Работа ведущий специалист по обучению и развитию в России: вакансии с опытом работы от 6 лет
Актуальных вакансий на сегодня — 7
Средняя зарплата по вакансиям «Ведущий специалист по обучению и развитию» в России
составляет 105 330
68 160
3 Мая с HeadHunter
МУП ВКХ Водоканал – Прямой работодатель
Участие в реализации крупных проектов в сфере ЖКХ и водопроводно-канализационного хозяйства. Взаимодействие с техническим заказчиком, строительным контролем, ...
Краснодар
68 160
17 Апреля с HeadHunter
МУП ВКХ Водоканал – Прямой работодатель
Участие в реализации крупных проектов в сфере ЖКХ и водопроводно-канализационного хозяйства. Взаимодействие с техническим заказчиком, строительным контролем, ...
Краснодар
200 000
24 Апреля с HeadHunter
Возрождение – Прямой работодатель
Организация обучения, в т. ч. по промышленной безопасности. ... Задача 1: организовать обучение на электростанции (методическое сопровождение, договора, бюджет ЛНА и т. д. ... Опыт организации обучения на промышленном предприятии обязателен! ...
Шушары
6 Мая с HeadHunter
Правительство Москвы – Прямой работодатель
... служба безопасности); выстраивание, поддержание, оптимизация регулярных процессов по набору сотрудников на программы обучения ... Работа в динамично развивающейся организации; профессиональный коллектив, возможность развития ...
Москва
7 Мая с HeadHunter
Группа Аквилон – Прямой работодатель
В связи с активным ростом и развитием Компании, открываем конкурс на вакансию Ведущий специалист ... отдела развития. ... Тех, для кого профессионализм и постоянное развитие личный осознанный выбор. ...
Москва
10 Мая с HeadHunter
Счетная палата Российской Федерации – Прямой работодатель
Вакансия открыта в Департаменте по развитию человеческого капитала. ... Знания форм и методов обучения и развития персонала, порядок составления планов подготовки, переподготовки и повышения ... Участие в других hr-проектах (формирование и развитие корпоративной культуры, развитие мотивационных программ, управление ...
Москва
от 85 000
6 Мая с HeadHunter
Балтийский завод – Прямой работодатель
... повышения квалификации, профессиональной переподготовки; планирование, организация и реализация внутреннего обучения по ... вышеуказанным направлениям; ведение всей организационной и отчетной документации по обучению персонала (расписание, приказы ... журналы теоретического обучения, дневники практического обучения и т. д. ...
Санкт-Петербург