Работа начальник отдела обучения и развития персонала в России: вакансии за месяц с опытом работы от 3 лет

Актуальных вакансий на сегодня — 219
Средняя зарплата по вакансиям «Начальник отдела обучения и развития персонала» в России составляет 98 805
от 100 000
Сегодня с Зарплата.ру
НЫТВА – Прямой работодатель
Определение кадровой политики АО «Нытва» в соответствии со стратегией развития предприятия. ... Организация управления по формированию, использованию и развитию персонала предприятия на основе максимальной реализации ... работой по совершенствованию и оптимизации технологии управления кадрами, методов поиска, отбора и найма работников, их адаптации, обучения ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Нытва
70 000 – 100 000
Сегодня с Зарплата.ру
ГКУ НСО РИЦ – Прямой работодатель
На вакансию рассматриваются кандидаты с высшим (техническим профильным) образованием по направлению: "Информационные технологии". Опыт работы не менее ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Новосибирск
от 40 000
Сегодня с Зарплата.ру
ГБУК Самарский театр кукол – Прямой работодатель
Разрабатывать и реализовывать стратегические планы развития театра, планы по расширению зрительской аудитории; руководить ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Самара
до 90 000
Сегодня с HeadHunter
Фармстандарт – Прямой работодатель
Вакансия для успешных профессионалов в области подбора персонала, развития и обучения команды. ... по подбору персонала и 2-х сотрудников по обучению и развитию. ... Отдел также занимается адаптацией и развитием кадрового резерва: формирует кадровый резерв, готовит планы и обучающие ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Уфа
от 120 000
Сегодня с HeadHunter
НПП ИТЭЛМА – Прямой работодатель
Обработка заявок на обучение персонала; подбор программ обучения и развития персонала ... планов развития персонала; высшее образование (желательно по специальности "Управление ... развития и оценки персонала; навыки планирования и организации обучающих мероприятий; навыки планирования личного ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
КСК Системы привода – Прямой работодатель
Администрирование и координация процесса обучения (обязательного и дополнительного ... Мониторинг рынка образовательных услуг, выбор контрагентов, выбор и согласование с заказчиками программ обучения ... оформление приказов об обучении сотрудников; согласование и сопровождение договоров об организации обучения, оплата ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
127 500 – 153 000
Сегодня с HeadHunter
Фарматика – Прямой работодатель
Организация поиска площадок для открытия новых аптек в соответствии со стратегическим планом развития компании и/или по ... Организация процесса получения необходимой разрешительной и предписывающей документации совместно с Юридическим отделом. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Владивосток
Сегодня с HeadHunter
билайн – Прямой работодатель
Итак, вам предстоит: контроль выполнения операционных показателей отдела ... сотрудникам и ежедневный контроль их выполнения; участие в проведении встреч с клиентами; организация мероприятий по обучению ... кандидатуру, если у вас есть: опыт работы в Телеком-сфере; опыт управления и развития ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
Россельхозбанк – Прямой работодатель
Разработка карьерных лестниц и маршрутов; разработка и проведение мероприятий для сотрудников по вопросам карьерного развития ... Развитие корпоративной страницы «Моя карьера»; Обучение руководителей проведению карьерных диалогов ... корпоративный спорт (команды по разным видам спорта, спартакиады, он-лайн марафоны и пр. ), интеллектуальные игры; корпоративное обучение ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
СГ-транс – Прямой работодатель
Планирование, организация и контроль процесса обучения персонала, в том числе развитие ... дистанционных форм обучения; проведение оценки персонала, в том числе по компетенциям; проведение опросов удовлетворённости ... вовлеченности, анализ результатов; подготовка отчетов по результатам оценки, индивидуальных планов развития сотрудников ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
80 000 – 100 000
Сегодня с HeadHunter
МПК (Призыванет.Ру) – Прямой работодатель
обучение для новых сотрудников отдела, организация или самостоятельное обучение для действующих сотрудников ... Опыт работы специалистом по развитию персонала от 2-х лет; опыт составления программ обучения для сотрудников ... различных подразделений; опыт организации обучения для компаний с развитой региональной сетью (сотрудники по большей ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Казань
Сегодня с HeadHunter
ТрансМашХолдинг, Группа компаний – Прямой работодатель
Начальник отдела подбора и развития персонала (г. ... Тверь); организация процесса подбора и адаптации персонала ... формирования и развития кадрового резерва; работа в г. Тверь ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
Россельхозбанк – Прямой работодатель
Основные обязанности: оценка персонала: участие в проектах по оценке ... РСХБ»; обучение руководителей особенностям работы с высокопотенциальными сотрудниками; разработка информационных ... персонала не менее 4 лет; уверенный пользователь MS Office, знания Excel (сводные таблицы, ВПР), навык формирования качественных ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
ГК ФСК – Прямой работодатель
Разработка и реализация концепции развития персонала в поддержку бизнес-стратегии компании ... Построение системы карьерного развития и оценки в ГК ФСК; формирование годового плана развития сотрудников ... системы дистанционного обучения; системное проведение образовательных инициатив в онлайн формате. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
Арман – Прямой работодатель
Мы приглашаем эксперта в области обучения и развития персонала в нашу HR-команду. ... В подчинении 2 сотрудника (методолог и координатор по обучению). ... и развитие; формирование программ обучения (внутренних и внешних), проведение и организацией тренингов для сотрудников ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Санкт-Петербург
Сегодня с HeadHunter
ТЕХСНАБЭКСПОРТ – Прямой работодатель
... тренингов, командообразующих сессий, практикумов, лекториев, дней развития); работа с кадровым резервом: организация отбора ... оценка, консультирование участников программы кадрового резерва по этапам и процессам развития, мониторинг прохождения обучения ... развитие, корпоративная культура» в отраслевых компаний Росатома от 5 лет. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Москва
Сегодня с HeadHunter
Ангстрем – Прямой работодатель
Общение с конструкторскими отделами имеющихся и потенциальных заказчиков с целью выяснения их конструкторских и ... продуктового маркетинга высокотехнологичных изделий и аппаратуры, Field Engineering (инжиниринг применений) в должности специалист отдела ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Зеленоград
Сегодня с HeadHunter
Газпром нефть – Прямой работодатель
Приглашаем Начальника отдела обучения, развития и оценки персонала ... и развитие персонала Общества по заявкам структурных подразделений. ... и развитию персонала. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Ханты-Мансийск
90 000 – 100 000
Сегодня с HeadHunter
ЭРА – Прямой работодатель
Разработка плана по подбору персонала. Организация процесса подбора персонала. ... Взаимодействие с руководителями Компании по вопросам подбора и адаптации персонала. ... Разработка нормативной и регламентирующей документации отдела. ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Рязань
от 60 000
Сегодня с HeadHunter
Пермэнергосбыт – Прямой работодатель
персонала, организации размещения сотрудников в период обучения и подготовки. ... Ведение регулярной отчетности по аттестации, подготовке и обучению персонала. ... развития персонала! ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Пермь
Сегодня с HeadHunter
МТС – Прямой работодатель
Чем предстоит заниматься: руководить сотрудниками отдела развития; организовывать процесс ... официальное трудоустройство в штат компании; график 5/2 с 08: 30 до 17: 30; отпуск 31 календарный день; развитие ...
Полная занятость опыт работы 3-6 лет
Нижний Новгород