Менеджер по развитию ассортимента винной категории

Обязателен опыт работы с категорией Вино!

Обязанности:

• создание и актуализация ассортиментной матрицы;
• достижение целевых показателей проекта по вину, крепкому алкоголю и пиву (LFL, валовая маржа, минимизация потерь);
• разработка и реализация плана по росту товарооборота через оптимизацию промо-активностей, формирование ассортимента и внедрение стандартов мерчандайзинга;
• участие в проведении переговоров с поставщиками для получения лучших условий;
• мониторинг конкурентов и рыночных трендов для поиска точек роста категории;
• адаптация и имплементация успешных практик лидеров рынка во внутреннюю работу;
• ведение отчетности.

Требования к опыту:

• высшее образование;
• опыт работы от 3 лет в крупных розничных, производственных или дистрибьюторских компаниях в алкогольном направлении (аналитика продаж, управление ассортиментом, закупки или промо);
• знание принципов формирования ассортимента и понимание тенденций развития продуктового ритейла;
• уверенное владение Excel (ВПР, сводные таблицы);
• навыки проведения ABC- и XYZ-анализа;
• хороший коммуникатор и переговорщик;
• быстрый, стрессоустойчивый, амбициозный, мотивированный на результат;
• уверенный пользователь Excel.

Условия работы:

• работа в стабильной и активно развивающейся компании;
• конкурентная «белая» заработная плата (оклад + бонусы, обсуждается индивидуально);
• официальное трудоустройство с первого дня, полный социальный пакет;
• ДМС после прохождения испытательного срока;
• возможности профессионального и карьерного роста;
• обучение и развитие в процессе работы;
• график 5/2 с 9:00 до 18:00, офисный формат.