Начальник отдела в Сметно-аналитический отдел по генподрядной и субподрядной деятельности
250 000
Дата обновления вакансии:Сегодня
Дата публикации вакансии:12 Августа 2026
Прямой работодатель: Инжиниринговый холдинг «эВ-групп»
Полная занятостьопыт работы 3-6 лет
Москва
«эВ-групп» - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и производства электротехнического оборудования позволяют «эВ-групп» решать задачи любой сложности. Более 14 000 сотрудников на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения. В связи с интенсивным развитием компании и высокими темпами роста численности персонала приглашаем в команду активных, целеустремленных, смелых, профессиональных сотрудников! Обязанности:
Распределение зон ответственности между сотрудниками отдела (инженерами, кураторами направлений), постановка задач, контроль KPI и мотивация персонала.
Сбалансированное распределение человеческих ресурсов отдела по строящимся объектам компании.
Организация обучения сотрудников отдела новым технологиям строительства, изменениям в законодательстве и методам строительного аудита.
Разработка чек-листов и регламентов проверки объемов, качества работ и исполнительной документации, исключающих риски мошенничества или завышения стоимости со стороны подрядчиков.
Инициирование и внедрение ИТ-решений для сквозного контроля строительного производства (цифровой технадзор, электронный документооборот, автоматизированный учет КС-2).
Требования:
Высшее образование (строительное/экономическое)
Опыт работы в должности начальника отдела не менее 3 лет. (количество сотрудников до 10).
Знания сметной программы Гранд смета.
Опыт проверки и согласования сметной документации, коммерческих расценок, форм КС-2, КС-3, актов на доп. работы.
Умение выявлять завышение объемов и стоимости со стороны подрядчиков.
Способность аргументированно и твердо отстаивать интересы генподрядчика.
Умение находить компромиссы в конфликтных ситуациях.
Способность контролировать большой массив разнородных задач и видеть системные риски на объекте до того, как они приведут к кассовому разрыву или срыву дедлайна.
Условия:
Комфортабельный офис в шаговой доступности от м. Улица 1905 г.
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00.
ДМС со стоматологией после испытательного срока.
Годовая премия по результатам работы.
Корпоративный учебный центр.
Корпоративная библиотека.
Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников.
Бесплатно в офисе: вода, чай, кофе.
Возможность дальнейшего профессионального развития и карьерного роста.
* Эта вакансия взята с сайта HeadHunter. Нажимая на кнопку «Посмотреть контакты» Вы будете перенаправлены на сайт-первоисточник.
В Московский центр недвижимости Правительства Москвы требуется Начальник отдела анализа и прогнозирования государственных программ Организация проводит учет ...
CберСеллер – собственный сейлз-хаус Сбера. СберСеллер отвечает за эффективную монетизацию различных рекламных возможностей компаний и партнеров группы ...