Работа специалист по мотивации в России: от прямых работодателей Свежие вакансии

Обеспечение и сопровождение процесса организации оплаты труда, материального и нематериального стимулирования работников предприятия. Построение эффективной ...

Немного о нас: BURGER KING компания с мировым именем, начиная с 1954 года. Марка 1; сегодня в России открыто более 800 ресторанов и, поверьте, это только ...

Консультации сотрудников по вопросам ДМС, материальной помощи; участие во внутренних проектах по нематериальной мотивации ...

Сопровождения 1С: ЗУП (ввод штатных единиц в 1С); ведение всех необходимых данных по организационным единицам в КИС (МВЗ, коды ОКЗ, окдпр и др. ) в соответствии ...

... документов по начислению премиальных выплат работникам; подготовка предложений по совершенствованию действующих систем мотивации ... НАШИ ожидания: опыт разработки и внедрения КПЭ и систем мотивации (премирования ...

На новое производство АО «Нижегородские грузовые автомобили» требуется Главный специалист отдела оплаты труда и мотивации ... Наша команда это специалисты, обладающие высоким уровнем компетенций. ...

ведение табельного учета рабочего времени; планирование фонда заработной платы и численности, контроллинг затрат на персонал; анализ заработной платы: ...

Вам предстоит: анализ действующих систем мотивации (система вознаграждения по результатам KPI), подготовка ... предложений по повышению эффективности, разработка новых систем мотивации с нуля для разных категорий персонала (в том числе для позиций ... коммерческой функции/продажи); расчет премий по утвержденным схемам мотивации (ежемесячное/ годовое/ проектное премирование ...

Разработка предложений по КПЭ и схемам премирования (изменение текущих и ввод новых); внедрение разработанных схем мотивации ...

... по рынку труда; администрирование (написание и актуализация) положений по премированию, по нематериальной и материальной мотивации ... Опыт работы экономистом по труду либо в направлении расчетов и постановки КПЭ от 1 года; опыт разработки, внедрения систем мотиваций ...

Осуществление процесса разработки и внедрения показателей эффективности (карт КPI), установление плановых значений показателей; сбор фактических результатов ...

Лидирование проектов по разработке систем KPI и денежной мотивации в компании. ... Реальный опыт участия в разработке и внедрении систем мотивации в производственных компаниях или строительстве. ... Уверенное владение методиками и инструментами денежной мотивации. ...

Юристы, бухгалтеры, специалисты it-отрасли и маркетологи. Мы разные, но всех объединяет одна цель нести свет! ... Поэтому нам нужны специалисты с самых разных областей. Что мы предлагаем сотрудникам? ... Нам нужен: ведущий специалист Отдел мотивации и экономики труда ...

Осуществление работы по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования. Составление штатного ...

Разработка проектов и внесение изменений в действующие ЛНА (оплата труда, мотивация, социальная политика, награждение). ... Разработка системы мотивации. Расчет премий по утвержденной системе мотивации. ... ожидаем от кандидатов: высшее образование (менеджмент/экономическое); обязательно опыт работы в области мотивации ...

Ваши основные задачи: разработка, внедрение и поддержка функционирования системы оплаты и мотивации ... Общества в соответствии с отраслевыми политиками по оплате труда; разработка новых и совершенствование отдельных элементов мотивации ... разных групп персонала; методологическое и консультационное сопровождение процессов внедрения/изменения систем оплаты и мотивации ...

Чем предстоит заниматься: своевременной разработкой/оформлением документов, определяющих размер оплаты труда сотрудников от результатов труда по итогам ...

Готовить документы для представления работников учреждения к наградам, почетным званиям, почетным грамотам и другим поощрениям (оформление приказов и наградных ...

... утвержденным показателям; мониторинг рынка труда и обзор заработных плат; участие в проектах по нематериальной мотивации ...

... пересмотр ЗП, участие в обзорах ЗП, премирование квартальное и годовое, организация работы комитетов по оценке вклада, нематериальная мотивация ...

Достойный уровень заработной платы. Полис ДМС. Место работы: ХМАО-Югра, г. Нягань. Компенсация аренды жилья иногородним работникам. Разработка типовых ...