Работа стажер в hr отдел в России: вакансии с опытом работы от 6 лет от 100 000 рублей

Руководство отделом массового подбора до 13 чел. ... по повышению эффективности массового подбора; обеспечение выполнения отделом и каждым рекрутером KPI по подбору ... Опыт работы в кадровом агентстве будет Вашим преимуществом; владение технологиями поиска, подбора и оценки персонала ...

Ваши функции; Подбор персонала (ИТР, производственный и офисный персонал и т. д. ), ... ожидания: высшее образование (Управление персоналом/Психология, как преимущество); опыт работы в точечном подборе ... персонала от 4х лет, желательно в сфере строительства; опыт одновременного ведения нескольких разноплановых вакансий ...

Группа компаний «М2М» ищет в команду «Руководителя отдела персонала»; ГК «М2М» одна из крупнейших ... Нам нужен в команду (120 человек) руководитель отдела персонала. В отделе 3 человека. ...

Наше кадровое агентство HR CITY MOSCOW, специализирующееся на закрытии ТОПовых позиций, работающее по всем регионам ... России, в связи с интенсивным ростом открывается вакансия Руководителя группы подбора персонала. ... Подбор персонала (ТОПовые позиции во всех сферах); размещение вакансий ...

Приглашаем в команду Руководителя по подбору персонала. ... персонала любого уровня для быстро растущего Холдинга (заказная разработка); формирование и управление штатом рекрутеров ... контроль, анализ, оптимизация расходов; развитие HR-бренда; развитие реферальной программы; работа с внутренними ...

... массового подбора (5 человек: поиск водителей в сегменте бизнес класса) план: 65 человек / мес. ... Создание отдела адаптации и обучения (2 человека: уменьшение текучести с 15% до 8% /мес. ... Выполнение плана по массовому подбору (50%) 2. Закрытия вакансий (15%) 3. ...

Создание, поддержание и развитие корпоративной культуры; развитие корпоративной культуры, внутреннего и внешнего hr-бренда ... HR - отдела/HR-generalist); наличие высшего высшего образования в области управления персоналом/психология/экономика ... Опыт управление проектами по найму, развитию сотрудников и корпоративной культуры; опыт внедрения обучения и аттестации персонала ...

... отбора и подготовка к работе; анализ рынка труда в регионе поиска; участие в определении и согласование методов подбора ... Высшее образование; обязателен успешный массового ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА ... Опыт работы рекрутером/специалистом по подбору персонала от 5-ти лет; навыки самостоятельного активного поиска ...

В связи с увеличением проектов открыта вакансия Главного специалиста по подбору и адаптации персонала (в службе 3 ... сотрудника); Подбор производственного персонала (не массовый подбор ... Высшее образование; опыт работы по подбору производственного персонала ...

Мы помогаем HR и бизнес-тренерам вооружаться технологиями психологической оценки и внедрять их в бизнесе. ... Такие технологии используются международными и российскими компаниями для оценки персонала, развития кадрового резерва, команд, создания ... ИПР, оценки компетенций, коучинга, подбора, бизнес-тренингов и др. ...

Ищем Руководителя отдела массового подбора в крупную компанию, которая оказывает услугу по предоставлению персонала ... В этом случае сотрудники организации сами подбирают персонал, координируют его работу и занимаются администрирование в дальнейшем. ... контролировать их выполнение; управлять командой с численностью от 10 человек; выполнять заявки на подбор ...

... штатных и внештатных сотрудников, подрядчиков; налаживать внутренние коммуникации, улучшать взаимодействие между отделами ... внедрять программы по обучению, развитию и оценке персонала; грамотно оформлять новых сотрудников, вести кадровое ... финансовые затраты на персонал и контролировать бюджет. ...

Руководство отделом по направлению деятельности: 1. ... Работа с практикантами и стажерами. Подготовка аналитической отчетности. ... Знание полного цикла рекрутмента (подбор персонала всех уровней), опыт разработки программ адаптации, наставничества, ...

Мы расширяем и трансформируем нашу команду и приглашаем Руководителя отдела подбора персонала. ... Что нужно делать: построение / совершенствование системы подбора персонала ... подготовка бюджета для отдела подбора персонала и отслеживание выполнения всех показателей бюджета в ...

Руководство отделом по направлению деятельности: 1. ... Работа с практикантами и стажерами. Подготовка аналитической отчетности. ... Знание полного цикла рекрутмента (подбор персонала всех уровней), опыт разработки программ адаптации, наставничества, ...