Работа ведущий эксперт отдела развития персонала в России: вакансии с опытом работы от 1 года от 20 000 рублей на Хедхантер

Актуальных вакансий на сегодня — 133
Средняя зарплата по вакансиям «Ведущий эксперт отдела развития персонала» в России составляет 59 378
28 000 – 40 000
Вчера с HeadHunter
Государственный комитет Республики Башкортостан по конкурентной политике – Прямой работодатель
Развитие информационных систем в сфере закупок. ... самостоятельности; хорошие коммуникативные навыки; ведение грамотной переписки по вопросам, входящим в компетенцию отдела ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Уфа
33 000 – 36 000
29 Мая с HeadHunter
ГАУ РК Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг Республики Коми – Прямой работодатель
Разработка и реализация PR-стратегии, медиа-планов; освещение текущей деятельности учреждения, подготовка пресс-релизов, не новостных историй (интервью, ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Сыктывкар
от 50 000
27 Мая с HeadHunter
Группа Илим – Прямой работодатель
Формирование годового плана мероприятий по обучению и развитию персонала, бюджета на обучение ... Подготовка и своевременное предоставление отчётов и другой аналитической информации по вопросам, входящим в компетенцию ведущего ... комплектации подразделений компании работниками необходимой квалификации, ежемесячной отчетности в рамках функциональной ответственности отдела ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Усть-Илимск
82 000 – 120 000
20 Мая с HeadHunter
Росфинмониторинг – Прямой работодатель
Опыт работы от 2-х лет в области подбора на должности государственной службы; знание основных методик оценки персонала ... Опыт работы с еисукс в части организации конкурсов поступления на госслужбу; Развитые навыки работы с данными, в ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Москва
от 50 000
29 Мая с HeadHunter
ОДК-Пермские моторы – Прямой работодатель
проверка проектной, рабочей документации; принятие технических решений по объекту проектирования; проверка технической документации для прохождения государственной ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Пермь
30 000 – 37 000
28 Мая с HeadHunter
МИНКОНТРОЛЬ Тверской области – Прямой работодатель
работа в программе 1С. Зарплата и кадры; работы с больничными, отпусками и выплатами пособий, командировками; ведение личных дел, внесение изменений и ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Тверь
от 70 000
8 Мая с HeadHunter
Авиакомпания Россия – Прямой работодатель
Осуществлять согласование сезонного расписания, программ заказных перевозок и изменений расписания с координаторами аэропортов в соответствии с утверждёнными ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Владивосток
от 70 000
8 Мая с HeadHunter
Авиакомпания Россия – Прямой работодатель
Осуществлять согласование сезонного расписания, программ заказных перевозок и изменений расписания с координаторами аэропортов в соответствии с утверждёнными ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Екатеринбург
от 70 000
8 Мая с HeadHunter
Авиакомпания Россия – Прямой работодатель
Осуществлять согласование сезонного расписания, программ заказных перевозок и изменений расписания с координаторами аэропортов в соответствии с утверждёнными ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Красноярск
от 28 000
22 Мая с HeadHunter
Мэрия города Казани – Прямой работодатель
... подготовка проектов нормативно-правовых актов касающиеся вопросов развития туристической ... муниципального образования города Казани в области туристской деятельности; работа по установлению, поддержанию и развитию ... образования г. Казани с зарубежными государственными и муниципальными организациями, а также международными организациями по вопросам развития ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Казань
45 000 – 50 000
21 Мая с HeadHunter
Стандартпласт – Прямой работодатель
Если Вы хотите: стать экспертом в HR отрасли; построить свою карьеру в международной Компании ... В задачи ведущего менеджера по развитию и обучению персонала будет входить: разработка и организация ... программ по развитию персонала, обучению и повышению квалификации, а также аттестация, тестирование, мониторинг и другие ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Иваново
40 000 – 60 000
19 Мая с HeadHunter
Лента – Прямой работодатель
Приглашаем на работу ведущего менеджера по обучению и развитию персонала ... персонала; оценка эффективности обучения и развития персонала, анализ результатов и корректировка программ, ... и проектах отдела персонала: оценка сотрудников, кадровый резерв, коммуникации, корпоративные мероприятия, проведение ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Новочебоксарск
80 000 – 90 000
31 Мая с HeadHunter
ГУП Мосгортранс – Прямой работодатель
Работа в программе ГИС Мосгортранс в части элементов навигации (информация о маршрутах, расписаниях и пр. ) на остановках; ведение и корректировка базы ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Москва
40 000 – 60 000
19 Мая с HeadHunter
Лента – Прямой работодатель
Приглашаем на работу ведущего менеджера по обучению и развитию персонала ... персонала; оценка эффективности обучения и развития персонала, анализ результатов и корректировка программ, ... и проектах отдела персонала: оценка сотрудников, кадровый резерв, коммуникации, корпоративные мероприятия, проведение ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Чебоксары
от 62 000
24 Мая с HeadHunter
Петербургский тракторный завод – Прямой работодатель
Разработка и внедрение программ адаптации персонала, проведение анкетирования. ... Взаимодействие с менеджерами по персоналу и менеджерами по подбору персонала с целью определения ежемесячных планов по адаптации ... Работа на современном динамично развивающемся предприятии, лидере отрасли производства России, ведущему ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Санкт-Петербург
50 000 – 55 000
13 Мая с HeadHunter
Министерство образования Новосибирской области – Прямой работодатель
организация работы с талантливой молодежью в вузах, в том числе проведение конкурсов по выделению именных стипендий Правительства Новосибирской области ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Новосибирск
от 170 000
30 Мая с HeadHunter
Дата Маркетинг – Компания
Чем придется заниматься: выполнять план компании по развитию; подготавливать, организовывать ... Обучение технологиям продажи и помощь коллег в решении сложных вопросов, в любых направлениях бизнеса; возможность развития ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Москва
от 65 000
30 Мая с HeadHunter
КХК Краснодонское – Прямой работодатель
... конкурсных комиссией и представление работников к поощрениям и награждениям; планирование численности, подбор и адаптация персонала ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Волгоград
40 000 – 44 000
14 Мая с HeadHunter
Башнефтегеофизика – Прямой работодатель
Администрирование системы iSpring; участие в процессах организации обучения и оценки персонала ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Уфа
от 65 000
28 Мая с HeadHunter
ГУП Мосгортранс – Прямой работодатель
... отчетная работа по проделанной работе; подготовка проектов документов, определяющих порядок развития персонала и построения ... профессиональной карьеры с оценкой затрат; организация мероприятий по развитию и построению профессиональной карьеры персонала ... Анализ и оценка эффективности мероприятий по развитию персонала, подготовка предложений по развитию ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Москва
87 000
31 Мая с HeadHunter
ГЭХ Теплоэнергоремонт – Прямой работодатель
Взаимодействие с обучающими организациями и ВУЗами: заключение и сопровождение договоров на внешнее обучение персонала, ... персоналом, как преимущество); опыт работы в аналогичном направлении в крупной производственной компании обучение и развитие ... персонала; опыт разработки, внедрения систем обучения для сотрудников; уверенный пользователь ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Москва