Работа специалистом по подбору персонала в России: вакансии на полную занятость от 20 000 рублей на Суперджоб

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований ... ИС, ведение соответствующей отчётности); опыт работы от 0, 5 года; коммуникабельность; желание развиваться в сфере HR ...

... соц. сетях; проведение телефонных интервью, назначение очных интервью; создание кадрового резерва; систематизация и формализация HR ... Опыт работы в HR от года; грамотная речь; коммуникабельность, исполнительность; работа на результат; высокая степень ответственности ...

... оказывающую услуги в сфере онлайн образования (начиная от сервиса по оформлению рассрочек до маркетплейса онлайн курсов) очень нужен специалист ... по подбору персонала/HR специалист/рекрутер для найма сотрудников. ... Вы нам подходите, если: есть опыт в подборе персонала от 1 года (желательно наличие опыта в подборе IT-специалистов, ...

Сегодня мы приглашаем кандидатов на должность – ассистента специалиста по подбору персонала. ... компьютере на уровне пользователя: Microsoft офис, хорошее знание EXCEL, WORD, Outlook; желание учиться и развиваться в направлении подбора ... персонала; опыт работы рекрутером (HR) будет вашим преимуществом. ...

Опыт успешного подбора персонала от года (по направлению промышленного строительства и производства будет плюсом); умение ...

Почему открыта вакансия: наша компания активно развивается поэтому мы в поиске начинающего специалиста по подбору персонала ... по подбору, специалист по подбору, рекрутер, HR специалист, HR менеджер, специалист ... по наёму, HR Generalist, эйчар менеджер, специалист по подбору и наёму персонала, специалист по кадрам, ...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований ... персонала, регламентирующего организацию, порядок, сроки подбора персонала, взаимодействие внутри компании ... Внедрение новых стандартов корпоративной культуры; формирование положительного имиджа Компании на рынке труда; участие в различных HR-проектах ...

... потенциальных кандидатов; организация и проведение мероприятий, направленных на привлечение сотрудников и развитие персонала; поддержание HR ... результат; активная жизненная позиция, доброжелательность, клиентоориентированность; желание обучаться и развиваться в сфере HR ... труда, официальное трудоустройство; бесплатное обучение в компании, позволяющее рассмотреть кандидата без опыта работы в сфере HR ...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований ... кандидатов и мониторинг рынка труда. Ведение базы кандидатов, отчетности и электронного документооборота; понимание сферы HR ... и массового подбора персонала; грамотная устная и письменная речь; режим работы многозадачности; уверенный пользователь ...

Что нужно будет делать: осуществлять работу по поиску и привлечению персонала на массовые вакансии (в среднем 25-35 вакансий в месяц); размещать и актуализировать ...

Сегодня мы приглашаем кандидатов на должность - Специалиста по подбору персонала в новую открывающуюся ... Массовый подбор персонала (водители-экспедиторы); проведение первичных телефонных и очных интервью с кандидатами ... Высшее образование; опыт работы рекрутером / специалистом по подбору персонала от года; опыт использования ...

Если у Вас нет опыта в работе с подбором не страшно, мы готовы подготовить специалиста с нуля, главное, что бы было желание обучаться ...

... офисного персонала; сбор документов, необходимых для трудоустройства; ведение электронной базы данных работников; отчетность по подбору ... персонала и источникам подбора; опыт работы обязателен, желательно в строительной или производственной компании; хорошее ...

Что нужно будет делать: осуществлять работу по поиску и привлечению персонала на массовые вакансии (в среднем 25-35 вакансий в месяц); размещать и актуализировать ...

Наши задачи: поиск и подбор специалистов в массовом сегменте; работа с интернет ресурсами и соцсетями по привлечению кандидатов ... заинтересованность в своей профессии и стремление к развитию; будет преимуществом: опыт проведения массовых мероприятий и работы в подборе ... персонала; мы предлагаем: работу в лидирующей, динамичной компании на рынке телекоммуникационных услуг; график работы 5/2 с 8: ...

... офисного персонала; сбор документов, необходимых для трудоустройства; ведение электронной базы данных работников; отчетность по подбору ... персонала и источникам подбора; опыт работы обязателен, желательно в строительной или производственной компании; хорошее ...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований ... персонала, регламентирующего организацию, порядок, сроки подбора персонала, взаимодействие внутри компании ... Внедрение новых стандартов корпоративной культуры; формирование положительного имиджа Компании на рынке труда; участие в различных HR-проектах ...

Умение самостоятельно вести проекты по подбору персонала. Умение работать в режиме многозадачности, желание обучаться. ... Проведение анализа потребностей организации в кадровых ресурсах. Планирование, организация и осуществление процесса подбора ... персонала. Проведение собеседований с кандидатами на различные вакансии. Поддержание базы данных кандидатов и ведение отчетности ...

Подбор персонала вахтовым методом; размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных ... и оценка кандидатов; мониторинг рынка труда; взаимодействие со СМИ (сайты, газеты, бегущая строка); опыт работы в подборе ... персонала (желательно в транспортной организации). ...

... отпуска (заказ билетов через менеджера); взаимодействие с руководителями отделов, и отдаленных производственных участков по вопросам подбора ... персонала (прием заявок на подбор, утверждение подходящих кандидатов); ведение отчётности. ... Опыт подбора персонала от 1 лет (знание вахтового метода работы будет вашим преимуществом); опыт массового подбора производственного ...

Организация работы по поиску и привлечению персонала уровня специалистов и подбору персонала на массовые ... Наличие высшего образования; опыт работы в HR; иметь высокую работоспособность, аналитический склад ума, высокий ...