Работа ведущий HR менеджер в России: с опытом работы от 3 лет с гибким графиком Свежие вакансии

Что предстоит делать: осуществлять подбор персонала на открытые вакансии компании. ... Использовать разные методики подбора. Вести отчетность о подборе персонала. ... Отличные коммуникативные навыки, гибкость, настойчивость, исполнительность, ориентация на результат; хорошее знание HR ...

Мы ищем эксперта - менеджера по продажам крупным клиентам, в том числе работа с госсектором на рынке ... Поддержка и обучение со стороны специалиста по развитию персонала, руководителя и коллектива ...

... по персоналу, желающего развиваться во всех hr-направлениях (подбор персонала, адаптация, мотивация, ... Какие задачи будут в работе: подбор персонала (полный цикл: аналитики данных, data scientist ... опыт ведения полного цикла подбора персонала от снятия заявки до выхода на работу; опыт адаптации персонала ...

Активные продажи и ведение ключевых заказчиков: проведение переговоров, заключение сделок, сопровождение проектов. Подготовка коммерческих предложений. ...

В нашу амбициозную команду мы хотим пригласить Старшего/ведущего м енеджера по организации ... Умение оптимизировать смету без потери идеи реализации; знание ключевых DMC по миру; Подбор подрядчиков, ...

... специфику команды и заказчика; выстраивать взаимоотношения с заказчиками: быть для них Рекрутмент Партнером; вести HR ... Ждем от тебя; знание методик и подходов к оценке кандидатов; опыт работы inhouse (точечный подбор ... Знание основных показателей эффективности в подборе и точек влияния на них; опыт создания эффективных партнерских ...

HR-стратегия (планирование, прогнозирование). Рекрутинг. ... Адаптация персонала. ... оценки и сопровождения персонала). ...

... поиск, подбор персонала в центральный офис и филиалы (точечный); проведение ... процесса адаптации, сопровождение работников на период срока испытания; организация корпоративных мероприятий и участие в HR-проектах ... персонала; опыт ведение кадрового делопроизводства желателен. ...

Нам нужен HR-Менеджер, который будет; подбирать персонал; адаптировать новичков ... Вы нам подходите, если имеете опыт в подборе и адаптации персонала от 2-х лет, умеете работать с MS Office, Google ... здоровую корпоративную культуру, возможность посещения интересных мероприятий; возможности развивать свои навыки в HR-сфере ...

Мы вам доверим задачи: Подбор талантов: проводить полный цикл подбора персонала: от поиска ... Успешный опыт работы в подборе и адаптации персонала в ИТ-сфере от трех лет; знание инструментов: владение современными ... и методами подбора персонала, знание HR-метрик и аналитики; коммуникативные навыки: умение находить ...

Мы ищем Ведущего менеджера по продажам. ...

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... Коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию профиля вакансий, решению текущих вопросов; вести отчетность по процессу подбора ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

Подбор персонала на проект по регионам. Адаптация персонала. Ведение базы данных по кандидатам. ... Опыт работы по подбору персонала от трех лет. ... Знание методик и технологий поиска и подбора персонала, методик проведения интервью. ...

Мы находимся в поисках неравнодушного, увлеченного и любящего свое дело Специалиста по кадровому делопроизводству/HR менеджер ... специалиста по кадровому делопроизводству/HR менеджер в клининговую компанию ... Умение применять эффективные источники подбора персонала. ...

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... Коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию профиля вакансий, решению текущих вопросов; вести отчетность по процессу подбора ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

Сейчас мы в поиске коллеги в лице HR-менеджера для успешного пополнения штата специалистами архитектурно-инженерного ... персонала и кадровом делопроизводстве от 3 лет; знание трудового законодательства и нормативных актов в области кадрового ... учета; знание современных методов и инструментов подбора персонала; отличные коммуникативные и организационные навыки ...

Мы находимся в поиске Ведущего менеджера по категории для нашего партнера, компании-производителя электрооборудования ...

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... Коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию профиля вакансий, решению текущих вопросов; вести отчетность по процессу подбора ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... Коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию профиля вакансий, решению текущих вопросов; вести отчетность по процессу подбора ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

Основные задачи: вести полный цикл подбора персонала (точечный подбор: менеджеры по ... Коммуницировать с внутренними заказчиками по формированию профиля вакансий, решению текущих вопросов; вести отчетность по процессу подбора ... Формировать кадровый резерв; проводить анализ рынка кандидатов и предложений на регулярной основе; участвовать в проектах HR ...

HR-стратегия (планирование, прогнозирование). Рекрутинг. ... Адаптация персонала. ... оценки и сопровождения персонала). ...