Работа стажер HR в России: вакансии на полную занятость с опытом работы от 6 лет на Хедхантер

Полный, своевременный и качественный подбор персонала в соответствии с планом комплектования ... Высшее профессиональное образования по направлению Управление человеческими ресурсами; опыт работы в области подбора ... персонала от 5 лет; опыт подбора персонала в области промышленного строительства от 1 года; владение ...

В связи с развитием компании приглашаем на работу Старшего менеджера по подбору персонала! ... Ваши обязанности: Подбор ключевых сотрудников и топ-менеджеров компании ... персонала (ключевые сотрудники, топ-менеджмент) не менее 3-х лет; интерес к сфере подбора персонала ...

... поиск и подбор персонала; проведение собеседований с кандидатами; сопровождение адаптации ... атмосферы; организация и проведение командообразующих мероприятий; организация тренингов по повышению квалификации персонала ...

Подбор персонала: комплектация штата в соответствии с необходимой численностью ... персонала. ... Рабочий персонал/офис; разработка тестирований и других инструментов оценки кандидатов; ведение отчетности. ...

Приглашаем Заместителя руководителя по подбору персонала. ... Чем будете заниматься: Подбор персонала от разнорабочего до руководителя отдела. ... Участие в других HR проектах. Контроль работы менеджеров по подбору. ...

подбора, отдел обучения, отдел кадрового администрирования (20 ч. в подчинении); взаимодействие на уровне топ-менеджмента компании ... Руководство процессом привлечения персонала; организация работы по своевременному подбору производственного персонала ... контроль исполнения бюджетов; высшее образование; опыт работы на Топ позиции в HR ...

Ваши функции: выстраивание процесса поиска и подбора персонала (ИТР, производственный ... ожидания: высшее образование (Управление персоналом/Психология, как преимущество); опыт работы в точечном подборе ... персонала от 4х лет, желательно в сфере строительства; опыт одновременного ведения нескольких разноплановых вакансий ...

Ищет в команду HR менеджера; планирование и реализация процесса подбора персонала ... персонала; умение разработки и внедрения систем мотивации персонала; грамотные навыки планирования и организации работы ... менеджера в компанию RUTATU, пожалуйста, отправьте слово "HR" и свое резюме на WhatApp ...

Подбор персонала на открытые вакансии: одновременно около 10 вакансий в работе (производство ... инженерно-технического персонала; готового развивать компетенции в массовом подборе персонала; практикующего ... С опытом ведения от 10-15 вакансий одновременно; активно работающего как с классическими источниками подбора ...

Поиск кандидатов на различные позиции (ИТР, рабочие, офис); размещение вакансий на сайтах по подбору ... персонала, в социальных сетях, в профильных форумах и сообществах, обработка откликов; телефонные интервью с подходящими ... оценка кандидатов; участие в процессе адаптации новых сотрудников и в поддержке текущих; участие в проектах отдела персонала ...

Ведение отчетности, аналитики по подбору и адаптации персонала. ... Участие в автоматизации процесса подбора и адаптации персонала. ... Экспертные знания в рекрутменте: массовый подбор, точечный подбор. ...

Вам предстоит заниматься: Подбор производственного персонала. ...

В нашу команду требуется: менеджер по подбору персонала; задачи рекрутера: ... работа с откликами и подбор персонала в сферах IT, digital (сайт hh и другие); проведение телефонных ... Что для нас важно: опыт работы в подборе персонала от 2 лет и более ...

Многопрофильный холдинг "Kavaya Group" приглашает на постоянную работу руководителя отдела подбора персонала ... Управление отделом подбора персонала, включая адаптацию, обучение и мотивацию сотрудников. ... Анализ данных и составление отчетов о процессе подбора персонала. Развитие и поддержка бренда работодателя. ...

Самостоятельное ведение вакансий и выполнение KPI по подбору персонала; формирование стратегии поиска и привлечения ... Что ожидаем: высшее образование; опыт в сфере подбора персонала от 5 лет; опыт ... Почему именно мы: огромная команда специалистов в отделе HR, которые всегда помогут и подскажут ...

Создание, поддержание и развитие корпоративной культуры; развитие корпоративной культуры, внутреннего и внешнего hr-бренда ... HR - отдела/HR-generalist); наличие высшего высшего образования в области управления персоналом/психология/экономика ... Опыт управление проектами по найму, развитию сотрудников и корпоративной культуры; опыт внедрения обучения и аттестации персонала ...

персонала 3 сотрудника в подчинении (подбор розничной сети); использование эффективных источников подбора ... Совершенствование блока HR аналитики и HR бренда в части подбора. ... Проведение Exit Interview для офисного персонала. ...

Самостоятельное ведение вакансий и выполнение KPI по подбору персонала; формирование стратегии поиска и привлечения ... Что ожидаем: высшее образование; опыт в сфере подбора персонала от 5 лет; опыт ... Почему именно мы: огромная команда специалистов в отделе HR, которые всегда помогут и подскажут ...

Ваши функции; Подбор персонала (ИТР, производственный и офисный персонал и т. д. ), ... ожидания: высшее образование (Управление персоналом/Психология, как преимущество); опыт работы в точечном подборе ... персонала от 4х лет, желательно в сфере строительства; опыт одновременного ведения нескольких разноплановых вакансий ...

Мы быстро развиваемся и растем и приглашаем к взаимовыгодному сотрудничеству HR BP/Руководителя отдела персонала ... Основные задачи: организация подбора персонала в городе Екатеринбург; разработка и реализация ... Повышение профессиональной квалификации в сфере HR; опыт работы от 6 лет в подборе и оценке персонала ...

Профессионала с опытом в управлении персоналом численностью от 100 человек, которому будет интересно развивать HR-бренд ... внедрять программы по обучению, развитию и оценке персонала; грамотно оформлять новых сотрудников, вести кадровое ... финансовые затраты на персонал и контролировать бюджет. ...