо развитые ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Нижний Новгород
Сегодня с HeadHunter
Комос Групп – Прямой работодатель
В команду отдела оценки, обучения и развития персонала требуется специалист, кому интересно все, что ... Высшее образование; опыт работы в области оценки, обучения и развития персонала ... от 1 года; знание методов и инструментов исследования потребности в обучении персонала, анализа эффективности обучения ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Казань
Сегодня с HeadHunter
МТС Финтех – Прямой работодатель
Стратегия развития Банка удобство, простота и понимание повседневных потребностей клиентов. ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Екатеринбург
Сегодня с HeadHunter
РУСАЛ, Центр подбора персонала – Прямой работодатель
ОК русал приглашает на работу Руководителя направления по подбору персонала (БЕЗ прямых подчиненных). ... со смежными направлениями работы Дирекции по персоналу; участие в организации интервью, тестирований, подготовке для кандидатов ... предложения о работе и других стандартных процессах в рамках подбора персонала; работа с внутренним документооборотом. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
Сегодня с HeadHunter
Бристоль Ритейл Логистикс – Прямой работодатель
Проводить обучения для сотрудников склада; осуществлять оценку эффективности проводимых обучений ... Опыт работы от 1 года в сфере обучения и развития персонала; знание специфики работы склада ... Развитые коммуникативные навыки; активность, коммуникабельность, доброжелательность; умение работать в режиме многозадачности ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Пушкино
Сегодня с HeadHunter
Группа компаний МЕТАЛЛОИНВЕСТ – Прямой работодатель
Развитие методической компетенции учебных центров и внутренних тренеров. ... Функциональное управление штатными преподавателями, развитие эффективности преподавательского состава. ... Формирование и развитие контрольных и мотивационных процедур управления качеством обучения. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва