Работа стажер HR в России: вакансии за неделю от 60 000 рублей на Суперджоб

Подбор персонала в штат компании (проектировщики, дизайнеры, производственный персонал). КДП нет! ...

Мониторинг рынка труда; поиск и подбор персонала на поисковых площадках; собеседование с кандидатами; работа с ...

Полный цикл подбора персонала на различные вакантные позиции (центральный офис в Москве, производство в Подмосковье ... Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам подбора персонала ... Опыт в подборе персонала от 3 лет; ; опыт одновременного ведения большого количества вакансий разного уровня; ; знание ...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований ... персонала, регламентирующего организацию, порядок, сроки подбора персонала, взаимодействие внутри компании ... Внедрение новых стандартов корпоративной культуры; формирование положительного имиджа Компании на рынке труда; участие в различных HR-проектах ...

... выезды на объекты (при запусках и при необходимости); отчетность перед руководителем; опыт работы от 1 года в массовом подборе ...

... преимуществом будет опыт работы с массовыми вакансиями; здорово, если ты знаешь E-Staff; обязательно желание расти и развиваться в сфере подбора ...

... интернет-площадках; проведение первичных телефонных интервью и онлайн-собеседований; ведение ежедневной отчетности, анализа и статистики по подбору ... персонала; участие в HR-проектах. ... Мы ожидаем: огромное желание развиваться именно в HR-сфере; понимание ключевых HR-метрик; готовность к большому количеству ...

Постоянный поиск и подбор кандидатов; назначение и проведение мультитуровых собеседований ...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований ... Внедрение новых стандартов корпоративной культуры; формирование положительного имиджа Компании на рынке труда; участие в различных HR-проектах ... формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др. ...

Согласование потенциальных кандидатов; организация и проведение мероприятий, направленных на привлечение сотрудников и развитие персонала ... Поддержание HR бренда компании; участие в адаптационных процессах и обучении новых сотрудников. ... результат; активная жизненная позиция, доброжелательность, клиентоориентированность; желание обучаться и развиваться в сфере HR ...

Поиск и подбор персонала по открытым заявкам (линейный персонал): размещение вакансий (работные сайты, ... компании на рынке труда; участие в различных HR-проектах; прямое участие в исследовании маркетинговых инструментов по привлечению ... Опыт работы в подборе персонала от 1 года; грамотная устная и письменная речь; хорошие коммуникативные навыки ...

... рынка труда и внесение предложений по коррекции мат пакетов; работа с руководством компании по формированию и коррекции заявок на подбор ... персонала; размещение объявлений о найме; проведение конкурса документов и собеседований; помощь руководителям в стажировке кандидатов ... Опыт в прямом найме персонала не менее 1 года (активный подбор-хантинг). Опытный пользователь Word, Excel. ...

Мы активно расширяем штат персонала в связи с ростом компании и всегда рады приветствовать пополнение своих рядов лучшими профессионалами ... поиск и подбор персонала; проведение собеседований; организация следующих этапов собеседований, контроль выхода ...

Обеспечение внутреннего и внешнего подбора персонала с целью формирования оптимального качественного и количественного ... Не менее 1-го года в области подбора персонала; трудоустройство в соответствии с ТК РФ; полный соц. пакет. ... С наилучшими пожеланиями, сектор подбора, адаптации и работы с кадровым резервом. ...

Ведение штатного расписания и внесение актуальных сведений о работниках в ФРМР; Подбор медицинского и офисного персонала ... Опыт работы в учреждениях здравоохранения от года; знание системы ФРМР; опыт работы по подбору персонала. ...

Подбор кандидатов на открытые вакансии компании; размещение вакансий на сервисах и в соц. сетях; проведение телефонных ... интервью, назначение очных интервью; создание кадрового резерва; систематизация и формализация HR деятельности в компании. ... Опыт работы в HR от года; грамотная речь; коммуникабельность, исполнительность; работа на результат; высокая степень ответственности ...

... водители); проведение первичных телефонных интервью и онлайн-собеседований; ведение ежедневной отчетности, анализа и статистики по подбору ... персонала; участие в HR-проектах; публикация вакансий компании на специализированных сайтах, в социальных сетях и других ... HR-метрик; готовы рассматривать кандидатов как с опытом работы, так и без него. уверенный пользователь ПК, MS Office. Опыт продаж ...

... водители); проведение первичных телефонных интервью и онлайн-собеседований; ведение ежедневной отчетности, анализа и статистики по подбору ... персонала; участие в HR-проектах; публикация вакансий компании на специализированных сайтах, в социальных сетях и других ... HR-метрик; готовы рассматривать кандидатов как с опытом работы, так и без него. уверенный пользователь ПК, MS Office. Опыт продаж ...

Привлечение, поиск и отбор персонала (массовый подбор); проведение телефонных и очных интервью с кандидатами. ... Опыт успешного подбора персонала от года (по направлению промышленного строительства и производства будет плюсом); умение ... оценивать кандидатов на этапе подбора; отличные коммуникативные навыки, ориентация на результат (важно! ...

Массовый подбор линейного персонала (повара, пекари, кухонные работники), редко специалистов офиса. ...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований ... Внедрение новых стандартов корпоративной культуры; формирование положительного имиджа Компании на рынке труда; участие в различных HR-проектах ... формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др. ...