Работа ведущий менеджер по оценке и развитию персонала в России: вакансии с опытом работы от 3 лет за месяц

Кого мы хотим видеть в нашей команде: ты настроен работать на результат; у тебя есть опыт работы менеджером ... по подбору персонала от 3 лет и желание развиваться; ты умеешь работать в режиме многозадачности и можешь закрывать вакансии ... кандидатов (в том числе взаимодействие со СМИ, кадровыми агентствами, учебными заведениями); проводить первичный отбор и оценку ...

Разработка учебно-методических материалов для организации и обеспечения образовательного; процесса по программам профессионального обучения и дополнительного ...

Кого мы хотим видеть в нашей команде: ты настроен работать на результат; у тебя есть опыт работы менеджером ... по подбору персонала от 3 лет и желание развиваться; ты умеешь работать в режиме многозадачности и можешь закрывать вакансии ... кандидатов (в том числе взаимодействие со СМИ, кадровыми агентствами, учебными заведениями); проводить первичный отбор и оценку ...

Мы приглашаем Менеджера по оценке и развитию персонала присоединиться к нашей амбициозной ... от 5 лет; знание ИТ-рынка и опыт подбора ИТ-специалистов; знание методов оценки персонала; хорошее знание ... тренинга новичка для сотрудников; мониторинг и анализ эффективности обучения и развития персонала; проведение и анализ ...

ГК "Триол"-это современная, мощная, динамично развивающаяся компания, представляющая на российском рынке ведущие ... управленческих навыков; автоматизировать процесс оценки персонала, писать ТЗ; проводить тренинги по soft и hard навыкам, ... разрабатывать методические материалы; организовывать внешнее и внутреннее обучение для развития персонала, проводить ...

... разработка оценочных форм, проведение оценки, формирование отчетности); Оценка кандидатов при внешнем и внутреннем найме ... Высшее образование; опыт работы в области оценки и развития персонала ... Работа в одной из ведущих ...

Сейчас мы в поиске сотрудника на интересную позицию Менеджера по оценке и развитию персонала. ... и развитием персонала. ... и проведения оценки; наличие сертификатов ведущих консалтинговых компаний: Formatta, Talent Q, экопси, Hogan ...

ВАМ предстоит: разработать систему оценки компетенций и результативности сотрудников ... Разработать и внедрить процедуру аттестации производственного персонала; участвовать в проектах Корпоративного ... университета, связанными с оценкой, обучением и развитием персонала; формировать и развивать кадровый ...

Методологическое сопровождение, внедрение и реализация процессов по оценке и развитию персонала: ... Участие в проектной деятельности: разработка и реализация проектов по оценке и развитию персонала, участие ... выбор инструментов для развития, анализ результатов оценки; проведение оценочных мероприятий: фасилитация ассессмент-центров ...

ВАМ предстоит: разработать систему оценки компетенций и результативности сотрудников ... Разработать и внедрить процедуру аттестации производственного персонала; участвовать в проектах Корпоративного ... университета, связанными с оценкой, обучением и развитием персонала; формировать и развивать кадровый ...

В команду L D мы ищем опытного менеджера по оценке и развитию. ... персонала; разработать правила и стандарты при карьерном передвижении сотрудников в части оценки; актуализировать ... и развития; выстраивать партнерские отношения с внутренними заказчиками по вопросам оценки и карьерного развития ...

Сейчас мы в поисках коллеги на позицию Менеджер по оценке, адаптации и развитию персонала ... аналитических материалов по итогам оценки; подготовка презентаций; поддержка и развитие системы адаптации сотрудников ... персонала; знание методологии проведения оценки персонала; владение основными инструментами оценки ...

Что нужно делать: подбор персонала на вакантные должности макрорегиона в соответствии с целевыми ... показателями; HR поддержка всем структурным подразделениям макрорегиона по вопросам подбора, оценки, адаптации, развития ... персонала; участие в подготовке предложений по развитию персонала, планированию деловой карьеры, обучению ...

Специалист по оценке и развитию персонала; задача: разработка системы оценки профессиональных ... Знание принципов и методов развития персонала, навыки формирования программ развития персонала. ... Опыт работы в качестве консультанта / специалиста в области обучения, оценки и развития персонала. ...

Планирование и организация процесса оценки компетенций персонала; планирование, разработка ... и реализация программ развития персонала по категориям; организация и проведение конкурсов профессионального мастерства. ... и оценки персонала; знание рынка провайдеров обучения РФ; сильные аналитические и организационные навыки, высокая ...

... и развитию персонала. ... Если ты профессиональный HR, вовлеченный в вопросы оценки и развития сотрудников, то ждём тебя в нашей команде! ... shops и развивающие сессии); определение HiPo и подготовка программ развития карьеры; построение матриц развития и ...

... и развития персонала, корпоративной культуры и т. п. ... Опыт работы в области управления персоналом (подбор, оценка или развитие ... интервью; знание основных методов развития персонала, понимание принципов составления индивидуальных планов развития, ...

Внедрение и реализация процессов по оценке и развитию персонала: кадровые комиссии, Оценка ... персонала: кадровые комиссии, Оценка 360, проведение ассессмент-центров, работа с преемственностью, карьерное консультирование, ... Участие в проектной деятельности: разработка и реализация проектов по оценке и развитию персонала, участие ...

Анализ и оценка эффективности программ оценки и развития персонала: сбор и анализ статистических ... Консультирование руководства и сотрудников по вопросам оценки и развития персонала: предоставление рекомендаций ... Умение анализировать и интерпретировать данные, связанные с оценкой и развитием персонала. ...

Документооборот в ЭДО по адаптации сотрудников; участие в профориентационных мероприятиях; проведение оценки ... Организация жизнеобеспечения отдела; проведение выходного интервью; аналитическая обработка результатов корпоративной оценки ... персонала; разработка методической документации. ...

... характеристик; ведение преемственности (составление плана преемнственности, организация оценки и оценка преемников с ... организация обучающих мероприятий; организация программы развития для преемников и руководителей; организация ... персонала от 2 лет; навыки проведения собеседований, интервью, психологических сессий; умение работать в режиме ...