Работа руководитель отдела по обучению и развитию персонала в России: вакансии от прямых работодателей от 100 000 рублей на Хедхантер

Актуальных вакансий на сегодня — 174
Средняя зарплата по вакансиям «Руководитель отдела по обучению и развитию персонала» в России составляет 139 148
100 000 – 115 000
Сегодня с HeadHunter
Логис – Прямой работодатель
Организация и контроль работы отдела персонала; организация подбора персонала ... ТК РФ; Развитие системы мотивации персонала; формирование и поддержание HR-бренда; разработка ЛНА ... и развитие); знание ТК РФ; умение выстраивать здоровую рабочую атмосферу и рабочие отношения в коллективе и в отделе ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Челябинск
130 000 – 180 000
Сегодня с HeadHunter
Стилмастер – Прямой работодатель
Формирование системы развития персонала; организация внутреннего и внешнего обучения персонала ... обучения; взаимодействие с учебными центрами: заключение и сопровождение договоров на внешнее обучение персонала ... персонала. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
от 110 000
Сегодня с HeadHunter
Реил Континент, УК – Прямой работодатель
Создание отдела развития; вам понравится у нас работать, потому что мы предлагаем ... корпоративное обучение и тренинги; оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, вовремя выплачиваемую заработную ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Красноярск
от 120 000
Сегодня с HeadHunter
Спирально-Навивные Технологии – Прямой работодатель
Обязанности: Развитие и управление полным циклом работы с персоналом: подбор и адаптация, обучение и развитие ... уровнем лояльности и; вовлеченности персонала; планирование численности персонала; планирование, анализ и; бюджетирование ... затрат на персонал, контроль исполнения; Развитие HR-бренда; стандартизация и автоматизация бизнес-процессов управления ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Санкт-Петербург
от 150 000
Сегодня с HeadHunter
Спектр – Прямой работодатель
Развитие бренда и направления; Развитие территории, построение дилерской сети ... Контроль и организация проведения обучающих мероприятий по продукции и по продажам для сотрудников дилеров; руководство отделом ... Выполнение плана продаж, организация мероприятий по стимулированию продаж; планирование и отчетная деятельность по отделу ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Екатеринбург
от 150 000
Сегодня с HeadHunter
Comelit – Прямой работодатель
... штатных и внештатных сотрудников, подрядчиков; налаживать внутренние коммуникации, улучшать взаимодействие между отделами ... Наполнять корпоративную базу знаний инструкциями и регламентами; вместе с HR-специалистами внедрять программы по обучению ... развитию и оценке персонала; грамотно оформлять новых сотрудников, вести кадровое делопроизводство ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
от 250 000
Сегодня с HeadHunter
Серволюкс Восток – Прямой работодатель
Организация обучения персонала (внутреннее и внешнее), разработка программ по развитию и оценке персонала. ... Планирование и контроль бюджета направления (подбор, обучение и развитие, адаптация, корпоративная культура). ... Разработка и оптимизация ЛНА по направлениям подбора, адаптации и обучения персонала. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
от 200 000
Сегодня с HeadHunter
СИНЕРГИЯ – Прямой работодатель
Руководство отделом массового подбора до 13 чел. ... труда; высшее образование; опыт работы в массовом подборе в должности руководителя ... Опыт работы в кадровом агентстве будет Вашим преимуществом; владение технологиями поиска, подбора и оценки персонала ...
Полная занятость опыт работы более 6 лет
Москва
от 100 000
Сегодня с HeadHunter
Вегос-М – Прямой работодатель
развития, поддержку и теплые отношения в команде. ... Интересные задачи и развитие в профессии и карьере; удобный график работы; Обучения и тренинги профессионального ... комплексное обучение персонала на всех этапах: стажировка, адаптация, аттестация ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Улан-Удэ
от 150 000
Сегодня с HeadHunter
Волжский Светотехнический Завод ЛУЧ – Прямой работодатель
Формирование структуры отдела продаж. ... Разработка общей стратегии развития продаж компании. Формирование каналов сбыта. ... Разработка инструкции для персонала, обеспечение системы роста для сотрудников. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Тольятти
118 000 – 150 000
Сегодня с HeadHunter
ФКУ Ространсмодернизация – Прямой работодатель
Развитие и укрепление корпоративной культуры и корпоративных ценностей. ... Знание процесса подбора персонала. Подходы к адаптации новых работников. ... Навыки развития корпоративной культуры. ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Москва
от 150 000
Сегодня с HeadHunter
ГУП Мосгортранс – Прямой работодатель
... обеспечение целевого уровня набора по массовым профессиям (водители) и точечным; развитие HR-бренда, проведение имиджевых ... мероприятий по привлечению новых работников на предприятие; руководство отделом подбора (11 человек: массовый подбор и точечный ... наземном городском пассажирском транспорте и метро (карта «Тройка»); дополнительное образование за счет предприятия; Обучение ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
от 150 000
Сегодня с HeadHunter
МосТАБАК – Прямой работодатель
Постановка задач менеджерам отдела развития и контроль их выполнения; рациональное ... распределение планов и задач отдела развития между сотрудниками; рассмотрение и согласование предоставляемых помещений ... Опыт руководство отделом развития в торговых сетях; умение выстраивать эффективную ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
от 100 000
Сегодня с HeadHunter
ОМС – Прямой работодатель
Крупная федеральная компания приглашает принять участие в конкурсе на замещение позиции РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА подбора ... по подбору и адаптации персонала; не менее 3 лет на руководящих позициях (руководитель ... отдела персонала, руководитель отдела подбора) в крупных сервисных или производственных ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Екатеринбург
120 000 – 150 000
Сегодня с HeadHunter
Bauer – Прямой работодатель
Краснодар; заработную плату в рынке + годовой бонус; Развитую корпоративную культуру с поддержкой рабочего и жизненного ... циклов Сотрудников и их семей; возможность регулярно повышать квалификацию с помощью корпоративного обучения; регулярные ... ТОП позиций; построение системы адаптации по всем линейным позициям Компании; внедрение мероприятий по вовлечению руководителей ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Краснодар
от 120 000
Сегодня с HeadHunter
Группа компаний «Zalevsky Group» – Прямой работодатель
Сейчас мы в поиске руководителя отдела подбора персонала; основные задачи: 1. ... Мы обещаем поддерживать вас в профессиональном росте, предоставляя сопровождение в начальный период работы, а также обучение и дальнейшую ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Владимир
от 130 000
Сегодня с HeadHunter
Полякова Марина Александровна – Прямой работодатель
... мессенджерах); проведение всех этапов собеседований; сопровождение кандидата по всем циклам внутреннего подбора; тестирование, обучение ... Анализ рынка труда; ведение отчетности; опыт работы в должности руководителя ... HR-отдела от 2х лет; опыт работы в IT будет преимуществом; знание методик подбора и оценки персонала; знание методов ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
от 120 000
Сегодня с HeadHunter
ВЕКТОР НЕДВИЖИМОСТЬ – Прямой работодатель
... удержание; оперативный контроль и анализ показателей; взаимодействие с другими отделами (юрист, ипотечный консультант ... Лидерские качества; знание техник продаж; опыт наставничества и обучения ... Высокий уровень дохода; комфортный офис в центре города; уникальная непрерывная программа обучения ...
Полная занятость Без опыта
Кострома
150 000 – 200 000
Сегодня с HeadHunter
Территория Фитнеса – Прямой работодатель
Приглашаем эффективного и грамотного управленца возглавить отдел Подбора и адаптации персонала. ... Организовывать адаптацию, обучение, оценку персонала. ... Анализировать тенденции развития компании, предлагать пути решения потенциальных проблем в подборе персонала. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
100 000 – 300 000
Сегодня с HeadHunter
Willmax – Прямой работодатель
Сейчас мы ищем РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА стажеров, который хочет вести новичков к результату, владеет техниками ... Задачи руководителя отдела стажеров: вовлечение, обучение и наставничество ... сотрудников, которые зашли в компанию на обучение и практикуются перед выходом в отдел. ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Тюмень
100 000 – 150 000
Сегодня с HeadHunter
Фирма Теплостройпроект-С – Прямой работодатель
Если вы ищете работу в отличном коллективе, с возможностью развития и дальнейшего карьерного роста то эта работа для вас ... Работа с базой кандидатов и существующих сотрудников; поиск и подбор персонала ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Грозный