Мы — действующий автосервис полного цикла (слесарка + кузовной ремонт + обслуживание юрлиц). В связи с ростом ищем руководителя, который возьмёт на себя операционку, продажи и порядок.
Кого ищем:
Человека с системным мышлением, который умеет считать, любит регламенты и не боится управлять людьми. Опыт в автосфере обязателен. Готовы рассмотреть сильных управленцев из смежных областей (СТО, логистика, производство) — но с быстрым погружением в специфику.
---
Обязанности (ключевые блоки):
🔧 Производство и качество
· Руководство слесарным и кузовным цехами. Контроль сроков выполнения заказов, соблюдения технологии, приёмка работ.
· Обеспечение загрузки постов, минимизация простоев.
📈 Продажи и приёмка
· Управление отделом из 6 мастеров-приёмщиков (3 слесарного цеха, 3 кузовного). Постановка индивидуальных и общих планов по выручке.
· Контроль качества приёмки, полноты диагностики, дополнительных продаж.
📋 Регламенты и порядок
· Разработка, внедрение и контроль внутренних регламентов (приёмка, выдача, общение с клиентом, работа с браком).
· Ведение документации (внешние акты, внутренние отчёты, наряды-заказы).
👥 Команда
· Формирование штата до 30 человек (подбор, обучение, мотивация). Поддержание дисциплины и здорового микроклимата.
· Проведение планерок, разбор ошибок, передача опыта.
💰 Финансы и учёт
· Контроль дебиторской задолженности (своевременные оплаты клиентов).
· Участие в расчёте зарплаты (начисление, премирование), ведение штатного расписания.
· Контроль ТМЦ, проведение ежемесячных инвентаризаций.
📦 Закупки и снабжение
· Поиск новых поставщиков запчастей и расходников, переговоры об условиях, контроль цен.
· Своевременное обслуживание оборудования (подъёмники, стенды, системы подачи воздуха, вентиляция, покрасочная камера).
🏢 Хозяйство и аренда
· Содержание арендуемых площадей в порядке, взаимодействие с арендодателем.
🤝 Клиенты и маркетинг
· Поиск и заключение договоров с юрлицами, работа с тендерами (опыт приветствуется).
· Совместно с отделом маркетинга — разработка акций, анализ их эффективности, контроль рекламного бюджета.
· Решение конфликтных ситуаций с клиентами, работа с возражениями.
---
Требования:
· Опыт управления автосервисом или аналогичным производственным объектом от 2 лет.
· Понимание бизнес-процессов: знаете, как считается маржинальность, загрузка, выработка.
· Умение работать в CRM (Netix triceps) — не просто пользоваться, а контролировать ведение.
· Математический склад ума: легко оперируете цифрами, строите отчёты, видите динамику.
· Готовность развиваться — компания растёт, процессы меняются, нужно быть гибким.
· Навыки переговоров и убеждения.
---
Условия:
· Оклад + % от прибыли комплекса (конкретные цифры обсуждаем на собеседовании, вилка указана в отклике).
· Официальное оформление по ТК РФ, полный соцпакет.
· График работы: 5/2 или сменный — обсуждаем, готовы подстраиваться под эффективного руководителя.
· Карьерный рост: в перспективе — участие в стратегии, открытие новых точек.
· Полная поддержка со стороны собственника, бюджет на внедрение улучшений.
---
Как откликнуться:
Отправьте резюме в личные сообщения. В сопроводительном письме укажите:
1. Ваш последний опыт управления (кол-во подчинённых, выручка, объёмы).
2. Кратко — что бы вы изменили в первую очередь на новом месте.
Ждём кандидатов, готовых брать ответственность и строить систему!