Работа руководитель отдела по обучению и развитию персонала в России: с опытом работы от 3 лет Свежие вакансии

Актуальных вакансий на сегодня — 438
Средняя зарплата по вакансиям «Руководитель отдела по обучению и развитию персонала» в России составляет 116 208
Сегодня с SuperJob
Восточная горнорудная компания – Прямой работодатель
Оценка потребности и планирование обучения; бюджетирование затрат на обучение персонала, контроль за ... Организация обязательного и развивающего обучения персонала, а также повышения квалификации персонала ... Опыт работы в области обучения и развития персонала не менее 3 лет в направлении обязательного обучения ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Новосибирск
от 70 000
27 Мая с Зарплата.ру
Прямой работодатель – Прямой работодатель
Управление всеми отделами HR департамента: отдел построения команды, отдел по работе с командой, административно-хозяйственный ... отдел и т. д. ... Управление всеми процессами HR, включая подбор, адаптацию, развитие и удержание персонала; контроль ведения КДП ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Челябинск
5 Июня с HeadHunter
Метр квадратный – Прямой работодатель
... собирать потребности в обучении у бизнес-заказчиков; составлять и проводить тренинги для руководителей ... среднего звена и линейных сотрудников в online и offline форматах; курировать работу сотрудника отдела, помощь в ... команды; владение современными технологиями оценки, обучения и развития персонала; опыт разработки ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
от 200 000
14 Мая с HeadHunter
ФГБУ ЦКБ с поликлиникой УДП РФ – Прямой работодатель
Приглашаем на работу по вакансии - Руководитель отдела подбора обучения и развития ... сложным вакансиям; разработка и запуск программ адаптации и наставничества; анализ текучести персонала ... Внедрение оценочных процедур (ежегодных, при приеме на работу); курирование и выстраивание процесса обязательного обучения ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
5 Июня с HeadHunter
OBI – Прямой работодатель
... в обучении у бизнес-заказчиков; составлять и проводить тренинги для руководителей среднего звена и линейных сотрудников ... обучения, развития и оценке персонала; взаимодействие с бизнес-заказчиками, анализ потребности в обучении ... отдела обучения от 3 лет; опыт разработки системы обучения и наставничества, тренингов и семинаров ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
28 Мая с HeadHunter
СГ-транс – Прямой работодатель
Планирование, организация и контроль процесса обучения персонала, в том числе развитие ... дистанционных форм обучения; проведение оценки персонала, в том числе по компетенциям; проведение опросов удовлетворённости ... вовлеченности, анализ результатов; подготовка отчетов по результатам оценки, индивидуальных планов развития сотрудников ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
31 Мая с HeadHunter
Сеть кинотеатров Синема Парк и Формула Кино – Прямой работодатель
... и наставничества; разработка, внедрение и проведение мероприятий по оценке и развитию персонала ... к снижению текучести персонала; поиск и внедрение новых сервисов и услуг в рамках, обучения, развития ... отдела обучения от 3 лет; опыт разработки системы обучения и наставничества, тренингов и семинаров ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
3 Июня с HeadHunter
Губернские аптеки – Прямой работодатель
обучения; организация и контроль разработки новых программ обучения и поддержание в актуальном состоянии портфеля действующих ... программ; организация и личное участие в оценке компетенций сотрудников, в т. ч. ассессмент центры; Развитие профессиональных ... знание методов и форматов оценки персонала; опыт работы руководителем отдела обучения, ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Красноярск
29 Мая с HeadHunter
Арман – Прямой работодатель
Мы приглашаем эксперта в области обучения и развития персонала в нашу HR-команду. ... В подчинении 2 сотрудника (методолог и координатор по обучению). ... и развитие; формирование программ обучения (внутренних и внешних), проведение и организацией тренингов для сотрудников ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
от 80 000
4 Июня с HeadHunter
ИСКРА, Информационный центр – Прямой работодатель
На эту позицию мы готовы рассматривать Руководителя HR-отдела, либо HR специалиста с опытом построения HR-функций ... ресурсов и каналов привлечения соискателей, совершенствование процедур адаптации новичков); создание эффективной системы обучения ... организация внутреннего обучения, создание базы знаний, подготовка и развитие кадрового резерва); разработка ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Красноярск
от 130 000
19 часов назад с HeadHunter
Франклинс Бургер – Прямой работодатель
... растущая сеть ресторанов быстрого питания "Франклинс Бургер" в связи с расширением штата в активном поиске в HR департамент Руководителя ... отдела обучения персонала; основные Ваши обязанности: выявление потребностей в обучении ... управленческого персонала ресторанов, а также разработка и реализация программ обучения; составление и разработка ИПР ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
80 000 – 100 000
19 часов назад с HeadHunter
МПК (Призыванет.Ру) – Прямой работодатель
обучение для новых сотрудников отдела, организация или самостоятельное обучение для действующих сотрудников ... Опыт работы специалистом по развитию персонала от 2-х лет; опыт составления программ обучения для сотрудников ... различных подразделений; опыт организации обучения для компаний с развитой региональной сетью (сотрудники по большей ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
3 Июня с HeadHunter
Авторитэйл М – Прямой работодатель
Приглашаем в нашу команду профессионалов Руководитель направления обучения и развития персонала ... Задачи: формирование и развитие корпоративной системы обучения; разработка и реализация ... условия для сотрудников на приобретение путёвок в детские летние оздоровительные лагеря; грамотный, энергичный и лояльный руководитель ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Химки
от 60 000
31 Мая с HeadHunter
Почта России – Прямой работодатель
... выявление и сбор потребности в обучении работников подразделений почтового бизнеса, электронной ... коммерции, операционного управления, логистики; планирование и организация массового обучения работников; контроль ... для всех сотрудников; возможность карьерного роста и профессионального развития; возможность работать рядом с домом ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Тверь
3 Июня с HeadHunter
Газпром нефть – Прямой работодатель
Приглашаем Начальника отдела обучения, развития и оценки персонала на одно из крупнейших ... и развитие персонала Общества по заявкам структурных подразделений. ... и развитию персонала. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Ханты-Мансийск
20 часов назад с HeadHunter
Согласие, страховая компания – Прямой работодатель
В Команду Корпоративного Университета ищем Начальника отдела развития и обучения персонала. ... Круг задач в зоне ответственности: построение и развитие системы обучения сотрудников ... продающих подразделений B2B, B2C; выстраивание системы обучения руководителей Line-Middle-Middle+-TOP ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
13 Мая с HeadHunter
Консалтинговая Компания Кислород – Прямой работодатель
... затрат; формирование и укрепление внутреннего и внешнего HR-бренда Компании; активное взаимодействие с партнерами и руководителями ... налаживание и контроль процесса внутреннего обучения сотрудников, контроль роста профессиональных компетенций сотрудников ... нет линейного подбора, компания заинтересована в поиске наиболее талантливых кандидатов, способных поддерживать высокий темп развития ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
от 170 000
27 Мая с HeadHunter
Алкогольная Сибирская группа – Прямой работодатель
Приглашаем в команду Бизнес-партнера по обучению, оценке и развитию персонала, это новая стратегическая ... Запуск Программы развития руководителя-наставника как основного фактора вовлеченности команд; Развитие ... Для стратегического руководителя с опытом лидирования направления обучения и развития в компаниях от ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
22 Мая с HeadHunter
ЮТИМ – Компания
Организация проведения обучения и развития персонала: составление и работа с индивидуальными планами ... сотрудников уровней специалист, старший специалист, руководитель группы/отдела; помощь в проведении тренингов по развитию ... эффективности развивающих мероприятий; ведение документации по обучению и развитию персонала. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
до 90 000
31 Мая с HeadHunter
Фармстандарт – Прямой работодатель
Вакансия для успешных профессионалов в области подбора персонала, развития и обучения команды. ... по подбору персонала и 2-х сотрудников по обучению и развитию. ... На интервью в первую очередь оцениваем компетенции менеджера-руководителя отдела. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Уфа
до 70 000
30 Мая с HeadHunter
Точка Связи – Прямой работодатель
Хорошие навыки коммуникации и умение работать в команде; ЧЕМ предстоит заниматься: Обучение ... новых сотрудников техникам продаж; проведение онлайн и офлайн тренингов; проверка знаний персонала; составление ... мероприятий; МЫ предлагаем: конкурентную заработную плату; профессиональное развитие ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Ессентуки