1. Осуществлять корректный и своевременный ввод данных в информационную систему (режимы работы);
2. Разрабатывать регламентирующие документы по планированию и учету рабочего времени в Управлении в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ
3. Формировать графики сменности / учета рабочего времени на учетный период в соответствии с нормой рабочего времени.
4. Проверять сформированные графики сменности / учета рабочего времени на учетный период в соответствии с нормой рабочего времени (в т.ч. работающим при суммированном учете рабочего времени).
5. Обеспечивать своевременное утверждение графиков сменности / рабочего времени на учетный период 6. Контроль своевременного ознакомления работников с утвержденными графиками сменности / учета рабочего времени на учетный период.
7. Проверка ежемесячных графиков работы.
8. Контролировать своевременное ознакомление с графиками работы.
9. Вести суммированный учет рабочего времени
10. Ежемесячный контроль работы персонала, производимой за пределами нормы рабочего времени, а также продолжительности сверхурочной работы накопительным итогом в течение учетного периода.
11. Подготовка приказов на установление доплат и/или надбавок, корректировку графиков сменности.
12. Формирование и подготовка установленной в Управлении отчетности, в т.ч. в органы государственной статистики.
Требования:Высшее профильное образование (экономическое, управление персоналом)
Продвинутый уровень владения для расчета зарплаты, управления персоналом, отчетности
Продвинутый уровень владения Excel для анализа данных, построения графиков, расчетов
Опыт работы в ИСУ Персонал на базе "БОСС-Кадровик" будет преимуществом
Знание трудового законодательства, порядка расчета заработной платы, налогов (НДФЛ, страховые взносы), удержаний
Выполнение анализа и обработки данных: умение работать с большими объемами данных, способность предложить пути наиболее эффективных решения
Знание структуры штатного расписания, требований трудового законодательства, умение обосновывать изменения в штатном расписании
Опыт самостоятельной разработки ЛНА, понимание взаимосвязи и влияния документа на внутренние процедуры
Опыт постановки задач юристам и совместной выработки эффективных решений
Условия:
Рабочее место: город Пермь, ул. Куйбышева, 82.
Официальное оформление в соответствии с трудовым законодательством
График 5/2 с 8:30 до 17:30, в пятницу до 16:30
Годовой бонус по результатам деятельности
Отпуск 28+4 дня
ДМС, бонусы к при выходе в отпуск
Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования