Работа ведущий специалист по оценке и развитию персонала в России: вакансии с опытом работы от 3 лет

Внедрение с нуля процедур оценки и развития персонала; внедрение и курирование программ ... персонала; высшее образование; профильный опыт работы в области оценки и развития ... персонала компании: моделей карьерных траекторий развития, разработка инструментов оценки, опыт разработки ...

Мы ищем активного ведущего/менеджера по подбору IT-персонала, способного погрузиться в специфику нашей компании ... через job-сайты, но и в соцсетях, на форумах, профессиональных ресурсах; знание технологий в области подбора, адаптации, оценки ... процесса (начиная от составления профиля должности); организация собеседований с кандидатами: проведение первичных интервью, оценка ...

ЧЕМ предстоит заниматься: рассмотрение проектной документации и чертежей; ведение договорной деятельности (составление дополнительных соглашений и приложений ...

... с потенциалом руководителя, оценка существующих руководителей, проведение ассесмент-центров, анализ потенциала); составление ... ИПР (индивидуальных планов развития); участие в разработке и реализации программ развития, позволяющие усилить свои управленческие ... и обучения персонала; опыт работы по проведению ассесмент-центров; творческое отношение к работе, генерация идей и ...

В связи с расширением приглашаем на работу ведущего специалиста по подбору персонала. ... Проведение телефонных, очных и скайп – собеседований с использованием инструментов оценки. ... Возможность профессионального развития. Оформление по ТК РФ. ...

... цикл поиска и подбора на вакансии middle, senior, TOP; взаимодействие с руководителями структурных подразделений; Оценка ...

... по обучению и развитию персонала. ... Чем предстоит заниматься: построение с нуля системы обучения, оценки и развития для ... Участие в подготовке индивидуальных планов развития; организация процесса оценки навыков и уровня развития ...

Обработка заявок на обучение персонала; подбор программ обучения и развития персонала ... в соответствии с потребностями компании; участие в организации мероприятий по обучению и оценке персонала (от заключения ... разработка индивидуальных планов развития персонала; высшее образование (желательно ...

С перспективой после прохождения испытательного срока стать Руководителем отдела по подбору и адаптации персонала; от 110 000 на руки ... портрета» кандидата; описание вакансии и её размещение; поиск кандидатов на открытые в компании вакансии, на площадках по подбору персонала ... Подготовка отчетности, ведение аналитики; управление профессиональным развитием сотрудников и их обучением в развитии ...

С перспективой после прохождения испытательного срока стать Руководителем отдела по подбору и адаптации персонала ... Подготовка отчетности, ведение аналитики; управление профессиональным развитием сотрудников и их обучением в развитии ...

С перспективой после прохождения испытательного срока стать Руководителем отдела по подбору и адаптации персонала ... Подготовка отчетности, ведение аналитики; управление профессиональным развитием сотрудников и их ... обучением в развитии коммуникативных и управленческих компетенций ...

Занимаемся проектами в сфере торгового маркетинга и подбором персонала, на рынке более 22 лет. ... колл центр и тд); ведение разноплановых точечных вакансий (по желанию); поиск и внедрение новых каналов поиска специалистов ... Опыт работы в подборе персонала от 3 лет; опыт работы с отчетами ...

Рассмотрение градостроительной документации (проект планировки территории, градостроительный потенциал территории, проект комплексного развития ... Подготовка аналитической информации по территориям, подлежащим комплексному развитию, в том числе градостроительный анализ ... земельных участков по существующему положению; подготовка презентационных материалов к совещаниям в части градостроительного развития ...

... отдела обучения и развития персонала; формирование и реализация ежегодного лана ... резерва и системы ротации персонала; разработка и внедрение методов адаптации и стажировок персонала; организация ... работы в рамках задач подразделения, консультирование кадровых служб Общества по вопросам формирования рекомендаций по результатам оценки ...

Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам подбора и оценки персонала. ... Опыт работы в области подбора персонала от 3-х лет (опыт в медицине желателен). ...

Разрабатывать системы регулярной оценки и развития компетенций сотрудников; разрабатывать оценочные ... инструменты для оценки кандидатов на этапе подбора и перевода персонала на вышестоящие позиции; составлять ИПР: программы ... сотрудников; владение методиками оценки персонала, опыт в оценке личностных и профессиональных компетенций ...

Проведение оценки, тестирований и внедрение эффективных инструментов для поиска и отбора персонала (тесты, интервью, ... Опыт закрытия вакансии в бэк-офисе и умение адаптироваться к различным должностям (как линейный так и топ персонал). ... Высокий уровень оценки кандидатов и применение различных инструментов и методов оценки. ...

И нам требуется ведущий специалист отдела подбора персонала. ... В Ваши обязанности будет входить: поиск и подбор персонала разного уровня ...

ООО "ВЕЛЕССТРОЙ" приглашает на работу ВЕДУЩЕГО СПЕЦИАЛИСТА ПО ОЦЕНКЕ ПЕРСОНАЛА, которому ... Оценка команд; разработка и проведение опросов и исследований удовлетворенности, вовлеченности и лояльности персонала ... Высшее психологическое образование; знание методик оценки персонала ...

... характеристик; ведение преемственности (составление плана преемнственности, организация оценки и оценка преемников с ... организация обучающих мероприятий; организация программы развития для преемников и руководителей; организация ... персонала от 2 лет; навыки проведения собеседований, интервью, психологических сессий; умение работать в режиме ...

Мы ценим в наших сотрудниках профильное образование. Инициативность и проактивность. Саморазвитие и широкий кругозор. Системное наращивание экспертизы ...