Работа ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала в России: вакансии с опытом работы от 1 года на вахту на Хедхантер

Актуальных вакансий на сегодня — 21
Средняя зарплата по вакансиям «Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала» в России составляет 120 000
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Самара
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Иркутск
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Чита
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Красноярск
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Кемерово
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Челябинск
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Новосибирск
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Красноярск
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Томск
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Южно-Сахалинск
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Екатеринбург
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Омск
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Хабаровск
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Чита
от 120 000
15 Мая с HeadHunter
ГСП-6 – Прямой работодатель
Организация и проведение на объектах строительства мероприятий по адаптации новых сотрудников. ... Анкетирование работников с целью получения обратной связи, участие в решении вопросов адаптации и текучести персонала ... Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/психологическим сопровождением/текучестью ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Ульяновск
15 Мая с HeadHunter
Highland Gold – Прямой работодатель
Проведение обучения руководителей политике по подбору и адаптации персонала; контроль наличия заявок ... таланты» и «Курс Наверх»; подготовка направлений на медкомиссию, координация заезда кандидатов; проведение первичной адаптации ... Фасилитация очных тренингов; координация и внедрение программ Кадровый резерв и Наставничество; удержание персонала ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Иркутск
15 Мая с HeadHunter
Highland Gold – Прямой работодатель
Проведение обучения руководителей политике по подбору и адаптации персонала; контроль наличия заявок ... таланты» и «Курс Наверх»; подготовка направлений на медкомиссию, координация заезда кандидатов; проведение первичной адаптации ... Фасилитация очных тренингов; координация и внедрение программ Кадровый резерв и Наставничество; удержание персонала ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Краснодар
15 Мая с HeadHunter
Highland Gold – Прямой работодатель
Проведение обучения руководителей политике по подбору и адаптации персонала; контроль наличия заявок ... таланты» и «Курс Наверх»; подготовка направлений на медкомиссию, координация заезда кандидатов; проведение первичной адаптации ... Фасилитация очных тренингов; координация и внедрение программ Кадровый резерв и Наставничество; удержание персонала ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Новосибирск
30 Мая с HeadHunter
Highland Gold – Прямой работодатель
Формировать квартальные и текущие планы подбора персонала, поддерживать в актуальном состоянии ... план подбора персонала; обеспечивать выполнение плана подбора персонала на отчетный ... с кандидатами и Заказчиками, администрировать процесса подбора; составлять аналитические справки, связанные с подбором ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Чита
30 Мая с HeadHunter
Highland Gold – Прямой работодатель
Формировать квартальные и текущие планы подбора персонала, поддерживать в актуальном состоянии ... план подбора персонала; обеспечивать выполнение плана подбора персонала на отчетный ... с кандидатами и Заказчиками, администрировать процесса подбора; составлять аналитические справки, связанные с подбором ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Новосибирск
30 Мая с HeadHunter
Highland Gold – Прямой работодатель
Формировать квартальные и текущие планы подбора персонала, поддерживать в актуальном состоянии ... план подбора персонала; обеспечивать выполнение плана подбора персонала на отчетный ... с кандидатами и Заказчиками, администрировать процесса подбора; составлять аналитические справки, связанные с подбором ...
Полная занятость опыт работы 1-3 года
Иркутск