Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования ГПМ 4 разряда (Обогатительная фабрика)

Oпиcаниe paботодателя:

В 2006 году Гpуппа «Aкрон», oдин из ведущиx пpоизвoдителeй минepaльныx удобрений в Рoсcии и миpе, учpeдила горнорудную компaнию Aкционepнoe oбщecтвo «Верxнекамcкaя Kалийная Кoмпания» с целью ocвоeния Taлицкoго участка на Веpxнекамcкoм мeстoрождении калийно-магниевых солей с последующей реализацией проекта по созданию калийной сырьевой базы в Пермском крае.

В настоящий момент ведется строительство Талицкого горно-обогатительного комплекса. Целью проекта является вертикальная интеграция Группы «Акрон» с созданием калийной сырьевой базы для производства сложных удобрений.

Плановая численность АО "ВКК" свыше 2 000 рабочих мест.

В связи с расширением штата обогатительной фабрики АО "ВКК" приглашает в свою команду электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования ГПМ 4 разряда.

Обязанности:

• обслуживание и ремонт ГПМ: проведение ТО, текущего ремонта и наладки электрооборудования мостовых, козловых кранов и электротельферов;
• работа с электроаппаратурой и тормозами: ремонт пускорегулирующей аппаратуры, пультов управления, настройка электрогидротолкателей (ТЭ) и тормозных магнитов;
• обслуживание систем безопасности: наладка ограничителей грузоподъемности (ОГП), концевых выключателей и блокировок;
• защита оборудования: ревизия и обеспечение герметичности шкафов управления в условиях агрессивной среды (калийная пыль, влажность).

• среднее профессиональное образование и наличие квалификации электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 4 разряда;
• 3 группа по электробезопасности;
• опыт работы от 1 года и опыт обслуживания грузоподъемных механизмов (кранов) от 6 месяцев.

• трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• полная занятость;
• рабочее место на промышленной площадке АО "ВКК", район пос. Железнодорожный (25 км. от г. Березники);
• бесплатная доставка к месту работы и обратно транспортом АО «ВКК»: г. Березники, г. Усолье, г. Соликамск (в т.ч. Боровск), г. Александровск, пгт. Яйва, пос. Всеволодо-Вильва, пос. Карьер-Известняк, пос. Ивакинский Карьер;
• санаторно-курортное оздоровление работников;
• предоставление путевок в детские лагеря;
• детские новогодние подарки;
• предоставление материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
• помощь в улучшении жилищных условий (ипотечная программа);
• добровольное медицинское страхование работников;
• дотация на питание в столовых предприятия;
• скидка на посещение бассейна и занятия спортом в фитнес-зале;
• обеспечение спецодеждой;
• прохождение медицинской комиссии за счет работодателя.

Размещение информации не означает, что в компании в настоящий момент открыта данная вакансия.

Компания создает базу данных потенциальных кандидатов на случай открытия вакансии данного профиля в будущем.