Требования:
- Образование: Высшее/среднее специальное (логистика, складское дело)
- Подтвержденный опыт работы: от 1 года лет на руководящих складских должностях, Опыт в горнодобывающей отрасли (открытые работы).
- Знания:
Принципы складской логистики и организации складского хозяйства.
Принципы учета ТМЦ (приход, расход, перемещение, инвентаризация).
Стандарты и технические условия на хранение товарно-материальных ценностей (особенно важно для хим. веществ и т.д.).
Виды, размеры, марки, сортность и другие качественные характеристики товарно-материальных ценностей и нормы их расхода.
Правила организации погрузочно-разгрузочных работ.
Условия договоров на перевозку и хранение грузов, на аренду складских помещений и оборудования.
Порядок расчетов за оказанные услуги и выполненные работы.
Знание норм пожарной безопасности и охраны труда на складе.
Работа с WMS-системами (1С, WM);
Знание норм расхода горных материалов;
Расчет потребности в ТМЦ на основе планов горных работ.
Лидерские способности для управления командой в условиях авралов.
Аналитическое мышление для оптимизации складских запасов
Безупречная организованность при работе с документами (накладные, акты списания).
Стрессоустойчивость.
Обязанности:
- Организация работы склада с учетом специфики горной добычи.
- Управление приемкой/отгрузкой ТМЦ для горных работ: запчасти для техники, ГСМ, спецодежда и.т.д.
- Контроль соблюдения норм хранения опасных грузов (химические реагенты и т.д.) согласно ФЗ №116 "О промышленной безопасности".
- Планирование складских площадей под крупногабаритные позиции (шины карьерных самосвалов, ковши экскаваторов).
- Ведение учета в 1С:Склад с ежедневной сверкой остатков (вскрыша, ГСМ, запчасти).
- Проведение инвентаризаций с участием маркшейдерской службы.
- Оптимизация логистики внутри карьера: маршруты доставки ТМЦ к экскаваторам, и т.д.
- Управление складским персоналом (кладовщики, грузчики).
- Взаимодействие с сотрудниками отдела экономической безопасности для предотвращения хищений и контроля доступа на склады.
Условия работы:
- Вахтовый метод организации работ 45/45 (11 часовой рабочий день)
- 28 календарных дней - ежегодный основной оплачиваемый отпуск;
- 16 календарных дней - дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в районах Крайнего севера (предоставляется прямо пропорционально количеству календарных дней вахты и фактических дней нахождения в пути, предусмотренные графиками работы на вахте, согласно ст. 302 ТК РФ).
За счет работодателя:
- компенсация медосмотра
- проживание в вагон-городке в комнате по 2 человека
- питание 3-х разовое в столовой
- проезд - авиа и ж/д до пункта сбора
- выдача сезонной спецодежды, спецобуви и средства индивидуальной защиты
- после успешного прохождения испытательного срока предоставляется ДМС (добровольное медицинское страхование) для сотрудников.