Работа ведущий специалист службы персонала в России: вакансии от прямых работодателей на полную занятость

Соответственно объем работы для HR специалиста неиссякаем. ... Бюджет для найма персонала. ... Адекватную оплату за свою работу и возможность получать премии и бонусы за успешный найм персонала. ...

... ресурсов по массовому привлечению; ведение отчетности; создание и поддержание благоприятной атмосферы в коллективе; оценка персонала ... адаптация персонала. ... коммуникабельность; инициативность; пунктуальность; опыт подбора персонала обязателен; способность ...

... прямого поиска; проводить первичные собеседования с кандидатами, телефонные интервью; вести установленную отчетность по подбору персонала ... Кого мы хотим видеть в нашей команде: Специалиста с высшим образованием; опытного пользователя ПК, Excel; Специалиста, ... знает технологии поиска персонала, источники привлечения кандидатов; инициативного и ответственного коллегу. ...

... регистрации заявлений и документов в информационных подсистемах и компонентах, ведение которых отнесено к компетенции клиентской службы ... конфликтных ситуаций, ясно излагать информацию, оперативно и качественно решать вопросы заявителя, входящие в компетенцию клиентской службы ...

... подготовка проектов нормативных документов, приказов, указаний, методических рекомендаций, информационных писем по вопросам организации службы ...

Разработка на основе данных, планов закупок, планов-графиков закупок, подготовка изменений в указанные планы, размещение утвержденных планов и внесенных ...

прием и обработка документов; образование высшее, среднее специальное: экономика, юриспруденция, социальное обеспечение, бухгалтерский учет, анализ и аудит, ...

взаимодействие с вышестоящей организацией, сверка рейсов; ведение отчётов по итогам месяца, года; прорисовка автобусных маршрутов на карте. образование ...

... опыт проведения групповых и индивидуальных форм развивающих программ; знаете и владеете инструментами адаптации, развития и оценки персонала ...

Координирование внутрикорпоративного и обязательного (в рамках трудового законодательства) обучения сотрудников; оценка персонала ... внутренней оценочной платформой, составление профессиональных тестов; организация и проведение процедуры обязательной оценки персонала ...

... развития работников, разработка и внедрение планов графиков производственного обучения и повышения квалификации для производственного персонала ... и плавсостава в соответствии с задачами компании, реализация программ обучения персонала. Определение потребности в обучении, обработка ... заполнений матриц компетенций. Анализ рынка услуг обучения, подбор учебных программ, договорная работа с поставщиками услуг по обучению персонала ...

Добровольное медицинское страхование; льготное (дотационное) питание; компенсация стоимости аренды жилья начинающим СПЕЦИАЛИСТАМ ...

приём граждан по вопросам, входящим в компетенцию СФР; консультирование, приём и обработка заявлений по государственным услугам, внесение данных в программные ...

весь комплекс работ, связанный с приемом граждан, застрахованных лиц, организаций и страхователей, проведение разъяснительной работы, оказание консультативной ...

Подбор персонала (гостиничная сфера/рестораны); коммуникация с менеджерами и управляющими проектов, ...

Разработка на основе данных, планов закупок, планов-графиков закупок, подготовка изменений в указанные планы, размещение утвержденных планов и внесенных ...

Организация внутреннего обучения и аттестации персонала; оформление документации ...

Формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала. ...

Приглашаем Вас на должность "Ведущий специалист по оценке и развитию персонала". ... процесса проведения обучения корпоративными преподавателями; организацией и сопровождением мероприятий по оценке персонала ... Контролем исполнения мероприятий по повышению уровня вовлеченности персонала; участием в разработке ...

Обеспечение хозяйственного обслуживания и надлежащего состояния в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты ...

Подбор персонала (гостиничная сфера/рестораны); коммуникация с менеджерами и управляющими проектов, ...