Хочешь присоединиться к команде железнодорожников и получать стабильную заработную плату? Приходи работать заместителем начальника дистанции пути по кадрам и социальным вопросам в РЖД!
Чем предстоит заниматься
• организовывать работу по укомплектованию вакансий специалистами всех наименований;
• вести делопроизводства по первым руководителям подразделений;
• организовывать оценку профессиональных компетенций работников.
Что мы ждем от тебя
• высшее образование (Управление персоналом, Менеджмент или Юриспруденция);
• опыт работы в области управления персоналом на руководящих позициях от 3-ёх лет.
Почему РЖД?
У нас надежно:
• официальное оформление;
• зарплата 2 раза в месяц;
• индексация зарплаты от 2-х раз в год.
У нас комфортно:
• удобный график: 5/2 (с 8:00 до 17:00);
• бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.
У нас поддерживают и поощряют:
• материальная помощь к отпуску;
• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.
У нас заботятся о здоровье и благополучии каждого:
• расширенная программа ДМС;
• компенсация части стоимости занятий спортом;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год.
Приходи к нам работать, а о твоём комфорте мы позаботимся!