Работа ведущий менеджер по оценке и развитию персонала в России: вакансии от прямых работодателей за месяц с опытом работы от 3 лет

В компании развито EPC направление и есть успешный опыт строительства энергогенерирующих объектов под ключ. ... В ваши задачи будет входить: организация и контроль обучения, аттестации и оценки персонала ... обучении рабочих и формирование планов, отчётов, бюджетов в зоне своей ответственности, анализ результатов обучения, аттестации и оценки ...

... saa-mi. com; Ведущий менеджер по развитию и продажам С дальнейшим ... высшее образование; релевантный опыт работы в b2b продажах обязателен; ; развитые ...

Осуществление полного цикла подбора и оценки персонала на позиции разного уровня (подбор переводчиков ... Высшее образование; опыт работы в сфере HR от 3-х лет в должности Ведущего ... менеджера, HR-менеджера в ед. числе; готовность самостоятельно выполнять HR функции; опыт подбора персонала ...

Нам нужен: Ведущий специалист (оценка персонала и развитие кадрового резерва ... и обучения персонала; опытом работы в области оценки и развитии персонала от 3 лет ... обучению и развитию персонала, в общих проектах Департамента управления персоналом ...

... должностных обязанностей работниками; подготовка предложений по формированию бюджета на поиск, привлечение и отбор персонала ... разработка локальных нормативных актов, определяющих поиск, привлечение и отбор персонала; контроль ...

Полный цикл поиска и подбора персонала на вакантные позиции. ... Проведение собеседований и оценка кандидатов с целью подбора наиболее подходящих кандидатов на открытые позиции. ... Участие в разработке и улучшении системы подбора персонала и ведение базы кандидатов/собеседований. ...

В связи с активным развитием, мы в поиске в нашу команду профессионалов специалиста на должность Ведущего менеджера ... по персоналу (направление подбор и адаптация персонала). ... аптечной сети; проведение регулярного мониторинга рынка труда и заработных плат; Развитие корпоративной культуры ...

Мы расширяем свою команду как в сфере развития продаж логистических продуктов и работы с клиентами, так и ... релакса с мягким диваном; конкурентную заработную плату и премии по KPI; содержательные задачи, возможность роста и развития ...

... планов развития (ИПР) сотрудников. ... Понимание различных инструментов оценки (интервью, центры оценки, тесты). ... Опыт подготовки аналитики по результатам оценки. ...

... например, инженеры, хаусмастера) и административный персонал (например, менеджер проектов, ресепшен с английским языком ... Оптимизация HR-стратегии, процессов, генерация идей; выработка и реализация методов адаптации и развития ... Оклад+ (прозрачный KPI) обсуждается на собеседовании; оформление по ТК РФ; возможность карьерного роста и развития ...

Компания «Sintec Group» занимает ведущие позиции на российском рынке антифризов, автомасел, смазочных материалов ... На данный момент в нашей компании открыта вакансия "Ведущий менеджер по подбору персонала ... Полный цикл подбора персонала: получение заявки ...

Полный цикл подбора персонала, включая уникальные и редкие ... например, инженеры, хаусмастера) и административный персонал (например, менеджер проектов, ресепшен с английским языком ... Оптимизация HR-стратегии, процессов, генерация идей; выработка и реализация методов адаптации и развития ...

Продажи ингредиентов собственного производства; продвижение и продажи продуктов компании; реализация стратегии продаж компании; выполнение ключевых показателей ...

Продажи ингредиентов собственного производства; продвижение и продажи продуктов компании; реализация стратегии продаж компании; выполнение ключевых показателей ...

Ваши будущие задачи: полный цикл подбора персонала - от охоты за талантами до их успешного привлечения ... получаете удовольствие от качественного закрытия вакансий; способность находить нестандартные решения в поиске и подборе персонала ...

Мы ищем в свою команду менеджера по обучению и развитию персонала. ... Проведение внутренних аттестаций сотрудников компании; проведение оценки ... Умения: определять параметры и критерии аттестации персонала; определять и применять ...

... процессах компании; эта вакансия для вас, если у вас ЕСТЬ: опыт работы корпоративным тренером\менеджером ... социальный пакет: ДМС со стоматологией, дополнительные дни к отпуску, бонусные программы от наших партнеров; профессиональное развитие ...

Управление процессами развития руководителей, планирование преемственности (кадровый резерв); организация ... развивающих тренингов для руководителей и преемников; формирование предложений по стратегии Компании в части развития ... Управление процессом постановки и оценки бизнес-целей; сопровождение проектов и программ, направленных на формирование ...

Сбор информации о потребностях организации в персонале; поиск, привлечение, подбор и отбор персонала ... занятости или рекрутинговые агентства; опыт в области поиска и подбора персонала ... Подбирать персонал под задачу руководителя. ...

Подбор персонала в соответствии с заявками; квартальная аналитика заработных ... плат по подразделениям; составление, защита бюджета на подбор персонала; размещение вакансий на работных сайтах, социальных ... сетях; проведение телефонных интервью и личных собеседований; осуществлять подбор персонала: ИТР (строительные площадки ...

развития, согласование их со специалистом по обучению; написание заключений, протоколов, характеристик, рекомендаций по итогам ... оценки; ведение преемственности (составление плана преемнственности, организация оценки и оценка преемников ... персонала от 2 лет; навыки проведения собеседований, интервью, психологических сессий; умение работать в режиме ...