Работа ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала в России: вакансии за неделю от 60 000 рублей на Суперджоб

Мы активно расширяем штат персонала в связи с ростом компании и всегда рады приветствовать пополнение своих рядов лучшими профессионалами ... поиск и подбор персонала; проведение собеседований; организация следующих этапов собеседований, контроль выхода ...

В транспортную компанию приглашаем менеджера по подбору персонала. Организация подбора ... Опыт работы в подборе персонала от полугода (желательно опыт массового подбора); график работы с 9. ...

Обеспечение внутреннего и внешнего подбора персонала с целью формирования оптимального качественного и количественного ... Не менее 1-го года в области подбора персонала; трудоустройство в соответствии с ТК РФ; полный соц. пакет. ... С наилучшими пожеланиями, сектор подбора, адаптации и работы с кадровым резервом. ...

У Менеджера по подбору персонала есть ассистент (ресечер), который ищет кандидатов, проводит телефонные ... Работа с внутренними заказчиками по заявкам на подбор сотрудников (65% вакансий – это менеджеры по продажам и телемаркетологи ... Опыт по подбору персонала от 1 года, желателен опыт подбора менеджеров по продажам ...

... преимуществом будет опыт работы с массовыми вакансиями; здорово, если ты знаешь E-Staff; обязательно желание расти и развиваться в сфере подбора ...

Осуществление подбора персонала различного уровня; прием телефонных звонков от кандидатов, приглашение на собеседование ... Проведение телефонных и личных интервью; анкетирование кандидатов; взаимодействие с руководителями подразделений (контроль прохождения адаптации ... на новом месте); опыт в подборе персонала от 1 года. ...

... водители); проведение первичных телефонных интервью и онлайн-собеседований; ведение ежедневной отчетности, анализа и статистики по подбору ... персонала; участие в HR-проектах; публикация вакансий компании на специализированных сайтах, в социальных сетях и других интернет-площадках ...

Поиск и подбор персонала по открытым заявкам (линейный персонал): размещение вакансий (работные сайты, ... персонала (определение наилучших каналов привлечения персонала, поиск новых каналов привлечения); формирование положительного ... Опыт работы в подборе персонала от 1 года; грамотная устная и письменная речь; хорошие коммуникативные навыки ...

Мы расширяем штат и нам срочно нужен МЕНЕДЖЕР ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА! Мы ценим каждого своего сотрудника. ... В Ваши обязанности будет входить: подбор персонала для работы вахтовым методом на предприятия России; размещение вакансий, ... персонала (готовы рассматривать и без опыта работы); опыт работы в массовом подборе, либо в продажах приветствуется ...

В крупную компанию-производитель пластиковых окон и AL-конструкций требуется сотрудник на должность Менеджер по подбору ... Обязанности: полный цикл подбора персонала на различные вакантные позиции (центральный офис в Москве, производство в ... Мониторинг и анализ рынка труда; требования: опыт в подборе персонала от 3 лет; опыт одновременного ведения большого ...

Поиск, подбор и адаптация новых сотрудников (10-12) вакансий; кадровое делопроизводство (прием, увольнение, отпуск ...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований ... новым сотрудником, участие в оценке сотрудника по итогам прохождения ИС, ведение соответствующей отчётности); разработка Положения о подборе ... персонала, регламентирующего организацию, порядок, сроки подбора персонала, взаимодействие внутри компании ...

Привлечение, поиск и отбор персонала (массовый подбор); проведение телефонных и очных интервью с кандидатами. ... Опыт успешного подбора персонала от года (по направлению промышленного строительства и производства будет плюсом); умение ... оценивать кандидатов на этапе подбора; отличные коммуникативные навыки, ориентация на результат (важно! ...

Полный цикл подбора персонала на различные вакантные позиции (центральный офис в Москве, производство в Подмосковье ... Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам подбора персонала ... Опыт в подборе персонала от 3 лет; ; опыт одновременного ведения большого количества вакансий разного уровня; ; знание ...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований ... положительного имиджа Компании на рынке труда; участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала ...

С перспективой после прохождения испытательного срока стать Руководителем отдела по подбору и адаптации персонала ... Формирование «портрета» кандидата; описание вакансии и её размещение; поиск кандидатов на открытые в компании вакансии, на площадках по подбору ... персонала; анализ резюме, портфолио; презентация компании и условий сотрудничества; работа с откликами; самостоятельное привлечение ...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований ... новым сотрудником, участие в оценке сотрудника по итогам прохождения ИС, ведение соответствующей отчётности); разработка Положения о подборе ... персонала, регламентирующего организацию, порядок, сроки подбора персонала, взаимодействие внутри компании ...

... водители); проведение первичных телефонных интервью и онлайн-собеседований; ведение ежедневной отчетности, анализа и статистики по подбору ... персонала; участие в HR-проектах; публикация вакансий компании на специализированных сайтах, в социальных сетях и других интернет-площадках ...

Подача ее в установленной форме и сроки, утвержденные в компании; проведение собеседований по телефону и очно; участие в адаптации ... в организации внутрикорпоративных активностей; помощь реализовывать проекты по наставничеству и другие проекты, направленные на адаптацию ... Активность, коммуникабельность. доброжелательность; грамотная устная и письменная речь; опыт работы в подборе или ...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований ... положительного имиджа Компании на рынке труда; участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала ...

... выезды на объекты (при запусках и при необходимости); отчетность перед руководителем; опыт работы от 1 года в массовом подборе ...