Инженер-гидравлик

Компания КАТКОНЕФТЬ, входящая в структуру Группы «Петро Велт Технолоджис» приглашает кандидатов на вакансию Инженер-гидравлик (вахта, ХМАО)

Мы обеспечиваем бесперебойную работу парка спецтехники одного из ключевых добывающих активов региона. Ищем специалиста, который возьмёт под контроль гидравлические системы импортного и российского оборудования — от диагностики до модернизации.

Чем предстоит заниматься:

• Проводить диагностику гидросистем сложной техники с использованием манометрических станций, расходомеров и ПО (Bosch ESI[tronic], CAT ET, Komatsu CMSS или аналоги).
• Организовывать техническую эксплуатацию и обеспечивать безаварийную работу гидравлики на объектах.
• Участвовать в текущем ремонте узлов, составлять дефектные ведомости и заказывать запчасти.
• Принимать оборудование после капремонта, выполнять пусконаладку и вводить технику в эксплуатацию.
• Разрабатывать технические задания на модернизацию узлов для повышения отказоустойчивости систем.

Наши ожидания от кандидата:

• Высшее техническое образование (гидравлика, автомобили и тракторы, сервис транспортных и технологических машин).
• Опыт работы инженером-гидравликом, механиком по гидроприводу или сервисным инженером от 3 лет. Обязателен опыт именно на инженерно-технической должности.
• Умение читать сложные гидравлические и монтажные схемы Caterpillar, Komatsu, Bosch Rexroth, HYDAC отечественного производства.
• Практический навык тарировки диагностического оборудования и восстановления изношенных деталей.
• Готовность к подтверждению квалификации (проверка знаний ПБ, норм охраны труда при работе с высоким давлением).

Условия:

• Вахтовый метод работы 30*30 дней ХМАО;

• Официальное трудоустройство;

• Гарантии и компенсации предусмотренные ТК РФ;

• Максимальная северная надбавка с первого дня работы;

• Обеспечение спец. одеждой, спецобувью, СИЗ;

• Вознаграждение по итогам года по результатам работы;

• Ежегодная индексация заработной платы;

• Надбавка за вахтовый метод работы - 900 руб. ежедневно;

• Компенсация за питание работникам вахтового метода - 500 руб. ежедневно;

• Единовременные денежные выплаты при различных жизненных ситуациях;

• Социальные выплаты к юбилейным и памятным датам;

• Расширенный социальный пакет включающий:

  -ДМС с первого дня работы;

  -путевки на реабилитационно-восстановительное лечение работников;

  -организация детского оздоровительного отдыха для детей работников;

  -перспективы карьерного роста и личностного развития.