Начнем с истории компании: ДИгрупп с 1996 года предоставляет широкий выбор качественной алкогольной продукции и индивидуальный подход к клиенту, развивая культуру потребления напитков.
ДИгрупп включает в себя следующие бизнес-единицы:
- Розничная сеть "Дилан" - включает более 140 магазинов на территории Приморского, Хабаровского края;
- Дистрибьюторская компания «ДК-Восток» - алкогольное и продуктовое направление, Приморский и Хабаровский край;
- Логистический комплекс - современный складской комплекс, сдача в аренду складских помещений в п. Новый и г. Владивосток;
- СклаДи – ваше личное место для хранения вещей.
Мы предлагаем кандидату рассмотреть вакансию менеджера по подбору персонала в департамент управления персоналом.
В Ваши обязанности будет входить:
- Активный подбор персонала для розничной сети;
- Своевременная публикация и корректировка текста объявлений на платформах;
- Взаимодействие с сотрудниками подразделений в рамках должностных обязанностей;
- Принимать участие в совершенствовании процессов подбора, адаптации и развития корпоративной культуры.
- Отчетность о проделанной работе.
Рабочее место находится в офисе по адресу Надеждинский р-н, п. Новый, ул. Центральная, 1А.
МЫ ДОСТАВЛЯЕМ сотрудников на корпоративном транспорте:
1.Владивосток: *от ост. Луговая – Спортивная – Школьная – Сахалинская – офис
*от пл.Баляева - 3-я Рабочая – Водоканал – Постышева – Магнитогорская – Седанка – офис
2. г. Артем (от ТЦ Авиатор) - Автовокзал - офис
3. п. Новый - с. Вольно - Надеждинское – офис
Мы ожидаем, что Вы:
- Имеете опыт работы в сфере подбора персонала;
- Владеете офисными программами (Word, Excel, 1c);
- Стрессоустойчивый, инициативный сотрудник, который не боится телефонных звонков.
Став частью нашей профессиональной команды, Вы 100% получите:
- Работу в крупной, стабильной и развивающейся Компании;
- Трудоустройство согласно ТК РФ, соц. пакет;
- Полностью "белую" заработную плату, своевременная выплата 2 раза в месяц;
- График работы 5/2 (пн. - чт. с 09.00 до 17.30, пт. с 09.00 до 17.00,);
- Комфортный современный офис;
- Корпоративное питание + автоматы с кофе и «вкусняшками»;
- Большую парковку на территории офиса для автомобилей;
- Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях, подарки сотрудникам и детям к Новому году.